最新酒店经理年终工作总结范文(通用33篇)

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最新酒店经理年终工作总结范文(通用 33 篇)
最新酒店经理年终工作总结范文 篇 1
本人,俱乐部和 xx 大酒店总经理,在董事长及总部的领导
下,率领酒店全体员工完成总公司制定的各项经营、管理指标,
共同提高酒店的服务质量、管理水平和经济效益。、确立酒店的
经营计划发展规划及经营方针,制定酒店的经营管理目标,并指
挥实施。
假日俱乐部自开业以来,受诸方面因素影响,经营情况不容
乐观,制定 xx 年度发展规划及经营方针即是围绕着改善经营状况
进行的,xx 年基本确定俱乐部以中餐、西餐、客房三大营业点为
重点,辅以会所、泳池等配套设施,加强营销,细化服务,提高
出品,从而提高酒店整体盈利能力为酒店基本经营方针。
xx 年度俱乐部原计划收入为 3709.04 万元,实际收入为
2329.65 万元,完成率为 62.81%。剔除中餐收入影响,俱乐部计
划收入为 1613.40 元,实际收入为 1648.69 元,完成率为 102.%。
其中西餐计划收入为 401 万元,实际收入为 436.29 万元,完成率
为 108.8%,客房计划收入为 1186 万元,实际完成 1145 万元,完
成率为 96.5%。
为推动住房,带动消费,俱乐部在经营方面主要采取以下措
施保证经营持续增长:
1
1、对住房客人增设了免费的游泳项目,对商务客房推出了每月住
房累计满五间赠送泳票一张的优惠活动,以此激励商务公司的订
房并对新开业的游泳池起宣传推广作用。
2、针对 6 月下旬的住房预售低,实行对散客和商务住房赠送早
餐,对旅行社调低周末价来吸引住客。
3、把西餐厅定位成华强北至高观景的中高档西餐厅,细化服务,
加强出品。抓住五一黄金周契机,自 5 月 1 日起,对西餐厅再一
次调价,将自助餐午餐价格上调至 58 元/位,同时新推出下午茶
项目。
4、俱乐部经营未达目标,主要原因为中餐收入与计划相距过远。
下半年中餐情形极不容乐观,在达声股份公司决策下,9 月 11
日宣布停业。意味着俱乐部摆脱中餐束缚轻装扭亏目标
指日可待
5、指导制定划中西方日活动,实现创收高
主持制定和完善酒店各项规制度,组织系
调各部门关系理而效的行机制。
使酒店的日常运逐步纳工作计划、指导、有跟
总结的'管理系统将计划工作和应急性工作
密切起来,确的工作目标,要各部门建立计划
工作制度,通过每月总结、计划,对各项工作计划、有落实,
计划步骤予以实施。立每月工作汇报制度,通过对工作的完
成情况,对各部门负责考评
2
酒店成立之初,各项制度未全完善,制度的完善及各项工
程序的确立在长大量的实中方能逐步完成。因此,制度
是一项长期复杂的工作。现该工作基本完成,俱
乐部各项程序流程已制定。
酒店管理的规范化、制度化设是酒店发展的基础,酒店管理
自 xx 年年,即对酒店整体规范与标确规定,相
了相关程序化、规范化管理文
在目标考核方面,一方面按照已考核实施办法进行
一方面每月每开上月/度工作总结会,针对制定的
工作计划,总结实际实施进度,提出需解决问题使各项工作
人,以此作为对各部考核依据
最新酒店经理年终工作总结范文 篇 2
20__年全体员工完成总公司制定的各项经营、管理指标,共
同提高酒店的服务质量、管理水平和经济效益。现就 20__年度的
工作汇报如下:
一、确立酒店的经营计划发展规划及经营方针,制定酒店的经营
管理目标,并指挥实施。
兰德假日俱乐部自开业以来,受诸方面因素影响,经营情
况不容乐观,制定 20__年度发展规划及经营方针即是围绕着改善
经营状况进行的,20__年基本确定俱乐部以中餐、西餐、客房三
大营业点为重点,辅以会所、泳池等配套设施,加强营销,细化
3
摘要:

最新酒店经理年终工作总结范文(通用33篇)最新酒店经理年终工作总结范文篇1本人,俱乐部和xx大酒店总经理,在董事长及总部的领导下,率领酒店全体员工完成总公司制定的各项经营、管理指标,共同提高酒店的服务质量、管理水平和经济效益。、确立酒店的经营计划发展规划及经营方针,制定酒店的经营管理目标,并指挥实施。假日俱乐部自开业以来,受诸方面因素影响,经营情况不容乐观,制定xx年度发展规划及经营方针即是围绕着改善经营状况进行的,xx年基本确定俱乐部以中餐、西餐、客房三大营业点为重点,辅以会所、泳池等配套设施,加强营销,细化服务,提高出品,从而提高酒店整体盈利能力为酒店基本经营方针。xx年度俱乐部原计划收入为3709.04万元,实际收入为2329.65万元,完成率为62.81%。剔除中餐收入影响,俱乐部计划收入为1613.40元,实际收入为1648.69元,完成率为102.%。其中西餐计划收入为401万元,实际收入为436.29万元,完成率为108.8%,客房计划收入为1186万元,实际完成1145万元,完成率为96.5%。为推动住房,带动消费,俱乐部在经营方面主要采取以下措施保证经营持续增长:11、对住房客人增设了免费的游泳项目,对商务客房推出了每月住房累计满五间赠送泳票一张的优惠活动,以此激励商务公司的订房并对新开业的游泳池起宣传推广作用。2、针对6月下旬的住房预售低,实行对散客和商务住房赠送早餐,对旅行社调低周末价来吸引住客。3、把西餐厅定位成华强北至高观景的中高档西餐厅,细化服务,加强出品。抓住五一黄金周契机,自5月1日起,对西餐厅再一次调价,将自助餐午餐价格上调至58元/位,同时新推出下午茶项目。4、俱乐部经营未达目标,主要原因为中餐收入与计划相距过远。下半年中餐情形极不容乐观,在达声股份公司决策下,于9月11日宣布停业。意味着俱乐部摆脱中餐束缚,轻装上阵,扭亏目标指日可待。5...

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