食堂临时用工合同（通用33篇）
食堂临时用工合同（通用 33 篇）
食堂临时用工合同 篇 1
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自
愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方担任临时岗位工作。合同期限为 ，自
年 月 日至 年 月 日。
二、乙方工作内容(需填写)
三、甲方的权利与义务
(一)负责乙方的日常人事管理;
(二)负责支付乙方工资，每月 元，视工作情况经过学校管理
考核发放每月考核奖 元及期末奖 元。
四、乙方的权利与义务
1、接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作
岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;
2、在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;
3、员工实行聘任制，合同每一学期签订一次。
4、员工为临时工, 工资实行包干, 每月工资按月发放。 月考核
奖 元，按月考核情况发放。期末奖按本学期的工作考核情况，期
末发放。
五、聘用合同的变更、解除、终止
1
(一)乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同。
1、员工对学校管理工资待遇如不能适应，或有特殊情况需解除合
同，应提前半个月提出辞呈申请，如突然自行终止合同，学校结
算时工作实际照天结算，同时不发放期末奖。。如员工工作不负
责任，完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误，学校
有权及时终止合同，学校结算工资时按实际照天结算，同时视情
节扣除当月考核奖金一定数额并不发放期末奖。
2.乙方因疾病不能按时上岗。
3.订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更
合同达成协议的。
4.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，
造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;
5.旷工时间超过一天的;
6.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序
和社会秩序的;
7.违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重损失的;
(二)合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前向甲方提
出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。
(三) 有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同：
1.甲方未按规定支付劳动报酬的;
2.甲方以非法手段强迫乙方工作的。
(五) 有下列情况之一，本合同自行终止：
1.合同期限届满;
2
2.法律、法规规定的其它情况。
六、违反合同的责任和争议解决
合同一经签订具有法律效力。合同期未满，又不符合解除合
同条件单方解除合同的，要承担违约责任。因解除合同甲、乙双
方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲
裁机构申诉。
本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各
执一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：
_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签
字)：_________
_________年____月____日 _________年____
月____日
食堂临时用工合同 篇 2
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自
愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限：
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食堂临时用工合同（通用33篇）食堂临时用工合同篇1根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限甲方聘用乙方在甲方担任临时岗位工作。合同期限为，自年月日至年月日。二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资，每月元，视工作情况经过学校管理考核发放每月考核奖元及期末奖元。四、乙方的权利与义务1、接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务;2、在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;3、员工实行聘任制，合同每一学期签订一次。4、员工为临时...
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作者：文海小编1
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