代表提案范文(精选5篇)77

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代表提案范文(精选 5 篇)
代表提案范文 篇 1
关于建立区域性周转材料和机械设备调剂使用平台的提案(设
备物资部牵头办理)
提案人:
附议人:
随着装备分公司盾构施工业务全面展开,切块分包模式成为
主流,盾构项目成井喷模式爆发,藉此契机,从节约成本和精细
化管理的角度出发,建立区域性周转材料和机械设备调剂使用平
台,使供需双方信息畅通,通过对周转材料及机械设备调配中的
信息化管理,杜绝迂回运输,长途物流,就近调配,充分发挥小
距离、同区域调拨,以减少周转材料及机械设备的资产投入,提
高资产利用。
回复:目前,分公司正在运行二航局物资管理系统,该系统
具备上述功能,随着公司正在开展的各业务与财务的信息化对接
的实施,今后的管理系统将更加优化。
分公司目前已有物资管理信息化平台,广州地铁项目已经运
行,福州地铁项目在 x 年即可上线运行。由于该系统运行需要 6
人,公司不允许 1 人采用多个账号运行该平台。目前除盾构项目
外其它项目因物资管理人员少、物资少,暂不具备上线条件。待
公司信息化对接完成后,逐步实现在建项目全上线。
1
代表提案范文 篇 2
关于调整项目员工生活补贴的提案
提案人:
附议人:
为保障员工的生活水平,体现企业关怀,公司分区域按标准
给予每位员工于一定的生活补贴,但是随着经济的发展,该标准
已明显不适应当前的物价,建议适当调高该补贴标准,理由如
下:
1、 原生活补助标准太低,不适应当前物价水平;现有标准规定一
线城市每人每月 500 元,二线城市 450,三线城市 400,但是放眼
当下的物价水平,生活成本不断提高,现有标准已不足以保障员
工基本生活水平。
项目员工工作量大、时间久且环境艰苦,因此项目食堂
量保日早、中、晚宵夜都营养均衡并在保量的基上要
适当提高量以支撑负荷工作,保障员工健康
回复:分公司 x 年对员工的生活补助统一调整,与其
公司相比低,但算最高,分公司的人工成本一年
一年高,是否再增加生活补助,要分公司的经济效益而定。
2
代表提案范文 篇 3
关于加项目成本核算定项目成本定的提案,化项
目经济责任考核适当下发项目管理权限的提案。
提议人:
附议人:
分公司成立以,项目施工组织模式和业务内容不断化,
原有的项目经济责任考试方式已经不能适应项目业务发展的需
要。为化项目成本管控意识,提项目管理积极性,
建议实项目经济责任考核原项目施工成本,最终实现项目
利。
回复:x 年,分公司将定出台项目成本核算实施细,完
成本管理,以化项目经济责任考核
代表提案范文 篇 4
关于加分公司人才梯队建设的提案
提案人:
附议人:
目前福州、佛山地铁项目区间施工的模式下,项目规模
大,工作量加,迎检接待,对外调工作量大,工程技
概算全管理、项目有经的管理人员缺乏
目前已经足不项目管理工作需要。随着分公司今后项目规模
量的不断加,分公司应该在积极解决现有紧缺的同
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摘要:

代表提案范文(精选5篇)代表提案范文篇1关于建立区域性周转材料和机械设备调剂使用平台的提案(设备物资部牵头办理)提案人:附议人:随着装备分公司盾构施工业务全面展开,切块分包模式成为主流,盾构项目成井喷模式爆发,藉此契机,从节约成本和精细化管理的角度出发,建立区域性周转材料和机械设备调剂使用平台,使供需双方信息畅通,通过对周转材料及机械设备调配中的信息化管理,杜绝迂回运输,长途物流,就近调配,充分发挥小距离、同区域调拨,以减少周转材料及机械设备的资产投入,提高资产利用。回复:目前,分公司正在运行二航局物资管理系统,该系统具备上述功能,随着公司正在开展的各业务与财务的信息化对接的实施,今后的管理系统将更加优化。分公司目前已有物资管理信息化平台,广州地铁项目已经运行,福州地铁项目在x年即可上线运行。由于该系统运行需要6人,公司不允许1人采用多个账号运行该平台。目前除盾构项目外其它项目因物资管理人员少、物资少,暂不具备上线条件。待公司信息化对接完成后,逐步实现在建项目全上线。1代表提案范文篇2关于调整项目员工生活补贴的提案提案人:附议人:为保障员工的生活水平,体现企业关怀,公司分区域按标准给予每位员工于一定的生活补贴,但是随着经济的发展,该标准已明显不适应当前的物价,建议适当调高该补贴标准,理由如下:1、原生活补助标准太低,不适应当前物价水平;现有标准规定一线城市每人每月500元,二线城市450,三线城市400,但是放眼当下的物价水平,生活成本不断提高,现有标准已不足以保障员工基本生活水平。项目员工工作量大、时间久且环境艰苦,因此项目食堂应尽量保证每日早、中、晚宵夜都能营养均衡并在保证量的基础上要适当提高质量以支撑高负荷工作,保障员工身体健康。回复:分公司x年对员工的生活补助费统一调整了,与其他分子公司相比不算低,但也不算最高,分公司的人工成本一年比一年高,是否再增加生活补助费,要...

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