副校长述职述廉报告范例（通用32篇）

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副校长述职述廉报告范例（通用 32 篇）

副校述述廉告范例篇长职报 1

　　各位领导、同志们：

　　我是今年三月份开始分管学校教学、招生和职工思想教育工作的。近一年来，我认真

学习、爱岗敬业、勤奋工作，廉洁自律，始终以健康的心态、饱满的热情、积极的行动面

对各项工作，在校长的带领和教职工的关心、支持下，如期完成了我所分管的年度工作任

务，并取得了新的成绩。现将个人履行岗位职责情况简要汇报如下。

　　　一、主要工作

　　一是以常规管理为抓手，有效促进了教学管理的规范化。通过教学各环节的细节管

理，保证了良好的教学常规;目前，教学管理严格规范、教学活动开展有序;教师精神状态

良好、工作作风务实、工作纪律严明。

　　二是以课堂研究为基础，深入教学一线全面了解教学情况。一年来我严格坚持值班检

查制度，早晚深入教室课堂，认真听了每位教师的课，并进行了一对一的交流评议，掌握

了较为准确的教学情况。

　　三是以思想工作为先导，有效调动了教师工作的积极性。先后开展谈心活动 40 多人

次，召开学生座谈会三次，科室交流活动四次，准确掌握了教师的思想状况。理顺了工作

情绪，提高了工作效率;

　　四是以课题研究为重点，推动了教育科研工作的顺利开展。今年先后组织了 6　次校内

“ ” 　公开课、 68 人次参加校外观摩活动，有效促进了教师的专业成长;教育科学课题申报立

项五项(其中省级两项，市级三项)，填补了我校课题研究的空白。课题研究教师参与率达

60%。同时校本课程的开设与开发也进入试验阶段。教学研究与课题研究的浓厚氛围正在

形成。

　　五是以招生工作为突破，推进了学校办学规模的进一步扩大。出台了一系列招生激励

政策，采取联合招生办法，发挥个人人力资源优势，出色完成了 2019 年招生工作任务，

使中一招生数较去年增加了 25 个百分点，招生人数和在校生总数均再创历史新高;

