公司2023秘书下月工作计划范文（精选3篇）

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公司 2023 秘书下月工作计划范文（精选 3篇）

公司 2023 秘下月工作划范文篇书计 1

　　一、对工作岗位的认识

　　首先，办公室文秘这一职位是中介性的职位，整个集团的上传下达都是由办公室承接

代办的，因此文秘工作一定要做到以下几点：

　　 1.服从，一切工作要听从领导的吩咐和安排。

　　 2.领会，要完全理解、遵照领导的意图办事。

　　 3.执行，要坚决地落实贯彻领导意志，强化执行力，做好办公室文员工作总结。

　　但是服从并不是被动，很多工作可以提前预测、积极主动地开展，及时准确地掌握各

方面的工作动态，及时向领导反馈各方面的信息，注重调查分析，为领导提供决策参考;

同时，办公室工作还要讲策略，讲工作艺术，认真、科学地搞好领导与领导、同事与同

事、部门与部门之间的沟通协调工作，不能扯皮、推委、出现工作空档。

　　其次，办公室文秘工作相当于集团的小管家，办公室日常的物品采购、发放;各子公

司常用物品的登、案等都由公室完成，因此公室文秘一定要有足的耐心并记备办办够热爱

本职工作。

　　二、对未来工作的计划

　　 1.在日常事物工作中，我将做到以下几点：

　　 (1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体

整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

　　 (2)做好了各类信件的收发工作。

　　 (3)做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。

　　 (4)协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行集团公

章管理规定，不滥用公章。

　　 (5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按

时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。

　　 (6)做好办公室设备的维护和保养工作，

　　 (7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作，确保节假期间集团的安全保卫

工作。

　　 (8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

　　在日常事物工作中，我一定遵循精、、准的原，精心准，精安排，致工细则备细细

作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章制度办事。

　　 2.在行政工作中，我将做到以下几点：

　　 (1)做好领导服务：及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工

作。要成为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助

手。

　　 (2)做好各部门服务：加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递

信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

　　 (3)做好员工服务：及时的将集团员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通

的桥梁。

　　 (4)协助办公室主任完善集团各项规章制度。

　　 (5)做好信息保密工作：保存好办公室常用文档，做好存档保密工作;要及时、准确、

全面的收集各方面信息并做好存档工作。

　　 (6)做好文书工作：及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高

自身写作功底。

　　 3.提高个人修养和业务能力方面，我将做到以下三点：

　　 (1)积极参加集团安排的基础性管理培训，提升自身的专业工作技能。

　　 (2)向领导和同事学习工作经验和方法，快速提升自身素质。

　　 (3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

　　我深知：一个人的能力是有限的，但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济

的时代，如果我们不能很快地提升自已的个人能力，提高自已的业务水平，那么我们就这

个社会淘汰。当然要提升自己，首先要一个良好的平台，我认为 xx 集团就是我最好的平

台，我一定会把握这次机会，使业务水平和自身修养同步提高，实现自我的最高价值。

　　 4.其他工作

　　 (1)协助人力资源部做好各项工作。

　　 (2)协助财务部、物业部、项目部做好相应工作。

　　 (3)协助各子公司做好各项工作。

　　 (4)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。

　　办公室文秘这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我将根据实际情况进行合理分工、合理安

排，认真落实岗位责任制，确保工作井然有条;还要创造性地工作，不断探索工作的新思

路、新办法和新经验;同时增强工作创造性的同时，我一定注意办事到位而不越位，提供

服务而不干涉决策，真正成为领导的参谋助手，成为上、下沟通的桥梁。

公司 2023 秘下月工作划范文篇书计 2

　　转眼间，新学期已经开始了，秘书部的工作随着新一届社联招新的开始也逐渐步入了

正轨。我们希望这个学期里，在老师和主席团的指导和带领下，对以往的不足进行改进，

对秘书部的工作进行一定的创新，坚持高效率、高质量地完成自己的工作任务。特制定此

工作计划：

　　　一、招新与新干事的培训

　　招新对于大一新生来说，是进入大学后的第一次考验和锻炼。它不仅考验你的勇气，

还考验你的语言表达能力和灵活应变能。无论选上与否，同学们都能从中得到这些方面的

锻炼和提升，为以后的大学生活奠定基础。

　　 10 月17 日，校区学生一面向全校大一新生行了招新。社秘部也在三位组织统进联书

部长熊欢、尹洪飞和李丹宁的带领下进行了招新工作，并将于19 号进行第一轮的面试工

作，力求筛选出 5位办事能力强、对工作负责，尤其擅长文字处理工作的新成员。

　　本学年，秘书部将对人员工作分配进行一定的调整，由以往的招四位新干事改为招五

位干事。其中四人分别协助社联四个中心的部门主任处理工作，另外一人负责协助秘书部

部长处理部门相关工作。另外，我们将从最基本的通讯稿、会议记录、工作总结的书写对

每一位干事进行培训，并给予每个人充足的锻炼机会，逐渐到他们熟悉并掌握社联工作计

划总结、社联档案整理存档等工作的处理。并逐步培养他们协调社联主席团部门与社联各

协会工作的能力。

　　　二、秘书部的日常工作

　　秘书部为社联的核心组成部分，主要负责各类规章制度的制定和修改，对于社联的发

展具有重要的导向性作用;负责各类会议的通知，即上传下达;协助各类会议的开展并做好

会议记录;收集整理社团活动开展情况，负责整理书写重要活动通讯稿，并与通讯社保持

联系;负责社联及社团文件档案的整理工作，管理社联各部的人事档案，对档案的变动进

行及时更正，以便于社联的管理和协调;而且还要负责制定社联学期工作计划，及时总结

社联工作，这对于社联的发展和壮大起着重要作用。秘书部日常工作的处理关乎社联基本

工作的开展，所以我们希望能高效、高质量地完成秘书部的工作，促进社联更好地发展。

　　 1.收集整理通讯稿：收集整理通讯稿是秘书部主要任务之一。为了满足校区加大文化

建设的要求以及社联发展的需求，每个学生组织都有一个特聘通讯员。社联作为一个庞大

的学生组织，除了社联的特聘通讯员，还在每个协会分设一个特聘通讯员。协会特聘通讯

员的存在使主席团更加了解协会的活动及发展情况，使一些重大的活动能够进行及时的报

道和宣传。秘书部主要负责整个社联的通讯稿的收集整理工作。秘书部与各协会通讯员保

持密切的联系，协会的通讯员每周都向秘书部上交协会一周活动工作的通讯稿，秘书部负

责整理存档和找出重要活动并及时整理报道。这项工作由秘书部的成员分工合作完成，这

样也可以增强秘书部成员间的合作意识和凝聚力。

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标签： #工作计划 #秘书 #工作计划范文

摘要：

公司2023秘书下月工作计划范文（精选3篇）公司2023秘下月工作划范文篇书计1　　一、对工作岗位的认识　　首先，办公室文秘这一职位是中介性的职位，整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的，因此文秘工作一定要做到以下几点：　　1.服从，一切工作要听从领导的吩咐和安排。　　2.领会，要完全理解、遵照领导的意图办事。　　3.执行，要坚决地落实贯彻领导意志，强化执行力，做好办公室文员工作总结。　　但是服从并不是被动，很多工作可以提前预测、积极主动地开展，及时准确地掌握各方面的工作动态，及时向领导反馈各方面的信息，注重调查分析，为领导提供决策参考;同时，办公室工作还要讲策略，讲工作艺术，认真、科学地搞...

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