整改方案（通用26篇）

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整改方案（通用 26 篇）

整改方案篇 1

　　一、乡党委、乡政府领导班子作风建设方面存在的主要问题

　　 (一)思想观念解放不够

　　 1、观念更新还有些跟不上形势的发展，还存在着思想解放不够，有思维打不开，视

野放不远的问题，平时习惯性做法多，开拓性做法较少，考虑眼前工作多，长远打算还较

少。

　　 2、结合乡情充分发挥自身优势不够。在一些事情的处理上，习惯照搬别人或以往的

经验，深入分析不够，没能把魏家楼乡情和工作实际较好的结合，没发挥出魏家楼自身的

优势。

　　 3、全面创建和谐社会的认识还不到位。抓经济建设的同时，没有很好地处理物质文

明和政治文明、精神文明共同发展的关系，社会事业发展过程还存在不少遗留问题。

　　 (二)执政能力有待加强

　　 1、班子上下交流沟通不够。一是班子成员间相互通气还比较少，在政策的制定和问

的上，各自分管的工作考多题协调对虑较 ;二是政府班子于下机关交流沟通少，没级间较

能充分基位的极性，影响了行政效率。调动层单积

　　 2、工作执行力不强。一是缺乏大局意识，对已有的事争着干，与已无利的有时推给

别人;二是沟通作的能力弱，遇事踢皮球、怕沾、和稀泥，缺乏原性和定性协边则坚 ;三是

工作落不好，上有政策，下有策，政令不、行不力的象在一定范内存实够对畅执现还围

在。

　　 3、依法行政意识还不够强。一是个别领导、少数干部传统行政观念、习惯行政做法

依然存在;二是少数干部、工作人法制意不，与依法行政的要求有一定差领导员识强还

距。

　　 (三)关心机关干部不够

　　主要表在重点工作、重点目注的精力和多，基面上的工作考的现对项倾时间较对层虑

少时间较 ;给干部提要求、交任务的时候多，关心基层干部思想、工作、生活的时候较少;

