公司员工劳动用工协议书(通用35篇)

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公司员工劳动用工协议书(通用 35 篇)
公司 用工 员 劳动 协议书 1
    甲方:__________
    乙方:__________
    根据《中华人民共和国劳动法》的有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一
致的基础上签订本劳动用工合同样本。
     第一条 合同期限
    1__________________日至__________________日 乙方在甲方的 为 劳动
同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。
    2、合同 之前签订 ______个月为劳动试用期。
     第二条 工作内容
    1、甲方主要从事机械 。 加工,根据生 状况, 合乙方的技能特 ,乙方车 铣 产经营
同意在______岗位工作,具体内容为:__________
    2、根据甲方生 及 展需要, 双方 商同意,甲方可随 乙方的工作产经营 发 时调换
位。
    3、乙方 按要求。准 ,保 完成甲方安排的工作任 时 质
     第三条 安全和 条件劳动 劳动
    1、 确保乙方 及自身安全,甲方 乙方 行 安全 生教育和警示 劳动 须对 进 劳动 卫
    2、在合同期内,甲方 条件 乙方提供食宿, 用由乙方承担视 为
    3、乙方必 格遵守安全操作 程和各 安全 生 章制度。须严 项劳动 卫 规
    4、乙方在工作中若出 重 反甲方 章制度、 重失 、 私舞弊、泄露甲方信现严 违 职 营
息机密、技术机密资料,给甲方造成了利益损害,甲方有权对乙方进行罚款或解除合同的
各种处罚,并由乙方承担对甲方利益造成的全部损失
     第四条 工作 和休假时间
    1、甲方安排乙方 行定 件包工制或国家法定 。实 额计 时间
    2、企 在特殊 展期 ,甲方可安排乙方加班 整休息 业 发 协调 时间
    3、在国家法定 日期 ,甲方 按 定安排乙方休假。 应 规
     第五条 酬劳动报
    1、甲方根据本 位的生 特点和 效益,依法自主确定工 水平和分配方单 产经营 经济
式。
    2、乙方按甲方 定完成生 任 ,甲方至少每月支付乙方一次工 酬,如遇特殊 产 务 资报
情况可延期发放工资,但最多不能超过三个月。
    3、依法解除或 止 用工合同 ,甲方 在解除 止合同 一次性付清乙方工 劳动 时 应 终 时
资。
    4、在 用期内,甲方不支付乙方工劳动试 资
     第六条 律劳动纪
    1、乙方 保守甲方的 、技 及有关文件的秘密,不得从事与甲方 范 相似 业务 业务 围
的任何第二职业。
    2、乙方 格遵守国家的各 法律法 ,遵守 道德,服从甲方管理。应严 项 规 职业
    3、乙方若 反厂 厂 和 律,甲方有 依法 予教育。辞退或 规 纪 劳动纪 经济处罚
    4、乙方若擅离 守,擅自外出, 操作,所引 一切不安全事故由乙方自行承 违规 发
担,造成甲方经济损失的照价赔赏。
     第七条 培职业 训
    1、甲方 乙方曾从事 技 工种的 行技能培 ,培 由甲方 方承担。负责对 过该 术 进 训费 单
    2、乙方未曾从事 技 工种的,上 前均 教育和技 培 ,培 用由甲方该 术 须经过 术 训 训费
或 商共同承担。
    3、在本合同期限内,若甲方出 培 ,乙方提出解除 合同, 甲方同意,乙方资 训 劳动
应当按照未满合同的服务年限,在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。
     第八条 甲乙双方需要 定的其他事约 项
     第九条 用工合同 本中的 止和解除劳动 样 终
    1、双方 立的 用工合同期限届 ,本合同将自 解除和 止 劳动 ;
    2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
    1) 重 反了 律或者甲方 章制度严 违 劳动纪 ;
    2) 重失 , 私舞弊, 甲方利益造成了重大 害 职 营 ;
    3)泄露甲方信息机密和技 机密 料,造成了甲方 失 ;
    4)因自身原因被 教育以及被依法追究刑事 任劳动 ;
    5)不能 任工作, 培 或 整工作 位后,仍不能 任 经过 训 调 ;
    6)患病或因非工 ,医 期 后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的 疗 满
工作。
    3、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
    1)甲方以暴力威 或限制人身自由的手段 迫 强 劳动;
    2) 期拖欠工 ,无故三个月内不 放工 发 资;
    3)从事 反国家法律法 的工作。违 规
    4、乙方未 甲方同意, 方解除合同,所造成的 失及其它相关的 失,都由经 单 经济损
乙方全部承担。
    5、甲方因搬迁。 建。整 。破 ,或生 状况 生 重困 ,甲方 提前三 顿 产 产经营 发 严 难
十日通知乙方后,可解除本合同。
     第十条 用工合同 本未尽事宜,按国家 行法律法 和政策 行。劳动 样 现 规
    本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
    甲方:_________
    乙方:_________
    ___________
公司 用工 员 劳动 协议书 2
    甲方(单位名称)
    乙方(姓名) ___________
    性别____
    民族
    身份证号码
    家庭住址
    为确立双方的劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》、
《中华人民共和国劳动合同法》和其它相关法律、法规、规章,经双方平等协商,一致同
意签订本劳动合同,并订立下列条款:
     第一条 合同期限劳动
     甲、乙双方 以下第 种形式确定本合同期限:选择

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摘要:

公司员工劳动用工协议书(通用35篇)公司工用工篇员劳动协议书1  甲方:__________  乙方:__________  根据《中华人民共和国劳动法》的有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动用工合同样本。   第一条合同期限  1、______年______月______日至______年______月______日乙方在甲方的合为劳动同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。  2、合同之前签订______个月为劳动试用期。   第二条工作内容  1、甲方主要从事机械。加工,根据生状况,合乙方的技能特,乙方车铣产经营结长同意在______岗位工作,具体内容为...

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