干部党员党校学习心得体会3篇
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2024-10-19
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干部党员党校学习心得体会 3 篇
共产党员要时刻保持思想上的清醒、政治上的坚定。下面是
范文海网带来的干部党员党校学习心得体会，仅供大家参考。
干部党员党校学习心得体会篇一：
党校学习是培养机关干部的一个重要途径，通过近两个月的
培训，自己在提高团队执行力、积累党的理论知识、处理群众工
作、运用公务礼仪和了解法律法规知识等方面有了长足的进步。
通过这次党校学习，我在思想上进步很大，希望大家跟我一同进
步，因此现将这次培训的心得体会分享如下：
第一、二堂课，杜老师围绕如何打造团队执行力这一主题向
大家传授课程，其中着重从队伍结构、制度保障和组织文化这三
个方面分析了如何提高团队执行力，如把这些知识应用到政府机
关工作上，就可以指导我们如何加强机关效能建设：从队伍结构
上看，可以通过拓宽机关干部队伍来源，选拔优秀大学毕业生到
机关工作，来补充新鲜血液，以解决机关人才紧缺，知识、年龄
结构不合理的难题;从制度保障上看，要转变机关干部作风问题，
制度建设是治本之策，要根据实际情况，建立和完善一套科学的
管理制度，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机
制，同时，建立严格的奖惩制度，对于不按制度办事的个人要严
肃处理;从组织文化上看，提高机关效能就是要在机关各部门营造
出三种氛围：“学乐文化”氛围即建设学习型政府，“竞争文
化”氛围即建设效率型政府，“责任文化”氛围即建设群众放心
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政府。只要从以上三个大的方面努力加强机关效能建设，我们就
可以营造出一个务实高效、作风正派的政务环境。
我的另一个主要心得体会是要树立正确的态度和立场，认真
做好群众工作。课上讲到的瓮安打砸烧这个案例，告诫我们如果
政府一味的追求 gdp 增长，忽视群众工作，不按照群众的意愿去
发展，一切工作都等于零。毛主席曾说过：“只有落后的干部，
没有落后的群众。”这需要我们机关干部必须切实改进工作的方
式方法，带着对群众的深厚感情去工作，多进行“换位”思考，
真心实意地帮助群众解决实际问题,这样才能赢得民心。为了做好
群众工作，创新社会管理，今年我县也组织开展了“三进三
同”活动和“谈变化、感党恩、亮旗帜、树形象”形势教育活
动，就是希望通过机关干部下基层，给老百姓送去政策、送去温
暖、送去服务、送去技术，达到密切干群关系，树立良好形象的
目的，也为我县的发展营造一个良好的氛围。而我作为一名乡镇
综治办成员来说，则更需要努力做好群众的思想工作，解疑释
惑，疏导到位，对信访群众要千方百计给予帮助，真诚地关心信
访群众的难处。我相信,只要方法对路,感情到位,干群关系还会象
战争年代一样,是一种鱼水关系,是一种相互依存的关系。这样,我
们的社会才会更加和谐,更加进步。
近两个月的培训快要结束，但是学习的步伐不能停止，人们
常说：“人不可一日无事”，我们这些新进机关的干部日后一定
要坚持学习、强迫自己学习，养成终身学习的习惯，成为一名学
习型人才。“青年兴则国兴，青年强则国强”，我们在座的各位
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一定要尽快成熟起来，努力使自己成为一名党性觉悟高、业务素
质过硬、甘心服务群众的机关干部，为实现我县超常规跨越式发
展贡献出自己的一份力量。
干部党员党校学习心得体会篇二：
通过这段时间的认真学习，我感觉受益匪浅。在这里，首先
感谢组织部和各位党校领导给我们一次更新观念、加深理论学校
的机会;感谢各位专家教授的悉心教授辅导。通过学习，起到了更
新观念、开阔思路，转变理念的作用，达到了思想上清醒，政治
上坚定的目的。同时在学习中进一步夯实政治理论基础，马克思
主义世界观、人生观、价值观得到进一步改造。归纳起来主要有
以下几方面收获：
一、通过培训进一步明确了学习的目的和时代重任
牢固树立终身学习的理念，是每一个党员干部成长的必备条
件。作为党员干部要扣紧时代的脉搏，不断解放思想，不断充实
自己，提高自己，完善自己，增强与时俱进的观念，要把不断学
习作为首要任务，不仅要学习党的路线、方针、政策，学习时事
政治，还要学习科技文化知识，提高科学的工作方法，把自己打
造成为“政治上强、业务上精、综合素质好、管理水平高”的优
秀基层领导干部。只有这样，我们才能担当起组织赋予我们的重
大任务，只有这样，我们才能应对新的机遇和挑战，为国家的繁
荣和人民事业发展建功立业。
二、通过培训进一步提高自身素质
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摘要：
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干部党员党校学习心得体会3篇共产党员要时刻保持思想上的清醒、政治上的坚定。下面是范文海网带来的干部党员党校学习心得体会，仅供大家参考。干部党员党校学习心得体会篇一：党校学习是培养机关干部的一个重要途径，通过近两个月的培训，自己在提高团队执行力、积累党的理论知识、处理群众工作、运用公务礼仪和了解法律法规知识等方面有了长足的进步。通过这次党校学习，我在思想上进步很大，希望大家跟我一同进步，因此现将这次培训的心得体会分享如下：第一、二堂课，杜老师围绕如何打造团队执行力这一主题向大家传授课程，其中着重从队伍结构、制度保障和组织文化这三个方面分析了如何提高团队执行力，如把这些知识应用到政府机关工作上，就...
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