纪检部工作年度总结（精选32篇）
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纪检部工作年度总结（精选 32 篇）
纪检部工作年度总结 篇 1
光阴似箭，日月如梭，转眼间本学年将在弹指一挥间过去，
这一学年纪检工作也较完满地结束了。我们谨记学院抓学风建设
和服务广大同学的宗旨，在各辅导员老师、常委们支持和指导
下，本部门各成员团结一致，积极开展本职工作，认真落实部门
工作职责和目标，工作过程中得到了各班委积极配合和支持，使
纪检取得了较好的工作成果，得到老师和广大同学的肯定。
一、常规工作：
（一）注重工作计划性
努力增强了部门工作的计划性、针对性，避免随意性和盲目
性，有效地保证了考勤工作落到实处。每个周末都要召开一次部
门会议，一是对上周的考勤工作情况进行反馈、总结；二是对下
一周工作进行安排和部署，力求做到有布置、有检查、有调整、
有落实。同时根据各干事的空课时间把工作任务进行层层分解，
细化量化，切实保障部门考勤工作的有序化。
（二）组织缜密，执行细心
纪检考勤工作繁杂，稍不注意就易出纰漏，有的甚至可能会
影响到一周的考勤工作的进行。因此，我们要求每一位干事牢固
树立纪检工作无小事的意识，一要细心、细致，二要从细小的事
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抓起。在工作监督干事到例行检查干事再到下周工作编排人员的
具体安排上，时时刻刻、事事处处，都要认真、细致。
（三）注重质量，讲求实效
在工作质量和要求上突出"严"字。要提高工作质量，就必须
在工作安排上严格要求以及严格监督。在常规工作的具体安排
上，我们有比较明确的制定程序，先由干事编排，到部长复核，
最后派发到各个干事手中再校对，我们层层严格把关，克服敷衍
应付的思想，精心组织、周密安排。在例行的检查中，我们努力
提高工作质量和效率，对出勤率较差的班级实行有针对性的监督
与督促，营建了良好的学风和学术氛围。
（四）责任明确，奖惩分明
在日常工作安排中，每位干事都有自己明确的任务，并且必
须认真按时执行，为了保证干事对工作的热情和认真负责，部内
制定了明确的奖惩制度，每个月月底进行内部评优。同时，纪检
部内有规定的例会出席时间，缺席超出规定次数的干事将被取消
评优资格。既结合本部门的工作实际，创造性地开展工作，又树
立了全局观念，根据部署，确保纪检考勤工作的落实，展示了我
部较强的组织纪律观念。
（五）团结协作、认真负责
针对部门干事空课少，任务多而繁琐的实际，我们加强本部
全体干事的责任心和全局感，在部内提倡合作精神，全体干事团
结协作、互相配合、互相理解、互相支持，工作质量和效率大大
提高，展示了部门内团结协作的精神。
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二、部门文化建设
在将近一年的工作时间里，我们部长三人与常委、20 名干事
不仅形成了工作上的“好搭档”，而且在部门的文化建设方面也
献出了自己的一份心思和热情，极力营造出“纪检大家庭”的和
谐融洽的氛围。
（一）增添活跃“血液”，改变形象古板、严肃形象
根据工作性质所需，纪检部的干事大多趋于内敛稳重型的，
不免会给别人的留下严肃、古板的印象。但是作为一个与班级都
打交道的部门，纪检部也是干事们扩大自己交际圈的平台。因
此，为了更好地展现我们的真实形象和活跃部门气氛，特别招收
了几个比较活泼的干事，使他们彼此能够相互带动，把干事们潜
藏的激情激发出来。通过实践和外界的意见反馈，我们本届纪检
干事的形象得到了有效的重新塑造，较大程度地改变了其他同学
对纪检部的看法甚至是偏见，使纪检部不仅是严肃认真的代名
词，更是活力四射和精力充沛的象征，更使纪检部成为了干事们
的发展路程上的一个性格和思想上的跳跃板，向一个更能为大众
所接受的形象发展。
（二）“工作的时候要认真工作，玩的时候要尽情去玩”
部长对干事们提出“工作的时候要认真工作，玩的时候要尽
情去玩”的要求，旨在希望干事们有责任心和活跃灵动的思维，
不仅在工作上要积极主动，而且也要在生活中和活动中凸显自
己，表达自己。因此，我们通过周例会这个平台，给予每个干事
上台发言的机会锻炼胆量和台风，另外根据实际情况例会后进行
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纪检部工作年度总结（精选32篇）纪检部工作年度总结篇1光阴似箭，日月如梭，转眼间本学年将在弹指一挥间过去，这一学年纪检工作也较完满地结束了。我们谨记学院抓学风建设和服务广大同学的宗旨，在各辅导员老师、常委们支持和指导下，本部门各成员团结一致，积极开展本职工作，认真落实部门工作职责和目标，工作过程中得到了各班委积极配合和支持，使纪检取得了较好的工作成果，得到老师和广大同学的肯定。一、常规工作：（一）注重工作计划性努力增强了部门工作的计划性、针对性，避免随意性和盲目性，有效地保证了考勤工作落到实处。每个周末都要召开一次部门会议，一是对上周的考勤工作情况进行反馈、总结；二是对下一周工作进行安排和部署...
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作者：littere...
分类：个人总结
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