总经理个人工作汇报(精选3篇)

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总经理个人工作汇报(精选 3 篇)
总经理个人工作汇报 篇 1
各位董事,各位代表:
首先,我代表金宏建材全体员工,向一年来支持、帮助公司
发展的各位董事、各位代表表示热烈的欢迎和崇高的敬意!现
在,我代表公司经营班子向大会作年度行政工作报告,请予以审
议。
第一部分 20xx 年工作回顾
一、主要目标完成情况
1.生产情况
20xx 年生产熟料 26.7 万吨。其中第一季度 3.5 万吨,第二季
度 9 万吨,第三季度 7.1 万吨,第四季度 7.1 万吨。
20xx 年生产水泥 36.8 万吨。其中第一季度 5 万吨,第二季度
10.1 万吨,第三季度 11.8 万吨,第四季度 9.9 万吨。
2.销售情况
20xx 年销售水泥 38.5 万吨。其中第一季度 6.3 万吨,第二季
度 9.8 万吨,第三季度 12.3 万吨,第四季度 10.1 万吨。20xx 年
销售熟料 1.8 万吨。
3.经营情况
20xx 年实现营业收入 9118 万元。其中第一季度 1461 万元,
第二季度 2269 万元,第三季度 2819 万元,第四季度 2596 万元。
1
二、主要工作亮点
1.安全工作,扎实有效
为落实“从零开始,向零奋斗”的安全工作目标,我们一抓
安全的组
织机构和制度建设;二抓员工安全生产的思想建设;三抓安
全生产责任体系建设;四抓安全绩效考核与激励体系建设;五抓
安全生产程序规范建设;六抓安全隐患排查和整改过程建设。经
过全体员工经久不懈的艰苦努力,我公司实现了全年安全事
故“零”目标。
2.生产工作,克难制胜
20xx 年,我公司生产工作的总体形势是:第一季度困难重重
相当被动,第二季度以后扭转局面基本达标达产。
第一季度的困难和被动主要表现在两个方面。一是由于设计
和设备的先天不足,生产线一直不能正常运转,核心设备窑系统
2 月份运转率仅为 14.07%。不断的停产、维修,加重了一线员工
的工作量,影响了薪酬收入,引发了技术骨干人心不稳的深层次
问题。二是工程验收滞后,工程透支款无法解决。设备、原材料
购买款项的长期拖欠给物资供应工作大的困难。
20xx 年 4 月,集团公司我公司的领导班子行了整,
届领导班子在董事长的带领下,实事是的深入分公司面
的困,统一了认识把保证生产线连续正常运行、稳定职工情
当作头等大事来抓。在生产线运转困难的关键时刻,班子成
员、中层干部明确分工、密切协作、深入现靠前指挥、加班
2
加点、苦干实干,突破了一个一个的生产与技术难使生产
恢复了正常。后,公司工作重点及时调到提高设备运转率
。组织各级领导干部和技术骨干,在认真巡检各个设备的运转
状态上下功夫认真各个程的技术参数安全隐患消灭
萌芽状态。在大共同努力之下,核心设备回转窑的运转率
由 3 月份的 59.38%,4 月份的 77.35%。5 月份,上上下下
继续努力、积极进取使回转窑
的运转率攀升至 94.37%,创历史新高。后,在全体干部、
员工的共同努力,我公司克原材料供应不足各项困难,
了生产线的连续运行,持了生产的良好
3.产销售,局面良好
20xx 年 10 月份正开展销售工作以来,由于新品牌上市
所占市场额偏小等,销售工作一度常困难,20xx 年第
四季度的销售总量在大幅降价的基础上仅为 6.7 万吨。
20xx 年,我们转销售理优化销售策略,抓
取灵活多变的方式积极促销。一是积极走出去,主动对客户进
访座谈高了客户的.意度;二是坚定的开发工程
获得、持久的销量;三是加大对市场的考力度,探索
竞争对手价格情况和产品走向,做到知己知彼;四是加大各
种软件资质工作,在 20xx 年中建材组织的“天瑞杯
对比活动中,我公司取得了全第四十七名贵州省第二
的“全优单位”称号;五是实施灵活价格策略争夺“一
事一议”工程客户供应权。经过方努力,产销量和价格均
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摘要:

总经理个人工作汇报(精选3篇)总经理个人工作汇报篇1各位董事,各位代表:首先,我代表金宏建材全体员工,向一年来支持、帮助公司发展的各位董事、各位代表表示热烈的欢迎和崇高的敬意!现在,我代表公司经营班子向大会作年度行政工作报告,请予以审议。第一部分20xx年工作回顾一、主要目标完成情况1.生产情况20xx年生产熟料26.7万吨。其中第一季度3.5万吨,第二季度9万吨,第三季度7.1万吨,第四季度7.1万吨。20xx年生产水泥36.8万吨。其中第一季度5万吨,第二季度10.1万吨,第三季度1.8万吨,第四季度9.9万吨。2.销售情况20xx年销售水泥38.5万吨。其中第一季度6.3万吨,第二季度9.8万吨,第三季度12.3万吨,第四季度10.1万吨。20xx年销售熟料1.8万吨。3.经营情况20xx年实现营业收入918万元。其中第一季度1461万元,第二季度2269万元,第三季度2819万元,第四季度2596万元。1二、主要工作亮点1.安全工作,扎实有效为落实“从零开始,向零奋斗”的安全工作目标,我们一抓安全的组织机构和制度建设;二抓员工安全生产的思想建设;三抓安全生产责任体系建设;四抓安全绩效考核与激励体系建设;五抓安全生产程序规范建设;六抓安全隐患排查和整改过程建设。经过全体员工经久不懈的艰苦努力,我公司实现了全年安全事故“零”目标。2.生产工作,克难制胜20xx年,我公司生产工作的总体形势是:第一季度困难重重相当被动,第二季度以后扭转局面基本达标达产。第一季度的困难和被动主要表现在两个方面。一是由于设计和设备的先天不足,生产线一直不能正常运转,核心设备窑系统2月份运转率仅为14.07%。不断的停产、维修,加重了一线员工的工作量,影响了薪酬收入,引发了技术骨干人心不稳的深层次问题。二是工程验收滞后,工程透支款无法解决。设备、原材料购买款项的长期拖欠,给物资供应工作带来极大的...

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作者:littere... 分类:实用范文 价格:9贝壳 属性:10 页 大小:44.26KB 格式:DOCX 时间:2025-04-28

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