转作风强担当心得体会多篇
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2024-08-18
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作 担当心得体会篇转 风强 1
“ ”一是要统一认识抓落实。 无论事大小，认识先抓好 ，这是我们的传统。思想不统一，认
识不一致，行动就不自觉，落实就会走样。转变工作作风，狠抓工作落实关键要从思想上
解决好重要性和必要性的认识，要从使命上解决责任感和事业心的问题，要从操作上解决
提高能力和如何去落实的问题。只有把各级干部的思想统一到中央的要求上来，统一到建
设和谐铁路的目标任务上来，才能自觉实践求真务实的良好作风。
二是要明确责任抓落实。每个部门、每个车间、每个岗位都有它特定的责任，不明确责
任，抓落实就不可能尽到责任。明确责任抓落实，就是要增强工作的责任感和紧迫感，克
服浮躁情绪，抛弃私心杂念，下决心从文山会海中解脱出来，从迎来送往中摆脱出来，把
心思用在干事业上，把精力投到抓落实中，创造实实在在的工作成绩。
三是要细化标准抓落实。标准不清、标准粗放、标准不适应，是工作不实的具体表现。抓
落实必须解决好标准粗放、脱离实际、不搞调查研究、工作简单化的问题；必须结合实
际，细化标准，认真研究和细化每一项重点工作要做到什么程度，要达到什么标准，高标
明尺整体提升；必须养成具体抓、抓具体的工作作风，高标明责抓好落实。
作 担当心得体会篇转 风强 2
“ ”通过镇党委、政府组织的集体学习及个人的自学，使我对 转作风、抓落实、促发展 这九
个字有了新的 ，也明确了今后的工作方向，使我受益匪浅。认识
转作风，首先就是要摈弃遥控指挥的不良作风。作为一名乡镇干部，我们要亲临一线，走
巷入户，访民意，察民情，切切实实解决群众难题，而不是指挥村干部去应付上级的工
“ ”作。其次就是要摈弃 吃、拿、卡、要 的不良作风。我们和群众接触最多也最为密切，直
接影响到党员干部在群众中的形象。因此，就要两袖清风，群众的事急着办，而不是给群
众摆架子，要吃喝，让群众求着我们办，要真正把群众的事当自己的事办，做群众的父母
官。再次就是要摈弃工作上不守时，不负责的不良作风。群众的事无小事，因此，每一件
事我 都要当急件 理， 不能推 扯皮，粗枝大叶，要 极主 的工作， 真 的干们处 绝 诿 积 动 认 负责
事， 人民群众感到 意、放心。让 满
抓落实，就是要求我们不能把做事放在嘴上，而要脚踏实地的干出来，真真切切地做出
来，要开拓进取，与时俱进，不能停留在老的经验和方法上，而要创新思路，大胆改革，
找窍门，寻路子，提高工作效率，让有限的时间干出无限的事业。
促 展， 是根本，也是目的所在。不 做什么，怎 做，目的就只有一个， 人民群发 这 论 样 带领
众致富，促进我们地方经济快速发展。因此，我们要心往一处想，力往一处使，想路子，
寻方法，解决制约群众生产生活上的难题，引导群众发家致富，过上幸福、美满的生活。
作 担当心得体会篇转 风强 3
1.中国高铁已经成为中国铁路走向世界的一张名片，作为每一名铁路人都应该感到骄傲和
自豪。近十年以来，中国高铁的发展极大的方便了旅客的出行，高铁速度也自豪的比喻为
中国速度。依托高铁的综合优势，形成高铁经济带，促使国家的许多城市的交通条件发生
“ ”大 ， 千里江陵一日 的愿景 ，中国高 成 中国 向快速、高 量 展的变样 还变为现实 铁 为 迈 质 发
重要支撑。兰新高铁的开通，拉近了新疆与内地的距离，使新疆人民的生活水平及生活质
量有了质的飞越，增强人民的幸福感。作为一名乌局铁路职工，我为这个时代骄傲、自
“ ”豪，因为我们有幸迎来了铁路大发展的时代，使我们真正成为 交通强国、铁路现行 的生
力军。
2.集团公司集约化改革效果显著，特别是看了乌西站场标准化整治前后的照片对比以后，
感触很深，路局成立集团公司以后，乌局干部职工，不论是那个单位的，都是集团公司的
员工，所有的生产单位都是集团公司的生产单元，只有打破各个生产单元之间的隔墙，才
能实现集团公司运转的高效，才能真正建立起现代化物流企业，才能和国内外其他的物流
企业竞争。今年路局提出再造一个乌铁局，目标是客货运量翻番增长，这对我们每一个铁
路职工都应以自豪的目标，在路局路网数量不变的前提下，要完成这个目标就要求我们设
备管理单位职工，尽心尽力抓好设备质量，确保铁路运输畅通。
3.当前我段正处在改革的关键时期，减员增效对我们每一名管理人员都提出了更高的要
求，段目前接触网、电力、牵引供电、作业车管理等四大专业管理方面对我们来说既是挑
战也是机遇，要求我们每一名职工都要认真学习专业知识，尽快适应段改革发展的需要。
“作为车间主任不能仅狭隘与自己管理的专业，更要横向、纵向进行对比，始终以 四个意
”识 要求自己，提高自己，才能适应段改革的需要。
1、近期通 关于激励广大干部新 代新担当新作 的重要指示精神，集 公司重要会过对 时为团
议精神，特别是张书记、董事长6月6日以来各次会议上的讲话精神，新疆铁道报系列评
“ ”文章 行深入学 ，以 交通 国、 路先行 史使命 己任，聚焦集 公司改革 展论进习 强 铁 历为团发
新形势、新任务、新目标，明确段当前的形势任务和工作目标，认清工作推进中存在的问
题，切实转变与当前形势不相适应的思想观念和模糊认识，坚定发展信心，焕发激情、提
振士气、弘扬正能量，担当作为、落责落标、真抓实干。
