网吧管理规章制度(精选22篇)

VIP免费
3.0 2025-07-13 999+ 69.03KB 58 页 海报
侵权投诉
网吧管理规章制度(精选 22 篇)
网吧管理规章制度 篇 1
一、凡网吧及其下属的各职能部门员工,以下事项被严格禁止:
1、有损网吧形象的言语、行为、举动等。
2、上班时间非工作需要的玩游戏、上网聊天、看电影、听音乐
等。
3、上班时间会客、打电话等。
4、泄露商业机密的行为。
5、其他不利于正常经营的事项。
二、收银台收款员要求:
1、按时接班,严禁迟到,早退,离岗现象发生,上班时间严禁会
客。
2、禁止以任何理由上机娱乐。
3、接班人员接班时要转换软件中收款员名字。
4、交接班时要根据管理计费软件统计金额,清点好现金,如发现
现金有差错,应马上提出,由交班方补足差额。否则,将由接班
方承担经济责任。
5、当班人员要做好每天的物品销售记录和支出记录。
6、收银台现金只能由管理人员或指定人员收取,其他任何人不得
以任何理由支取现金。如有上述情况发生,一切责任由收款员承
担。
1
7、除了收款员,其他闲杂人等,不得进入收银台内。
8、严禁与顾客发生争持。
9、收银台现金如有差错将由收款员个人承担经济责任。
10、及时认真做好上网登记工作。
三、服务人员要求:
1、按时接班,严禁迟到,早退,离岗现象发生。上班时间严禁会
客。
2、不得以任何理由上机娱乐。
3、认真学习计算机维修维护技术,随时保持网吧电脑和网络的良
好工作状态,定期清理机箱内部的灰尘,维护优化操作系统。
4、桌上,地上的杂物要及时清理。
5、随时注意网吧内环境卫生,厕所要随时冲水。顾客使用的烟
缸,垃圾筒,要随时注意清理。
6、顾客上,下机要尽快向收银台收款员登记、发卡。
7、在任何时候顾客结账下机后,要立即将烟缸清理,冲洗干净,
归位。桌子、耳机、键盘、鼠显示器抹拭干净,归位。
8、严禁与顾客发生争持。
奖惩制度:
所有员工,以提所在部门的经济效益进网吧健康
目标。凡遵守公司各项制度,所在部门的当月效益
高者公司金的形式对员工进行奖励贡献突者享受
特殊奖励政策。凡成既定的销售收入,工作出现问题违反
2
公司制度公司经理提出点名批评,凡点名批评以上
检查扣罚资奖金或除名。
网吧鼓励工作人员理化建议,一经网吧采纳可领
100 以上的理化建议奖
公司全体人员随时注意防火安全治安安全
如发现隐患必须立即进行理或报告。严禁出现打架斗殴
件,如发现苗头应及时化,或及时打 110。积极学习消防安全
知识,学会使用灭火设备
网吧管理规章制度 篇 2
一、凡网吧员工,以下事项被严格禁止:
1、有损网吧形象的言语、行为、举动等。
2、上班时非工作需要的玩游戏、上网聊天、看电影、听音乐
等。
3、上班时会客、打电话等。
4、泄露商业机密的行为。
5、其他不利于正常经营的事项。
二、收银台收款员要求:
1、按时接班,严禁迟到,早退,离岗现象发生,上班时严禁会
客。
2、禁止以任何理由上机娱乐。
3、接班人员接班时要转换软件中收款员名字。
3

标签: #规章制度

摘要:

网吧管理规章制度(精选22篇)网吧管理规章制度篇1一、凡网吧及其下属的各职能部门员工,以下事项被严格禁止:1、有损网吧形象的言语、行为、举动等。2、上班时间非工作需要的玩游戏、上网聊天、看电影、听音乐等。3、上班时间会客、打电话等。4、泄露商业机密的行为。5、其他不利于正常经营的事项。二、收银台收款员要求:1、按时接班,严禁迟到,早退,离岗现象发生,上班时间严禁会客。2、禁止以任何理由上机娱乐。3、接班人员接班时要转换软件中收款员名字。4、交接班时要根据管理计费软件统计金额,清点好现金,如发现现金有差错,应马上提出,由交班方补足差额。否则,将由接班方承担经济责任。5、当班人员要做好每天的物品销售记录和支出记录。6、收银台现金只能由管理人员或指定人员收取,其他任何人不得以任何理由支取现金。如有上述情况发生,一切责任由收款员承担。17、除了收款员,其他闲杂人等,不得进入收银台内。8、严禁与顾客发生争持。9、收银台现金如有差错将由收款员个人承担经济责任。10、及时认真做好上网登记工作。三、服务人员要求:1、按时接班,严禁迟到,早退,离岗现象发生。上班时间严禁会客。2、不得以任何理由上机娱乐。3、认真学习计算机维修维护技术,随时保持网吧电脑和网络的良好工作状态,定期清理机箱内部的灰尘,维护优化操作系统。4、桌上,地上的杂物要及时清理。5、随时注意网吧内环境卫生,厕所要随时冲水。顾客使用的烟缸,垃圾筒,要随时注意清理。6、顾客上,下机要尽快向收银台收款员登记、发卡。7、在任何时候顾客结账下机后,要立即将烟缸清理,冲洗干净,归位。桌子、耳机、键盘、鼠标、显示器要抹拭干净,归位。8、严禁与顾客发生争持。四、奖惩制度:所有员工,均以提高所在部门的经济效益,促进网吧健康快速发展为目标。凡遵守公司各项制度,所在部门的当月效益有显著提高者,公司以奖金的形式对员工进行奖励,贡献突出者享受特殊奖励政...

展开>> 收起<<
网吧管理规章制度(精选22篇).docx

共58页,预览3页

还剩页未读, 继续阅读

声明:本文档由网友提供,仅限参考学习,如有不妥或产生版权问题,请联系我们及时删除。 客服请联系: fanwenhaiwang@163.com 微信:fanwenhai2012

开通VIP享超值会员特权

  • 多端同步记录
  • 高速下载文档
  • 免费文档工具
  • 分享文档赚钱
  • 每日登录抽奖
  • 优质衍生服务
/ 58
客服
关注