公司领导顶撞领导检讨书（精选6篇）
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公司领导顶撞领导检讨书（精选 6 篇）
公司领导顶撞领导检讨书 篇 1
尊敬的：
您好！
这次事情我做的太过了，我直接与经理顶撞，是不对的，毕
竟他是我的上级，有什么问题，也不应该发生冲突，我却没有做
到，因为一直对经理有意见，对经理的也就没有多重视最后直接
发生争吵。
很多时候因为不了解，不明白，每次工作我们部门的业务都
是最差的，所以我就一直认为是经理不行，不能带领我们走向更
高的发展空间。有些消极怠工，而经理想要我认真工作，我态度
非常懒散，这样让经理生气，使得经理对于越来越不满，我还自
己以为是。
没有尊重是自己的问题，同时经理一直都在为我们工作付
出，从来没有浪费过任何时间，这次争吵让我了解到了真实情
况，发现拖部门后腿的居然是我，而经理却一直在照顾我，每次
都希望我能够振作起来，我却不明白，不知道努力，还经常把的
告诫当做了耳旁风。一次这样两次这样，让我们彼此之间的矛盾
越来越多。最终爆发了矛盾冲突，从而导致了我们最后犯了大
错。
1
尊重不止要经理尊重我，更要学会去尊重其他人，我对于经
理不满，心中对经理有怨气，不应该一直埋在心中，而是要直接
挑明，报问题及时解决，不然只会让我们彼此都猜忌怀疑对方，
这样不利于部门的发展，这是自私的行为，我现在深深的为自己
的过去幼稚的做法后悔，难过，心中有的是数不尽的愧疚。
突然发现，经理是我遇到过最宽容大度的经理，怪不得他能
够担任我们部门的经理，原来是他对我们付出的多，认真的对
待，态度好。才能够让所有人尊重，而我却误会，导致自己一直
在散漫工作，工作的态度极度不好，但是经理还是希望我能够改
正，一次又一次的想要纠正我。我却一次又一次的讨厌他。以前
我还会敷衍，但是到了现在直接就与经理吵起来。
顶撞尤其是一个对自己有恩的经理，让我觉得自己非常的难
过，一直以来原来都是我自己的错。如果早点把问题就觉了该多
好，就不会让我们部门出现这样的问题，同时让我明白了一点，
经理是领头羊，我们员工是他的手足，想要完成工作，需要在经
理的带领下不断前进，如果不往一个方向走，付出的再多也是白
搭，现在明白了只希望还不晚，我会珍惜，也会重新做好，不会
在犯错误了不该在做这样的错误了。
此致
敬礼！
检讨人：
2
公司领导顶撞领导检讨书 篇 2
尊敬的总经理：
您好！
对不起总经理您了，我作为您底下的员工，我竟然没有做到
尊敬您，当着公司所有人的面就顶撞您，完全不顾及您的面子，
跟您大吵大闹，我作为经理，是辅助您工作的，做任何事情都不
应该直接顶撞的。我在这跟您道个歉，同时也做了这番检讨给
您，愿求得您原谅，也望两人以后能够更好的去合作。
今天在公司因为一个项目出现了问题，由于我是直接负责
人，出现了问题肯定是我先以身作则，但是我却没这样的意识，
在您让我负责的时候，我非但不听取建议，还不承认是自己的问
题，跟您各种找摆脱自己的责任。原本就是我们两个人领导人私
下把问题解决就好，可是我却非要大声跟您争吵，结果闹得全公
司的人都知道，都看见我跟您闹起来了。您质问我项目的策划方
案是不是我经手的，我还狡辩，结果闹得不可开交。由于项目问
题很大，所以您就直接上交给董事会去处理了，也因此在会上被
大家进行批评了。我更是被其他领导给说教了，那是还不服气，
可是事后等我冷静下来后，想起自己的本职，我才觉得自己错
了。
您是总经理，我是经理，虽然都是管理层的人，也都是领
导，但是我对您是必须要尊重的，尤其是这次确实是我的问题，
我第一时间不应该是辩解，而是去思考自己对这次的项目是否负
到责任了。我不好好的处理问题，还去顶撞您想要把问题丢出
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公司领导顶撞领导检讨书（精选6篇）公司领导顶撞领导检讨书篇1尊敬的：您好！这次事情我做的太过了，我直接与经理顶撞，是不对的，毕竟他是我的上级，有什么问题，也不应该发生冲突，我却没有做到，因为一直对经理有意见，对经理的也就没有多重视最后直接发生争吵。很多时候因为不了解，不明白，每次工作我们部门的业务都是最差的，所以我就一直认为是经理不行，不能带领我们走向更高的发展空间。有些消极怠工，而经理想要我认真工作，我态度非常懒散，这样让经理生气，使得经理对于越来越不满，我还自己以为是。没有尊重是自己的问题，同时经理一直都在为我们工作付出，从来没有浪费过任何时间，这次争吵让我了解到了真实情况，发现拖部门后腿...
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