银行竞聘报告范文（精选26篇）
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2024-07-09
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银行竞聘报告范文（精选 26 篇）
行 聘 告范文 篇银竞报 1
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
今天，当我再一次站在这儿，就我行综合管理部经理这一职位接受各位领导和各位同
事的考验时，心情是激动而又颇不平静的。激动是因为行领导为我们提供了这样一个通过
竞争展示自我的机会；不平静是因为对于今天的竞争，尽管自己很有信心，但仍然感到一
种压力，我想，我的压力应该来自咱们行人才辈出，一代更比一代强的缘故。
我认为，我的这种压力是应该的，这说明我们的事业在不断前进，这也应该是我们每
一个银行人为之骄傲和自豪的根本。我期待和祝愿我们银行是长江之浪，一浪高过一浪，
英才云集，事业蒸蒸日上。
我于进入银行，从事银行工作 6年多时间，在营业部、客户经理部、综合管理部等多
个岗位工作过，积累了较为丰富的银行工作经验。其中，在现任综合管理部经理之职上从
事2年多时间。
今天，我要竞争的职务依然是综合管理部经理。就参加这一职务的竞争，我觉得我有
以下几方面的优势：
第一，我有胜任综合管理部经理的个人优势。熟悉我的领导和同事们应该知道，我做
事认真，责任心非常强，这是我最大的特点也是我的优势，而综合管理部的工作就需要细
致、认真。另外，无论是内部上下沟通还是与外界协调联系，我都能够应对自如。这一方
面与我善于团结同志、与人和睦相处、真诚待人，敢于从严律己分不开，另一方面，这其
实也是我个人的性格所决定的。我始终提醒和告诫自己：无论何时何地，认真做人，扎实
做事，认真对待每一天，认真对待每一件事，这才是根本。其实，这也是一种积累。只有
每一件事、每一天工作的积累，才能无愧于人生。
第二，我有较为丰富的工作经验。进入银行后，我最先从事的就是营业厅的柜面业
务，然后是客户经理部的信贷业务，这让我不仅熟悉营业厅的工作特点，也熟悉银行的信
贷业务流程，更重要的是，锻炼了我的组织能力和协调能力。而最近这 2年多时间，更是
在综合管理部经理的岗位上锻炼和提高了我的综合协调与沟通能力，这对于我今后从事综
合管理部经理工作是十分有利的。
第三，我有勇于进取的精神。多年来，我不断的充实自己，不断学习，积极进取，不
仅提高了我的理论修养和工作能力，更重要的是，培养了我与时俱进、积极进取的精神，
我坚信，这将是我人生的一笔丰厚财富。
第四，我热爱银行工作。自从进入银行，无论是作为一般员工还是管理人员，无论是
在客户经理部还是在综合管理部，我始终做到干一行、爱一行、专一行，尽管我的岗位发
生过变化，可我热爱银行工作、立志银行事业的信念没变，我觉得，这不仅是我这些年能
够不断适应新环境、做好自己本职工作的主要原因，更是我今后在综合管理部工作岗位上
尽职尽责的根本。
如能再次竞聘成功，我将找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、
不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。敢于承担责任，推动工作，当
“ ”好 助手 ，配合 好决策参 、 研究、 合 、督 督 的 能，真正 行领导发挥 谋 调查综 协调 查 办 职 让
领导放心、全体员工顺心。我将努力做到以下几点：
1.抓好日常工作，切实提高办事效率，做好领导临时交办的工作和其他中心工作。
2. “ ”提高综合管理部工作的水平。把握一个 细 字，综合部工作无小事，细节往往决定
成败。要重点在规范化、精细化上下功夫，着力提高行政事务管理和后勤服务水平，主动
为领导服务、为部门服务、为员工服务。
3.加强公文、档案、保密、行政印章管理、安全保卫等基础工作，为支行正常运转提
供有力保障。
我相信有在座各位领导和同事的配合与支持，我有信心、有能力胜任综合管理部经理
的职位。
我的演讲完毕，谢谢大家！
行 聘 告范文 篇银竞报 2
各位领导、各位同事：
大家好！
首先作一个自我介绍，本人，现年 31 岁，在工行营业部工作，中共党员，大专文
化，助理会计师。
我是一名勤勤恳恳一直在一线工作的员工，近两年来，深切感受到改革的浪潮迎面而
来，我们不能也不应该回避。随着中国加入世贸组织，对我们每一位员工提出了更高的要
求，想轻轻松松工作，舒舒服服上班的日子不复存在了，我们面对的是日益激烈的竞争。
竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战，工行要生存要发展，靠的是我们每一位热血青
年，因此，我决定来参加此次竞聘，展示自己。
主任、统计员。x年调入枝江市总工会，担任图书管理员、出纳员、会计、财务、办
公室副主任，计财科副科长。
经过几年银行工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，去年我光荣地加入了中国共
产党，荣幸地被三峡分行评为x年度先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授
“ ”予 三收能手 的称号。x年度我实现了个人揽存余额 x万元的任务。几年的工作使我深深
地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，
在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办
公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行
