关于护士长个人的工作总结（通用33篇）

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关于护士长个人的工作总结（通用 33 篇）

关于护士长个人的工作总结篇 1

20xx 年是全国卫生系统继续深化改革的一年，全科护理人员

在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病

人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完

成了 20xx 年护理计划 90%以上，现将工作情况总结如下：

一、认真落实各项规章制度

严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保

证。

1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护

理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换

吊瓶，自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度：

（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对 1-2 次，并有记

录；

（2）护理操作时要求三查七对；

（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实儿妇科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，

配备了操作处置盘。

4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平

1、坚持了护士业务操作的记录与考核：要求护士记录本每月进行

护理操作进行考核，并根据科室情况制订出的适合科室的年计

划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求

护士把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。

2、坚持了护士例会制度：定期科室开会，内容为安排本周工作重

点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向

各护士反馈护理质控检查情况。

3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管

理水平。

三、加强护理人员医德医风建设

1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语 50

句。

2、分别于6月份、8月份、11 月份组织全体护士护理操作培训、

及护理操作演练活动。

3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，（定期或

不定期测评）满意度调查结果均在 95%以上，并对满意度调查中

存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。

4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提

出的要求给予最大程度的满足。

5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为

规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格

者给予上岗。

四、提高护理人员业务素质

1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。

2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授妇科知识，以提高专业知

识。

3、各科室每周晨间提问1-2 次，内容为基础妇科知识和基本操作

理论。

4、上半年在科室对护士分组进行了护理技术操作考核：静脉输

液、吸氧、无菌操作、铺床等项目

5、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。

6、对今年进院新护士进行了岗前培训，内容为基础护理与专科护

理知识，以达到检验、提高新护士业务素质水平的目的。

五、加强了院内感染管理

1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。

2、督促护士坚持每日对病区治疗室、空气消毒。

3、科室坚持了每日对治疗室、产房进行紫外线消毒，并记录，每

周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每三月对紫

外线强度进行监测。

4、一次性用品使用后各病区均能及时毁形，浸泡，集中处理，并

定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一

床一中一湿扫。

5、科室各治疗室、病房均能坚持消毒液（1:10084消毒液）拖地

每日二次，病房内定期用消毒液拖地（1:10084消毒液）出院病

人床单进行了终末消毒（清理床头柜，并用消毒液擦拭）。

六、护理人员较出色的完成护理工作

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关于护士长个人的工作总结（通用33篇）关于护士长个人的工作总结篇120xx年是全国卫生系统继续深化改革的一年，全科护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了20xx年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录；（2）护...

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