谈工作的时候多，交流思想的时候少;批评教育的时候多，激励奖励的时候少;对村主要领

导干部沟通的时候较多，与副职和一般干部交流沟通的时候少。

　　 (四)党员先进性体现不突出

　　面，部分干部存在畏情对问题时领导难绪;开展工作，直接面群众深入基时对层调查

研

　　究少;接人待客时，艰苦奋斗、勤俭意识不够强;端正思想时，开展批评与自我批评

少;履行职责时，解决群众关心的热点、难点问题还不够好。

　　二、存在的主要原因问题

　　 (一)对理论学习的重要性和必要性认识还不够深入

　　主要是平班子成都按参加了党委的集体学，且大家都是期认为时员时乡组织习经过长

锻炼而成长起来的干部，参加各种培训、学习的时候也比较多，理论水平、修养是比较高

的了。加之政府工作本身就十分繁，班子成抽出来学的候非常有限。有乡杂员时间习时时

也学个西不能解决当前快速展个，因而有意无意的放松了理认为习这东乡镇经济发这难题

的学，地深入学理的重要性不，出了把学当作任，把论习渐渐对习论认识够现习软务业务

工作作硬指的情况。为标

　　 (二)思想观念与新形势的发展要求还不相适应

　　 x乡所处的地理位置相对偏僻，对外获取新思想、新观念的途径相对较少，加之长期

受老思想，老形势，老思维办法的习惯影响，致使班子成员思想解放不够，缺乏强烈的发

展欲望、开的工作野、合乎代的念以及与俱的精神。加之当前各种矛盾突阔视时观时进

现，开展工作难度加大，沉重的包袱更加束缚了大胆开展工作手脚。

　　 (三)全心全意为人民服务的公仆意识还不够强

　　随着经济和社会事业的逐步发展，工作和生活条件不断改善，讲享受、讲排场的意识

有所抬。精力投入到日常行政事中偏多，疲于付各种会、、突事件等全心头务应议检查发

全意为人民服务的思想树得不够牢，公仆意识和群众观念有所淡化。主动与村级干部群众

的沟通系有所减少，关心他的工作、生活不。群众想什么，需要什么了解不，联们够对够

为群众办实事，办好事还不够多。

　　 (四)班子自身建设还存在薄弱环节

　　一是思想上对班子建设重视不够，把之当作一件大事来抓得还不力;二是有性地针对

提出一定时间内班子自身建设的重点还做得不够好;三是抓班子工作与作建的融合上风设

做得不好，效工作机制没真正建立起来。还长还

　　三、整改措施和努力方向

　　 (一)加理学，提高班子理素养强论习论

　　一是坚持不懈地用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想武装头

脑;二是以此次保持共党先性教育活契机，一步加深党的根本性、宗旨产员进动为进对质

的，真正立政民的理念认识树执为 ;三是持解放思想，事求事，持理系的坚实坚论联实际

学风，切实解决涉及人民群众根本利益的热点、难点问题;四是立正确的世界、人生树观

观和价值观，树立科学的发展观和政绩观，提高解决重大问题的能力，提高驾驭市场

　　经济的能力;五是完善学习制度，继续坚持参加乡党委的集体学习，并通过自学、互

相学和党组会议、办公会等多种方式和形式集中学习，努力提高班子成员的理论功底和素

养。

　　 (二)持以人本，切人民利益坚为实为谋

　　一要坚持为人民服务的宗旨，发扬群众路线的优良传统，努力为人民群众办好事，切

实创造优良的人居环境;二要持以目建增展后，狠抓目开工、目建坚项设强经济发劲项项

设、项目储备和项目管理，加大投资力度，拉动乡镇经济发展;三要持科学展和以坚发观

人为本理念，大力实施可持续发展战略，加快社会事业发展，切实维护社会稳定，努力建

设和谐社会。

　　 (三)狠抓依法行政，创建民主法制政府

　　一要坚持依法行政，切实解决好政府缺位、错位和越位的问题，履行好经济调节、市

管、社会管理和公共服四大能场监务职 ;二要加行政法伍建，提高法人素强执队设执员质

和依法能力;三要全面推行行政法任制、追究制和考核制，做到有必有执责过错评议权

责、用权受监督、侵权要赔偿、违法要追究;四要改行政方式，深入清理、减行政进压审

批和收费项目，逐步实现政府职能由行政命令向引导服务转变;五要搞好政务公开，主动

接受人民群众的监督;六要自学接受乡人大的法律监督、工作监督，加强建立与各机关单

位的桥梁纽带作用，努力创建民主法制政府。

　　 (四)加政府自身建，增政府能力强设强

　　一是继续坚持群众路线和民主集中制，坚决维护班子团结和权威，充分发挥班子成员

的极性、主性，特是完善重大事、重点工作的集体研究、集体决策制度，努积动别继续项

力造一个松和的工作境。二是一步建章立制，提高政府的科学政水平。特创宽谐环进执别

是进一步健全政府工作的决策机制、执行机制和督查检查制度、考核奖惩等制度。三是进

一步树立过紧日子的思想，勤俭节约，齐心协力，共度难关。四是坚持求真务实的作风，

政府班子带头落实，讲实话，办实事，求实效。

　　 (五)认真落实党风廉政建设责任制，做好表率

　　一是进一步提高认识，提高政府班子成员拒腐防变的能力。班子成员要带头常修为政

之德，常思贪欲之害，常弃非分之想，自觉加强党纪条规的学习，努力成为清正廉洁的表

率。同时加强政府部分以及各级干部监督管理，加强对分管对象、家属和身边工作人员的

教育、管理、监督，决不能失之于宽，使之于软。二是进一步推进政务公开，从实际出

，灵活多，及公开政工作，化行政力的督，范行政行，遏制消极腐发样时务强对权监规为

败现象。三是实施对全乡行政事业单位国有资产的集中管理。四是着眼于提高党的执政能

力，深化干部从事制度改革，建立健全科学用人机制。五是格履行廉政承，持开展严诺坚

廉政建设和专项治理工作，认证查找执行廉洁自律规定的薄弱环节，制定建立预防措施和

管理制度，努力构建预防和治理各级领导干部收送现金、有价证券、支付凭证的贵重礼品

的效机制。问题长

整改方案篇 2

　　一、公司治理方面

　　㈠内控制度建设方面

　　存在：公司内控制度建工作滞后，尚未建立关交易、外担保、重大投以问题设联对资

及子公司管理、募集资金管理等重要内控制度。

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整改方案（通用26篇）整改方案篇1　　一、乡党委、乡政府领导班子作风建设方面存在的主要问题　　(一)思想观念解放不够　　1、观念更新还有些跟不上形势的发展，还存在着思想解放不够，有思维打不开，视野放不远的问题，平时习惯性做法多，开拓性做法较少，考虑眼前工作多，长远打算还较少。　　2、结合乡情充分发挥自身优势不够。在一些事情的处理上，习惯照搬别人或以往的经验，深入分析不够，没能把魏家楼乡情和工作实际较好的结合，没发挥出魏家楼自身的优势。　　3、全面创建和谐社会的认识还不到位。抓经济建设的同时，没有很好地处理物质文明和政治文明、精神文明共同发展的关系，社会事业发展过程还存在不少遗留问题。　　(二)...

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