事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，
当好参谋；服从领导，当好助手。我也深知，办公室工作非常辛苦，正如前一段社会流传
的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，老实的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的
马。
可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。如
“ ” “ ”果我竞聘成功，我的工作思路是：以 三个服从 要求自己，以 三个一点 找准工作切入
“ ” “ ”点，以 三个适度 为原则与人相处。 三个服从 是个性服从党性，感情服从原则，主观服
“ ”从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。 三个一点 是当上级
行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突
时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点，当行领导之间意见不一致时，我会从几位
领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。
“ ”三个适度 是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适
度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多
理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，
反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新
中增强压力，在与人交往中凝聚合力。如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是，努力做
到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以
有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团
结，办事讲效率。
管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格
得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同
事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以温
“暖；像竹子一样每前进一步，小结一次。如果我竞聘成功，我的工作目标是： 以为争
”位，以位促为 。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度
化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关系
的桥梁，宣传精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培养人才的摇篮，连结银企合作的
纽带。我愿与大家共创美好的未来，迎接建行辉煌灿烂的明天。
谢谢大家。
行 聘 告范文 篇银竞报 3
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！
机遇和挑战并存，成功与努力同在。感谢组织给我这次难得的培养机会，我本着锻
炼、提高的目的走上讲台，展示自我，接受评判。参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识
自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在参与竞争中完善自己。
我叫，1977 年生，31 岁，中共党员，大学本科。1998 年参加工作，先后在工作。我
的性格是：正直诚实、积极向上。我的人生格言是：在顺境面前不断求索，在逆境面前百
折不回，在绝境面前勇往直前。
今天我所竞聘的的岗位是，理由有三个：
一是工作优势。古语说的好：流水不腐，户枢不蠹。1998 年参加工作后，在工作；
20xx 年在工作；20xx “ ”年任主任，在此岗位工作期间，获得省级 青年岗位能手称号；
20xx 年以来在工作。上班10 年来，我经历了数次岗位轮换，每一次工作的变化对我都是
摘要：
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银行竞聘报告范文（精选26篇）行聘告范文篇银竞报1 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！ 今天，当我再一次站在这儿，就我行综合管理部经理这一职位接受各位领导和各位同事的考验时，心情是激动而又颇不平静的。激动是因为行领导为我们提供了这样一个通过竞争展示自我的机会；不平静是因为对于今天的竞争，尽管自己很有信心，但仍然感到一种压力，我想，我的压力应该来自咱们行人才辈出，一代更比一代强的缘故。 我认为，我的这种压力是应该的，这说明我们的事业在不断前进，这也应该是我们每一个银行人为之骄傲和自豪的根本。我期待和祝愿我们银行是长江之浪，一浪高过一浪，英才云集，事业蒸蒸日上。 我于进入银行，从事银行...
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