工会文化活动的正常开展,保障教师适当的活动时间,调节精神,不仅使其有更充足
的精神、饱满的热情投入到教育教学工作之中,而且有助于提高教职工的身体心理等综合
素质,增强学校的凝聚力、向心力,为此,工会组织将结合学校实际,配合学校中心工
作,开展形式多样、丰富多彩的小型文体活动,继续重点抓好以下几方面。
1“ ”、继续抓好节日的常规性活动,利用三八节、劳动节、教师节、国庆节、元旦等
活动,开展丰富多彩的教工活动,增加节日欢乐、祥和的气氛。
2、充分发挥工会作用,经常性、创造性、灵活性地开展工会文化娱乐活动,把工会
活动与群体师德活动有结合起来。动员、组织、开展教职工的文娱、体育活动,通过各种
渠道开展群众喜闻乐见、形式多样的健心、健身活动。
3、组织教职工参加教育局、教育工会、片教职工活动,促进校际之间的友谊与合
作。
(五)关心教职工生活,切实履行维护职能
1“ ”、以教工小家为单位,坚持 五必访 制度,对生病住院、经济困难的职工上门拜
访,对遇丧事的职工家属及时慰问,对遇特殊灾害的教职工排忧解难,关心他们的疾苦。
2、关心老教师的工作、生活,做好老教师、离退休慰问工作,为他们送去组织的关
怀,党的温暖。
3、继续做好互济互助工作,关心特困或困难职工生活,帮助他们做好补助工作。
(六)加强工会自身建设,提高办事效益
1、加强学习,健全工会干部的学习、会议制度,提高工会干部的思想政治业务素
质。引导工会干部认真学习《工会法》,掌握运用与教工切身利益有关的文件、政策,提
高理论修养,切实提高工会干部的整体水平。
2、充分发挥委员一班人的作用,在委员分工职责范围内努力作好分管工作,互相支
持,协调配合。培养和壮大工会积极分子队伍,充分调动他们的积极性,依靠他们开展工
会活动。
3、重视女工委工作,关心女工生活,维护妇女的合法权益,发挥女工委在学校中的
重要作用。
4、利用黑板报、宣传窗等形式,积极宣传党和国家的方针和政策,定期刊出教工黑
板报,重视信息指导工作。
5、进一步深化政务、校务公开工作,着力推动政务、校务公开的民主管理控制程序、
长效机制和责任追究制度的建立健全,不断深化学校民主政治建设。
6、在教职工聘任工作中应继续发挥积极作用,做好劳动争议的调解工作。工会成员
要注意学 研究掌握人事聘任制度、分配制度、社会保障制度改革的有关政策,做到在新习
形势下依法维护教职工合法权益。