　　六是以个人带动引领为示范，强化了工作作风和工作纪律的进一步转变。我通过带头

严格遵守工作纪律，认真履行岗位职责，影响和带动了部门工作作风的转变。

　　七是以公平公正解决问题为契机，营造了和谐的工作氛围。通过以人为本、以诚待

人、以理服人等理念的实践，职工的工作状态与和谐度得到了明显改善。

　　 “ ”“ ”“ ”八是完成了双基迎国检省田径运动会国家体育总局文化课教学情况调查等重大

临时性工作，效果显著。

　　二、取得成绩的原因

　　一是正确的领导和团队的力量是取得成绩的根本保证。

　　工作取得成绩的首要原因是主要领导的正确领导和领导班子的团结协作，但重要原因

是团队集体力量的发挥。二十一世纪是一个合作精神大于个人努力的时代，我从来都不认

为个人能力或一个人的能力能够解决多么深远的问题。因此，工作中我特别注重调动每一

位教师的工作积极性，发挥大家的潜能，凝聚大家的力量，推动整体工作。

　　二是和谐的人文环境是提高工作成效的重要条件。

　　和谐的工作氛围是责任感、幸福感和成就感提升的重要标志。我始终认为和谐的工作

氛围是调动教师工作积极性、发挥教师教育智慧、发掘教师教育潜能的最佳土壤。因此，

我特别关注和谐人文环境的创设与团队精神的打造，将制度管理与情感管理相结合，重视

激发大家的教育情怀和工作热情。采取的办法：一是真诚对待职工;二是广泛听取意见;三

是严格执行制度;四是公平处理事务。我也可喜地看到，一年来教学人员的和谐度和责任

意识在逐步攀升，这也是我最大的安慰和收获。

　　三是勤于思考敢于创新是工作取得突破的关键所在。

　　回顾过去一年的工作，我个人认为在四个方面有所突破：一是招生工作，二是教研工

作，三是课题立项工作，四是和谐团队建设和工作作风转变。工作之所以有突破的关键原

因之一是面对困难问题和崭新问题时要多动脑、勤思考，不推诿、不扯皮，要勇于实践、

敢于创新，要把开拓创新意识作为推动工作的动力，要把实际工作的困境作为考验自身能

力的平台，以积极乐观的态度迎接挑战、解决问题。

　　四是善于学习勤于反思是教师成长的必由之路。

　　丰富的教育实践使我树立了终身学习的理念。工作中我认真学习政治理论和管理理

“ ”论，注重理论素养提升与管理水平提高的融合，倡导关注细节、提倡反思，并将感性认

识上升到了理性高度。一分耕耘，一分收获，不断的学习与反思也换来了沉甸甸的果实。

今年 4“ ”月份我所撰写的中国教育改革的行动思考一文发表于《酒泉教育》杂志; 8 月份

我所独著的《为了理想的教育》一书由甘肃教育出版社出版发行; 10 月份我所主持申报

“ ”的酒泉市基础教育与职业教育协调发展研究课题通过酒泉市教育科学课题领导小组批准

立项，11 　 “月份我所主持开展的甘肃省教育科学重点课题各种社会问题对学校德育的影响

”与对策研究也顺利结题，并通过省级鉴定。

　　三、存在的问题

　　一是沟通协调不畅

　　与各位领导的主动交流沟通不够，缺乏深层交流，还局限于工作所迫情况下的事务性

协调。

　　二是开拓精神不够

　　有些工作还停留在过去的思维定式和惯性之中，不能和学校的实际相结合，还存在按

惯例和理论角度思考问题的现象。

　　三是大局意识不强

　　本位主义思想严重，一些问题的处理仍然停留在本职工作和本部门工作的层面，缺乏

全局意识。

　　四、今后努力的方向

　　一是要解放思想，深化教学改革。探讨更加适合我校特色的课程教学模式，探索学生

学业成绩评价的有效办法，探寻具有造血功能和体校特色的招生渠道，努力提高教育科研

水平，不断提升学生素质和教学质量。

　　二是要转变工作作风，增强服务意识。要深入实际，强化管理，有力有效开展工作。

既要强化开拓意识，又要与工作实际相结合;既要体现制度管理，又要展现人文关怀。

　　三是要加强沟通协调，强化全局意识。要在做好本职工作和自己分管工作的同时，兼

顾和带动其他工作，以求整体工作的推动。

　　各位领导、同志们，感谢大家过去一年关心与帮助、理解与支持。今后我将进一步加

强学习，提高理论水平和业务素质，提升管理水平和服务意识;把大家的呼声和需要作为

第一要务，把大家的满意度作为第一标准;把察实情、讲实话、办实事作为工作的追求和

导向，用客观、公正、发展的观点分析问题、解决问题，真正达到推动工作的目的。

副校述述廉告范例篇长职报 2

　　一、基本状况

　　姓名：吴。现任职务:副校长。分管工作:德育、安全、后勤、体卫艺、信息上报。

　　二、突出成绩（尽量用数据和实例简要表述）

　　 1.开展丰富多彩的德育活动，坚持以活动为载体，在活动中育人。上半年，着重抓学

“ “生良好的行为习惯养成教育，开展礼貌小天使评比活动，首批当选的做成展板，在橱窗

内展示，起到了很好的榜样示范作用。一学期下来，我校学生的行为习惯明显上了一个新

” “台阶，并有效地促进了学习习惯的改善。同时，精心筹备六一文艺汇演，与金审学院团

委联系、协作，大学生与小学生同台献艺，给孩子们一个难忘的愉快节日。

　　 2.抓好班主任建设，努力打造一支业务精良、职责心强的班主任队伍。召开班主任专

题会议。学生能养成良好的行为习惯和学习习惯，培养礼貌礼仪、爱国主义精神、群众主

义精神等多方面素质。师生精神面貌焕然一新。校园整洁干净，清新雅致。加强家校联

系，我校于4月和 11 月分别召开了家长会，邀请南京大学南博学院的专家来校给家长授

课，教会他们基本的教育方法和策略，受到了家长的一致好评。

　　 3.协助校长抓好教学工作，想方设法提高教师的工作热情，加强过程管理和监控。11

月份，校园的四年级数学和英语参加区期中阶段学情调研，教学质量跃居镇、片、区内前

茅，且遥遥于同类校园

　　 4.加强校园安全管理。建立各项安全制度和预案，进行安全演练，加强师生的安全、

法制教育，增强师生的安全防范意识和应急处理技能。同时，加强学生班车的管理，督促

学生班车安全运行。注重软件的积累和收集，南京市平安校园的安全检查迎查工作中，用

“心响应，用心行动，以全新的面貌迎接市级检查，结果免检透过。精心组织，开展小哥

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副校长述职述廉报告范例（通用32篇）副校述述廉告范例篇长职报1　　各位领导、同志们：　　我是今年三月份开始分管学校教学、招生和职工思想教育工作的。近一年来，我认真学习、爱岗敬业、勤奋工作，廉洁自律，始终以健康的心态、饱满的热情、积极的行动面对各项工作，在校长的带领和教职工的关心、支持下，如期完成了我所分管的年度工作任务，并取得了新的成绩。现将个人履行岗位职责情况简要汇报如下。　　　一、主要工作　　一是以常规管理为抓手，有效促进了教学管理的规范化。通过教学各环节的细节管理，保证了良好的教学常规;目前，教学管理严格规范、教学活动开展有序;教师精神状态良好、工作作风务实、工作纪律严明。　　二是以课堂...

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