20xx年学校工作计划（精选33篇）

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20xx 年学校工作计划（精选 33 篇）

2024 年学校工作计划篇 1

本学期是学校十三五发展规划起始年，学校工作要紧紧围绕

学校十三五发展规划目标，认真贯彻市、区教育工作会议和市基

础教育工作会议、区教学工作会议精神，以新班子、新学年、新

目标、新机遇为契机，坚持改革创新，高起点、严要求，实施科

学、精细管理，全面推进素质教育，不断提高教育教学质量，不

断提升办学水平，为学校新一轮的发展奠定扎实的基础，实现学

校跨域发展。

一、重点工作

1 注重“四个至上”，提升师德建设水平。一是“服务至

上”，崇尚敬业、奉献精神;二是“和谐至上”，崇尚团队合作精

神;三是“质量至上”，崇尚规范卓越精神;四是“学生至上”,营

造安全快乐校园。

2 树立“八个拥有”，提升班子领导水平。一有激情，永不

满足;二有思想，充满智慧;三有创新，不断探索;四有力度，加强

执行;五有承诺，勇于担当;六有共赢，协调合作;七有感召，提升

自我;八有欣赏，相信他人。

3 转变评价理念，推进等第制评价。一是学习“指南”，构

建年级学科评价方案;二是围绕课标，开展评价实践研究，初步形

成学科评价体系;三是围绕“三个维度”(学习习惯、学习兴趣、

学习成果)，探索实践评价策略与方法，让评价融入教学全过程，

培育学生核心素养。

4 稳中求进，传承创新，谋划学校发展规划。一是集思广

益、凝聚智慧，确立学校发展目标;二是总结提炼、传承创新，分

块设计、制定目标与措施;三是提交审议、明确方向，形成学校规

划方案;四是依法治校、落实措施，分块、分段实施推进。11 月

份，召开教代会，审议通过学校十三五发展规划。

5依据政策，结合实际，修订绩效分配方案。一是按照人事

政策要求，体现多劳多酬;按照积累贡献，向老教师适当倾斜;按

照项目、质量、特色，体现优劳优酬。二是广泛征求意见与建

议，形成共识，提交教代会审议，通过之后实施，使绩效工资真

正起到激励导向作用，发挥其真正的效能。11 月份，召开教代会

审议通过学校绩效工资分配方案。

6 多方协调，全力配合，承办市学生运动会比赛项目。11

月，学校承担 20__年上海市学生运动会(射箭项目)。一是按照组

委会要求，多方协调，做好前期方案。二是按照要求，高质量做

好比赛场地、设施、器具，加强志愿者培训，确保比赛活动安全

有序。

二、常规工作

(一)队伍建设。“三个为本”注提升

以校为本，以师为本，以发展为本，以校本研训为载体，全

面贯彻落实“强师兴校”计划，着力提高学校师资队伍的整体水

平，努力构建一支师德高尚、业务精湛、结构合理、敬业乐群的

教师队伍。

1完善机制体系。全面落实区“强师兴校”行动计划，进一

步完善学校校本研训机制和体系，构建师资培养梯队机制，搭建

教师成长的平台。

2引领帮教指导。建立和健全专家引领、名师指导、师徒结

对、自主发展师资队伍培养机制。积极实施和全面推进学校师资

队伍建设发展规划，实施“强师兴校”战略。以校为本，充分发

挥专家、学科名师、学科带头人、骨干教师的引领、示范、指

导、帮教、辐射作用，以教学中的问题为课题，以课堂教学为阵

地，开展有效校本研训活动，全面提升学校教师的专业化水平。

3技能评比展示。精心组织与策划，提供教师专业成长展示

与锻炼的舞台，宣传好、组织好、开展好各级各类的教学技能评

比活动。活动力求有成效、有提高、有收获、有感悟，发挥团队

协作精神，资源共享，力争在各类教学技能评比活动中取得佳

绩。

(二)管理工作。严谨和谐施精细

坚持“以法治校，以德立校，和谐建校”并举，积极探索实

践“严谨和谐”的管理机制，全面推进实施精细化管理，逐步形

成现代学校管理制度，积极推进民主管理，切实提高管理效能。

1 严谨治校。强化“以法治校”，强化学校法人的治理，贯

彻落实领导干部问责制。认真学习、贯彻落实教育部关于《全面

推进依法治校实施纲要》，行政管理人员要改变工作作风，强化

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标签： #工作计划 #学校 #工作

摘要：

20xx年学校工作计划（精选33篇）2024年学校工作计划篇1本学期是学校十三五发展规划起始年，学校工作要紧紧围绕学校十三五发展规划目标，认真贯彻市、区教育工作会议和市基础教育工作会议、区教学工作会议精神，以新班子、新学年、新目标、新机遇为契机，坚持改革创新，高起点、严要求，实施科学、精细管理，全面推进素质教育，不断提高教育教学质量，不断提升办学水平，为学校新一轮的发展奠定扎实的基础，实现学校跨域发展。一、重点工作1注重“四个至上”，提升师德建设水平。一是“服务至上”，崇尚敬业、奉献精神;二是“和谐至上”，崇尚团队合作精神;三是“质量至上”，崇尚规范卓越精神;四是“学生至上”,营造安全快乐校园...

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