关于安全生产心得体会（精选20篇）

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关于安全生产心得体会（精选 20 篇）

关于安全生心得体会篇产1

　　安全生产教育培训工作是贯彻企业经营方针和目标、实现安全生产、提高员工安全素

质、减少人为失误的重要途径。

　　安全教育的内容

　　安全教育的内容可概括为安全态度教育、安全知识教育和安全技能培训三个方面。

　　 1.安全态度教育

　　安全态度教育包括思想政治方面的教育和具体的安全态度教育两个方面内容。

　　思想政治教育，包括劳动保护方针政策教育和法纪教育。通过劳动保护方针政策的教

育，使员工提高对安全生产意义的认识，深刻理解生产与安全的辩证关系，纠正各种错误

认识和错误观点，从而提高员工安全生产的责任感和自觉性。法纪教育的内容包括安全生

产法规、安全规章制度、劳动纪律等。通过法纪教育，使员工认识到自觉遵章守法，是确

保安全生产的保障条件。具体的安全态度教育是一项经常的、细致的、耐心的教育工作，

应该建立在对员工的安全心理学分析的基础上，有针对性地、联系实际地进行。

　　 2.安全知识教育

　　安全知识教育包括安全管理知识教育和安全技术知识教育。安全管理知识教育，包括

劳动保护方针政策法规、组织结构、管理体制、基本安全管理方法等知识。

　　安全管理知识教育主要是针对领导和安全管理人员的，目的是使之能够更好地做好安

全管理工作。安全技术知识教育，包括基本的安全技术知识和专业性的安全技术知识。基

本的安全技术知识是企业内所有员工都应该具有的。专业性的安全技术知识是指进行各具

’体工种操作时所需要的专门安全技术知识。

　　 3.安全技能培训

　　仅有了安全技术知识，并不等于就能够安全地进行作业操作，还必须把安全技术知识

变成进行安全操作的本领，才能取得预期的安全效果。有的新员工有安全操作的愿望，也

学习了公司基本的安全技术知识，但在实际操作时却出了事故，就是因为缺乏安全技能，

“ ” “ ”力不从心的缘故。要实现从知道到会做的过程，就要借助于安全技能培训。

　　安全技能培训包括正常作业的安全技能培训和异常情况的处理技能培训。进行安全技

能培训应预先制定作业标准或异常情况时的处理标准（作业程序、作业方法、作业姿势

等），有计划有步骤地进行培训。要掌握安全操作的技能，就是要多次重复同样的符合安

全要求的动作，使职工形成条件反射。要达到这样的标准程度，不是通过一两次集体讲授

就能做到的。

　　安全教育的类型

　　按照教育的对象把安全教育培训可分为五大类型。

　　 1.领导人员的教育

　　领导人员的教育培训，主要是进行劳动保护方针、政策、法规、体制、安全规章制

度、基本的安全技术知识和基本的安全管理知识的教育。

　　 2.技术干部的教育

　　对工程技术人员的安全教育是安全教育的薄弱环节。工程技术人员一般不直接参加生

产，受到生产中伤害的可能性较小，他们又不承担领导干部那样的安全生产领导责任，因

此往往缺乏接受安全教育的迫切要求。但事实证明工程技术人员与安全生产有着密切的关

系，参加安全教育培训是十分必要的。

　　 3.专兼职安全干部的教育

　　他们从事具体的安全管理、安全技术和劳动卫生方面的工作，应该具有系统全面的安

全知识。为此，应该创造条件让他们接受系统的专门教育。

　　 4.新员工的教育

　　新员工要接受公司、科站、班组三级的安全教育。公司、科站的教育内容主要是劳动

保护方针、政策、法规、安全生产规章制度、劳动纪律、基本安全技术知识、安全防护知

’识以及公司、科站的安全生产状况、危险场所、设备、尘毒等情况和事故报告制度等。

班组教育应着重安全技能培训，即结合本岗位的具体情况和特点，学习安全操作规程，训

练安全操作技能，掌握安全防护方法等。

　　 5.特种作业员工的教育

　　对特种作业的员工必须进行专门培训，并经过有关部 1-］的严格考试，取得特种作业

安全操作证后，才准其上岗操作。特种作业员工的培训一般采用短训班的形式进行，而且