2、目前我段正 在改革的关 期，减 增效 我 每一名管理人 都提出了更高的要处键时员 对 们 员
求，我们要立足各自岗位实际，发挥岗位专业优势，围绕段生产经营重点任务目标，针对
“段改革 展遇到的 挑 ，要求每一名 工都要 真学 知 ，始 以 四个意发 难题 战 职 认 习专业 识 终
”识 要求自己，提高自己，才能适应段改革的需要。
3、我 需要把新思想 落 到具体工作中，在工作中高 定位， 分内之事，尽 尽们贯彻 实 标 对 职
责;困难之事，攻坚克难;棘手之事，善于解决;突发之事，挺身而出;失误之事，勇于面
对，真正做到不避事、不怕事、能干事、干成事。
作 担当心得体会篇转 风强 4
“毛主席曾在说道： 世界是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的。你们青年人朝
”气蓬勃，正在兴旺时期，好像早晨点钟的太阳。希望寄托在你们身上。 面对日新月异的
社会，很多老同志不经感慨道：这个世界变化太快了，自己都有点赶不上这个步伐了。学
习了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》后深有感想，在这个充满机
遇与挑战的新时代，作为我们广大年轻干部，特别是在基层锻炼的选调生，要勇敢站出来
“ ”承担起新时代的责任，与时俱进，有所作为，绘出一片中国梦。
学习与工作并重。孔老夫子说：学而时习之，不亦说乎。学习是一种不断给自己大脑充电
的过程，在这个过程中，我们能领悟到人生态度或工作方式，通过巨人的肩膀看到更远的
地方。学习的目的是为了服务于我们的生活和工作，死读书或者读死书终究会变成书呆
子。因此我们在学习的过程中不断思考如何应用于工作之中，当然，在工作的时候也要不
断反省，比较前辈的方法，不断改进，提高效率。学习与工作并重，既能享受到学习的乐
趣，也能在工作之中体会到成就感。
“ ”实干与激励并重。作为基层培养锻炼的选调生来说，对 事无巨细 这个词深有体会。在复
“ ”杂的工作环境中，要深刻领会轻重缓急 四个字，坚持自己的信念理想，脚踏实地把工作
做好，既要把日常工作做好，又要妥善处理好大事要事难事，承担起自己的责任与担当。
对于领导来说，需要一批肯干事敢干事的年轻人来做事，那一套完善的激励制度必不可
少。通过考核制度，切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题。实干与激励
并重既是对实干者劳动成果的尊重，也是对不作为者的一种警示。
“ ”纠错与关爱并重。因为担心犯错，很多人抱着多做多措，少做少错，不做不错的思想，
畏首畏尾，从而滋生一系列不作为的现象。通过建立容错纠错机制，让那些在基层想干事
的选调生们在纪律红线内放开了顾虑大胆尝试，不断创新，保证了自己走在新时代的前
沿，承担起了引导者的角色。作为在基层一线的选调生，承担着工作与生活上的多重压
力，既要避免犯错误，又要真真实实做出事情来，领导关心与支持就像一剂强心剂，主动
在工作上 行指 ，生活上 行关心， 广大 生 可以安心、安身、安 ，更好履进导进 让 选调 们 业 职
奉献。纠错与关爱并重，让选调生们即可在自己岗位上不断开辟新的工作思路和方法，又
可无后顾之忧全心全意地投入工作之中。
通过学习《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，让我们看到了新时代
“ ” “的年轻人撸起袖子加油干 的积极上进的和谐画面，相信在大家的共同努力下， 中国
”梦指日可待!
作 担当心得体会篇转 风强 5
在全面建成小康社会决 段、打 打好三大攻 关 刻，党中央 出台激励干部胜阶 赢 坚战 键时 专门
担当作为的文件，意义重大而深远。贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的精
神，对建立激励机制和容错纠错机制，进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出了新
的要求，制定实施《意见》非常必要，十分及时。《意见》深入贯彻习近平新时代中国特
色社会主义思想和党的精神，从思想教育、用人导向、考核评价、容错纠错、能力素质、
关心关爱干部、凝聚合力等七个方面提出了明确要求，具有很强的针对性、指导性和可操
作性，为我们做好新时代干部工作指明了方向。一是强烈的政治性，旗帜鲜明教育引导广
“ ” “大干部 持用 近平新 代中国特色社会主 思想武装 ， 化 四个意 ， 定 四坚习时义 头脑 强 识 坚
”个自信 ;二是鲜明的时代性，立足中国特色社会主义进入新时代和全面从严治党向纵深推
的 史背景，彰 了 担当者担当、 干事者撑腰的 明 度进 历 显 为 为 鲜 态 ;三是明确的导向性，坚
持目标和问题导向，对干部选拔任用、考核评价、容错纠错等提出要求，为各级干部担当
作为树立了风向标，顺应了干部期待;四是严密的系统性，统筹考虑影响干事创业积极性
的关键因素，既有激励又有约束，形成了比较完整的制度安排，为敢于负责、勇于担当、
善于作为的干部加油鼓劲。
思想是行 的先 ，是激 干部担当作 的 力源泉。 落 《意 》，必 持把思动 导 发 为 动 贯彻 实见须坚
“ ” “ ” “想教育 在首位，落 《意 》提出的 持 一个武装 、 化 三个担当 、做到 三个摆 实 见坚强 带
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