企业推广专员用工合同（精选3篇）5598

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企业推广专员用工合同（精选 3篇）

企推广用工合同篇业专员 1

　　甲方：______________

　　乙方：______________身份证号码：______________

　　根据_______________法律的规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共

同遵守本合同所列条款。

　　一、劳动合同期限

　　第一条本合同期限类型为_____期限合同。

　　本合同生效日期_____年_____月_____日，其中试用期__________

　　本合同__________终止。

　　二、工作内容

　　乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位(工种)工作。

　　乙方按照甲方的要求，按完成定的工作数量，达到定的量准。应时规规质标

　　三、劳动保护和劳动条件

　　甲方安排乙方行执__________工作制。

　　甲方延乙方工作，安排乙方同等倒休或依法支付加班加点工。长时间应时间资

　　方乙方提供必要的条件和工具，建立健全生工流程，制定操作程、为劳动劳动产艺规

工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。

　　甲方按照国家或北京市有关部的定安排乙方行健康。应门规组织进检查

　　甲方乙方行政治思想、道德、技、安全生及有关章制度负责对进职业业务术劳动卫规

的教育和培训。

　　四、劳动报酬

　　甲方的工分配遵循按分配原，行同工同酬。资应劳则实

　　执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方完成规定的工作任务，甲方每月_____

日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于_____元，其中试用期间工资为_____元。

　　执行不定时工作制的工资为__元。

　　甲方安排乙方加班或延工作超本合同第四条第长时间过 2款规定的，按《劳动法》第

四十四条支付工资报酬。

　　五、保险福利待遇

　　甲乙双方按国家和北京市社会保的有关定交工养老、失和大病医筹应险规纳职业疗统

及其他社会保险费用。

　　甲方乙方填写《工养老保手册》。双方解除、止合同后，《工养老应为职险终劳动职

保险手册》按有关规定转移。

　　甲方乙方提供以下福利待遇为____________________。

　　六、劳动纪律

　　乙方遵守甲方依法制定的章制度应规 ;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程

和工作规范;保守在工作中知悉的甲方的商业秘密;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极

参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

　　乙方反律，甲方可依据本位章制度，予律分，直至解除本合同。违劳动纪单规给纪处

　　七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

　　订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。

　　订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协

商同意，可以更本合同相关内容。变

　　甲乙双方商一致，本合同可以解除。经协

　　乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　 1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;

　　 2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

　　 3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　 4、被依法追究刑事责任的。

　　下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

　　 1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排

的工作的;

　　 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　 3、双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。

　　甲方破行法定整期或者生生重困，向工会或者全体工濒临产进顿间产经营发严难经职

说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。

　　乙方解除合同，当提前三十日以面形式通知甲方。劳动应书

　　本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前__________天向对方

表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　订立无固定期限劳动合同的，乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的终止条件出

现，本合同终止。

　　八、经济补偿与赔偿

　　甲方反本合同定的条件解除合同或由于甲方原因立的无效合同，乙违约劳动订劳动给

方造成害的，按失程度承担任。损应损赔偿责

　　乙方反本合同定的条件解除合同或反本合同定的保守商秘密事，违约劳动违约业项对

甲方造成失的，按失的程度依法承担任。经济损应损赔偿责

　　乙方解除本合同的，凡由甲方出培和招接收的人，向甲方付培和招接资训员应偿训费

收费。其标准为：服务(工作)每满一年按培训费和招接收费总额的 20%递减;服务(工作)满

五年不再偿付。

　　九、劳动争议处理

　　因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;

调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向__________劳

动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对

裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　十、其他

　　甲方以下章制度规____________作为本合同附件。

　　本合同未尽事宜，或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　本合同一式两分，甲乙双方各执一份。

　　甲方：__________乙方：__________

　　签订日期：_____年_____月_____日_____年_____月_____日

企推广用工合同篇业专员 2

　　甲方______

　　乙方______

　　文化程度______

　　性别______

　　法定代表人______

　　出生日期______

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企业推广专员用工合同（精选3篇）企推广用工合同篇业专员1　　甲方：______________　　乙方：______________身份证号码：______________　　根据_______________法律的规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。　　一、劳动合同期限　　第一条本合同期限类型为_____期限合同。　　本合同生效日期_____年_____月_____日，其中试用期__________　　本合同__________终止。　　二、工作内容　　乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位(工种)工作。　　乙方按照甲方的要求，按完成定的工作数量，达到定...

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