持证后须按规定的年限进行年审。

　　怎样搞好安全教育

　　搞好安全教育涉及的因素很多，现着重提出下列各点：

　　 1.要建立和发展安全教育的阵地

　　有条件的公司和施工单位应该建立安全教育部门，条件差的至少应该有一间教室和一

间资料室。要逐步添置积累安全教育所需的资料、图书、教材和设备。有了安全教育阵

地，就能为安全教育创造有利的条件。

　　 2.安全教育要坚持经常化

　　要重视经常性的安全教育，做到警钟长鸣，防患未然。要有计划地把集中教育和经常

教育有机地结合起来。

　　 3.教育方式方法要灵活多样

　　结合事故案例进行教育，使人触目惊心、印象深刻，给人以启示警戒，久久难忘；模

拟性的安全训练能使人迅速牢固地掌握安全操作的技能；竞赛性质的教育方法能激励人进

取，而且生动有趣。总之、，要根据各个单位的实际情况，有所发展，有所创新，才能取

得好的教育效果。

　　 4.要研究人的心理、个性特点

　　对个别容易出事的人要从心理上、个性上分析他的不安全行为产生的原因。有针对性

地进行个别的教育和引导。

关于安全生心得体会篇产2

　　随着国家各种建筑工程法律、规章及地方建筑工程法规的陆续出台、建设行政主管部

门的大力监管、工程监理制的推行、普及，以及各建筑工程施工单位整体素质的提高，建

筑工程的质量意识已是深入人心，工程项目的总体施工质量有了相当大的提高。与之不相

适应的是施工过程的安全管理工作却未能与建筑工程的质量管理工作同步提高，恶性安全

事故频发。客观上，加强现场的安全管理工作，势必增加各种人力、财力、物力的投入，

从而导致成本的增加，而安全生产方面的投资是不能直接产生经济效益的，因此施工单位

从自身经济利益的角度出发，往往对安全生产管理工作积极性不高。但主要的原因，还是

部分施工单位对安全生产工作重要性的认识未能提高到应有的高度，工程项目部在施工过

程中往往只注重了质量、成本及工期的控制，而忽略了对安全生产工作的管理。这一方面

与长期形成的管理意识有关，另一方面，现场监理人员安全监理工作相关业务知识的缺乏

也制约了他们更好地完成施工现场的安全监理工作。本人从目前安全事故多发的施工临时

用电、施工机械、外脚手架及模板承重架方面，对施工现场安全监理工作的内容、要求谈

一些自己的经验和看法，以期与监理同行互相交流，共同提高监理水平。

　　一、施工临时用电

　　施工临时用电方面的监理工作，首先应由电气专业监理工程师及总监理工程师对施工

单位的《临时用电专项安全方案》进行审批，方案必须由施工单位电气工程技术人员编

制，企业的专业技术人员审核，企业技术负责人批准。

　　在施工现场专用的中性点直接接地的电力线路中必须采用 TN-S 接零保护系统。电气

设备的金属外壳必须与专用保护零线连接。保护零线不得做为工作零线，必须采用多股铜

芯线，统一标志为黄绿双色，截面不小于工作零线的截面；保护零线上不得装设开关或熔

断器，在电箱内必须通过端子板连接，在其他地方不得有接头。

　　每个工地重复接地装置不得少于三处，阻值<10Ω。接地线应由二根以上的导体，在

不同点与接地体作电气连接。接地体应采用角钢、圆钢、钢管和扁钢，严禁采用螺纹钢。

　　电缆干线应采用埋地或架空敷设，严禁沿地面明设，以避免机械损伤和介质腐蚀。架

空线必须采用绝缘铜线或绝缘铝线。电缆穿越建筑物、构筑物、道路、易受机械损伤的场

所及引出地面从 2m 高度至地下0.2m 处，必须加设防护套管。橡皮电缆架空敷设时，应沿

墙壁或电杆设置，并用绝缘子固定，严禁使用金属裸线作绑线。配电箱与开关箱应三证齐

全，箱体必须采用铁板制作，进出线路应在箱底进出。箱体内工作零线和保护零线的连接

必须通过接线端子板，配电箱、开关箱的连接线必须采用绝缘导线，接头不得松动，不得

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标签： #心得体会 #生产 #安全

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