企业发展征文：坚定理想信念 促进企业发展
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企业发展征文：坚定理想信念促进企业发展
企业发展征文：坚定理想信念 促进企业发展
——（张素云）
人生如屋，信念是柱，坚定理想信念是共产党人的立身之本，一个企业失去理想信念
就不能前进，一个党员失去理想信念就失去了奋斗的目标和力量，作为一名党员，公司的
一名员工，要始终把握正确的前进方向，在任何时候任何情况下都要确保在理想信念上不
犹疑，不动摇，要立足本职岗位，把坚定的理想信念化作实际行动，创造一流业绩，推动
公司在应对挑战中实现科学发展，和谐发展，跨越发展。
我公司成立于 1985 “ ”年七月，前身是 巨灵百货大楼 而后更名为阳泉百货大楼，1994
“ ”年在国企改制中成立了股份有限公司再次更名为： 阳泉百货大楼股份有限公司 。这次改
制使我公司成为了阳泉商业第一家改制为股份制的商场，但当时改制股份制并不彻底，遗
留问题多，企业的发展也步履为艰！1988 年12 月我到百货大楼工作至今已有二十多年，
这二十多年来我亲身经历了百货大楼从艰苦的创业到辉煌的成就，一直到今天的衰退。我
高兴过，得意过，悲观过，也彷徨过，特别是 1994 年公司的改制是我对企业的发展充满
了憧憬，充满了美好的梦想。然而随着岁月的流失，我的憧憬和梦想变成了悲观和迷茫。
由于改制的不彻底，企业的改制换汤不换药，加之，用工机制不活，分配机制不公，管理
手段落后，从而不能充分的调动职工的工作积极性和主观能动性，随着市场竞争的日益激
烈，公司丧失了造血功能，经营走向了低谷。
1994 年，由于我公司改制的不彻底，没有真正触动到产权，国有股一股独大，企业的
“ ”改制换汤不换药，职工身份没有置换，还是抱着国有企业这只 铁饭碗 不放，对职工的触
动不大，由于传统的经济体制的影响，职工在思想观念上还比较落后，没有彻底改变。职
“ ” “ ” “ ” “ ”工习惯了 铁工资 ， 铁饭碗 ， 铁交椅 。抱有 企业效益还可以，职工收入还算行 的心
态，等.靠.要的思想意识普遍存在，思想障碍的根本原因是心态问题。因此必须做好职工
的思想政治工作，引导职工调整好心态，建立积极的价值观，充分调动企业职工特别是管
理者和企业骨干职工的积极性，让他们作为新企业的投资主体，增强职工对企业的关切
度，让职工积极主动，奋发图强，通过公司为职工搭建的各种平台开发自身潜能，发挥职
“ ”工的聪明才智，让职工真正明白 铁饭碗 的真正含义不是在一个地方吃一辈子饭，而是一
辈子到哪里都有饭吃。
基于落后的体制与僵化的机制，是企业的管理弱化，卖场的商品陈列，布局，人员等
方面还存在一些不尽如人意的地方，这也暴露出了我们管理上的盲区，现代企业的从严管
“ ”理已经不仅仅是 不迟到，不早退简单的纪律约束，而是更深入企业深处，细处，触其要
害及其根源，从严管理的程序要公开，公正，只有公正服从程序，尊重程序才能使企业管
理秩序有条不紊，这也是管理制度是否健全的衡量标准。因此，优化管理，提高管理水平
是我们今后重点努力的目标。
众所周知，一个企业的生命决定于创新能力，管理能力与分享能力以及对变革的适应
能力。而从严管理正是一个企业以不变应万变生存手段。无论一个企业如何有潜力，有创
新，一旦管理不严，散乱经营，都会如同一盘散沙，无所事处。将散沙凝聚一处的力量不
“ ”是外加的 约束力量 ，而是发自内在的自我约束力，众心所向，才能移山填海，这就是说
从严管理表现在个人工作中，应该是务实敬业的精神，与自我约束能力。表现在集体中，
应该是团队的协作能力与包容度。使每个员工都融入企业的生存发展的命脉中，将这种自
我管理的力量 散到 的 作与企 的管理理念中，直至 出更 大的凝聚力。扩 团队 协 业 发挥 强
我公司目前正 于关 期，企 要走出 有的困境，就要更加需要一支 兵 将，处 键时业现 强 强
“ ”善打硬仗的 铁军。企业怎样选好人，用好人，怎样最大限度的调动员工的积极性，创造
性和主观能动性，使企业的骨干力量形成一个团结合作，奋发向上，朝气蓬勃的优秀团
队，这是企业能否长足发展前进的关键，青年员工作为企业不可缺少的重要组成部分，是
企业的希望和未来，是公司进一步发展的保障和后备力量，增强职工尤其是青年职工对企
业的关切度，这就需要我们坚定理想信念，发扬团队精神，团队精神在企业的发展过程中
发挥着极其重要的作用，一个企业如果没有团队精神就是一盘散沙将会被日益激烈的竞争
浪潮所淘汰，反之，如果具有强大的团队精神的企业则能铸就坚实的钢铁长城，永远屹立
于不败之地.
摘要：
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企业发展征文：坚定理想信念 促进企业发展 企业发展征文：坚定理想信念促进企业发展 ——（张素云） 人生如屋，信念是柱，坚定理想信念是共产党人的立身之本，一个企业失去理想信念就不能前进，一个党员失去理想信念就失去了奋斗的目标和力量，作为一名党员，公司的一名员工，要始终把握正确的前进方向，在任何时候任何情况下都要确保在理想信念上不犹疑，不动摇，要立足本职岗位，把坚定的理想信念化作实际行动，创造一流业绩，推动公司在应对挑战中实现科学发展，和谐发展，跨越发展。 我公司成立于1985“”...
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作者：Jazy
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