年终总结认同公司文化（精选3篇）
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2024-11-09
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年终总结认同公司文化（精选 3 篇）
年终总结认同公司文化 篇 1
董事长充满激情的 8 个小时的精彩讲解和培训，把经过十四
年的积淀、沉蕴的企业文化，提炼了出来，展现在大家面前，让
人耳目一新、为之一振、欢欣鼓舞，我深深地感到，新的企业文
化体系的建立和推广，必将为企业的发展注入新的血液和活力，
当前企业发展的瓶颈一定会由此而突破，企业一定会由此而进入
一个新的发展阶段，企业的基业长青得到了切实保障!
整个企业文化体系处处体现着以人为本的基调，充满着人文
关怀的精神，蕴含着深深的人生哲理，让人感到温暖、温馨、尊
重、自豪、激情。企业的使命由原来的大而空、遥远不可触摸演
变为现在的“员工幸福，顾客满意”，更加现实、贴近大众心理;
企业愿景由原来的模糊、不明确，变得更加具体、清晰：“员工
实现梦想，企业健康长寿”。
核心价值观：诚实守信、用心服务、敢于担当、感恩回馈，
不仅体现着做人的道理，更体现着立身于社会之道和生存法则;家
文化的营造：爱心、信任、责任、宽容、和谐五大元素的融入，
会把大家庭中的每个成员熏陶得完美、完善、和谐、荣辱与
共。“卖放心商品，做良心企业”的企业宗旨，彰显着企业生存
的底线和社会良知的责任感。“诚信、务实、拼搏、创新”的企
业精神，是企业永恒发展不变的精、气、神。
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企业文化体系中的五大应用理念：人力资源理念、经营理
念、管理理念、服务理念、营销理念。是企业各个环节的实操行
为规范，每一部分都包含有宗旨、目标、措施、策略，这些行为
规范，不仅是企业价值的心灵取向、外在表现，更是企业要达到
目标的理性选择，具有明确、清晰、健康、向上、实操性强的特
点。
可以说新的企业文化体系的建立在企业的发展史上应该是划
时代的标志，它的推广必将成为企业的动力之源、治理之本、凝
聚力之魂，是企业取得成功、不断发展壮大的关键。
企业文化体系的确立后，如何推广宣传、落地生根，应该是
下一步工作中的重中之重。以后我们应持续不断地将企业文化理
念渗透到每个员工心中，渗透到大家的服务工作和管理工作中;贯
穿于每个工作流程、工作标准、工作考核中，把企业文化理念作
为我们的行动指南，让所有员工都能够共有企业文化所体现的思
维方式和行为习惯，如此，企业内部、各部门之间的沟通和协调
才能轻易实现，企业内部的凝聚力才能真正增强。只有当员工深
刻的意识到自己的行为是符合企业文化要求的，处处以企业文化
来严格要求自己，那么企业文化才能真正的发挥其终极的效果。
我相信，在新的企业文化的指引、熏陶下，大家一定会在万
果园大家庭里充分发挥个人的潜力，心情舒畅地得到发展、得以
创新，不断完善自身素质、素养，不断提升自身的价值、含金
量，齐心合力将企业规模做大、实力做强、形象做优!愿每一个万
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果园人在万果园大家庭里都能实现自己的梦想，愿万果园企业健
康发展基业长青!
年终总结认同公司文化 篇 2
200x 年是我们发展有限责任公司的“企业文化建设年”，锐
意创新的时代要求鞭策着我们努力培植先进的企业文化。我们对
企业文化塑造应该报一种什么样的期望，企业文化究竟能够给企
业带来什么成果?我认为：企业文化建设的目的在于保证企业在不
断变化的环境中持续发展。
首先，企业文化塑造是为了使企业适应不断变化的环境。 在
企业文化塑造中，主要通过共同价值观及理念的贯彻落实来增强
对内部的凝聚力。在，你总觉得自己是受尊重的，你不用担心自
己学不到东西，得不到重用。做大做强做优企业的追求不断地昭
示着我们进取不息、追求卓越。追求卓越的核心思想就是创新。
追求卓越表现了 XX 人永不自满、永远进取、永远创新的生生不息
的精神境界。 作为一员，企业的利益高于一切。
其次，企业文化是为了企业经营绩效的提高。企业文化要能
够“看得见”，我们要让XX 企业文化出现在全公司的各个角落。
不但要有能够体现公司文化的办公环境、建筑和设施，在办公
区、会议室、板报、内刊等传播媒介和公众场合，更要注意时时
宣传和阐释我们公司的文化，尤其是企业文化理念;企业文化还要
让员工“感受到”，员工的感受来自于切身的工作，与其相关的
因素有领导风格、绩效考核、激励机制、团队关系、培训体系、
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年终总结认同公司文化（精选3篇）年终总结认同公司文化篇1董事长充满激情的8个小时的精彩讲解和培训，把经过十四年的积淀、沉蕴的企业文化，提炼了出来，展现在大家面前，让人耳目一新、为之一振、欢欣鼓舞，我深深地感到，新的企业文化体系的建立和推广，必将为企业的发展注入新的血液和活力，当前企业发展的瓶颈一定会由此而突破，企业一定会由此而进入一个新的发展阶段，企业的基业长青得到了切实保障!整个企业文化体系处处体现着以人为本的基调，充满着人文关怀的精神，蕴含着深深的人生哲理，让人感到温暖、温馨、尊重、自豪、激情。企业的使命由原来的大而空、遥远不可触摸演变为现在的“员工幸福，顾客满意”，更加现实、贴近大众心理...
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