经理职位竞选范文大全(通用35篇)
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经理职位竞选范文大全(通用 35 篇)
经理职位竞选范文大全 篇 1
竞聘总经理演讲稿
尊敬的董事长、各位领导、广大职工:
上午(下午)好!
首先感谢公司给我这个平台,展示我个人风采、个人才华,
得到锻炼、走向成熟的机会,我竞聘的岗位是公司副经理职位,
也许有人会问,你能胜任吗?我会坚定不移,理直气壮的回答,我
能胜任,因为我热爱公交运输事业,我有一颗为公交事业贡献
力量,挑战自我、追求上进的雄心,我将在岗位上燃文明之
火,铸奉献楷模。
我叫,现年 44 岁,拉祜族,高中文化,20xx 年 12 月 5 日进
入该公司工作,工作中能吃苦耐劳,在技能操作中能善于探索和
研究总结,业务上勤学好问、精益求精、追求上进,公司领导安
排的事能积极完成,当然,好的成绩已将过去,从现在起不断创
造成绩才是我每一天崭新的开始和起点。
一、竞聘的理由及个人优势
我身体素质较好,性格和蔼,有一颗爱岗敬业、乐于奉献、
对事业执着追求的信心和决心,尊重上级,团结同事能助人为
乐,并具有一定的写作基础和较强的综合协调能力,踏踏实实做
人、勤勤恳恳做事是我生活工作的宗旨。遇事能冷静、勤思考、
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勇于挑担子,敢于负责任;进入公司近两年来,在公司正确领导
下、在同事的大力支持下,通过多次参加县上各部门的会议及负
责公司安全生产管理工作,也不断积累了如何在管理层中履行职
责的经验,成熟的脚步在向我一步一步迈进,对照“德、能、
勤、绩”领导层考核标准,我完全可以担当和扮演我公司副经理
岗位角色,并且能演好,演出特色。
二、对所竞争职位职责的认识
公交运输工作的性质是公益与利益相结合。工作任务是“安
全生产、优质服务”,工作特点是“起早贪黑,事情杂,任务
重”。所以我们的工作是一项与普通货运运输截然不同,是不能
只顾开车,不求服务,是一项使命性较强的工作,所以,完善管
理,健全制度,是公司一基本准则,驾驶人员思想作风过硬,组
织纪律严密,服务理念更新,身体技能优良是我们的基本标准,
只有具备这些条件,我们才能履行好我们的职责,才能体现公交
运输效能和战斗力,才能圆满完成全县人民交给我们的工作任
务。现在是经济高速发展、人财物和信息大流通时代,城乡之
间、区域之间接触与交流日益密切,特别是私家车逐增,加之人
民群众对公交车的运用认识不足,所以,推进公交运输扎实、有
效、正规化建设是当前对我公司发展的必然要求,我作为一名公
司职员,就必须充分认识,要怎样做有用的员,怎样增值自己,
我记得董事长在会上讲过,良好的心态是高效工作的基石;完善的
品格是和谐工作的先节条件,敬业奉献是优秀员工的职业基准,
专业技能是实现价值的实力;做好定位才能热爱自己的岗位,经营
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职业生涯是稳步发展的源动力,虽然我记得不完整,但我觉得几
句话对我感悟很深,记忆犹新,确实只有这样,我们才能把每件
事做好,才能履行好自己的职责。
三、上岗后的工作思路
我如果能竞聘成为一名副经理,我会努力学习公交运输专业
知识,不断提高自身素质,工作中做到身先士卒,率先垂范,生
活中廉洁自律,勤俭持家,尊重上级,爱戴下级,服从领导,服
从分工,做到政令畅通,协调好多方关系,同时凝聚全体员工,
使之成为团结、和谐、心往一处想、劲往一处使,作风过硬、战
斗力强的队伍,并按以下思路开展工作:
1、严抓员工思想作风建设
坚持过硬的政治纪律是队伍正规化建设的前提和保障,公交
运输是一支纪律性严、人性化强的工作,每个驾驶员必须具备良
好的思想情操,从我做起,严格管理、严明纪律、才是打牢全体
员工认真履职的工作基石。
2、管理制度规范化
俗话说得好:“家有家规,国有国法,没有规矩不成方
圆”,管理制度是队伍建设的核心内容,要确保公司工作的正常
运行,就必须一套行之有效的制度作为保障,完善一系列规章制
度,目的就是把人管人变为制度管人,坚持制度管理队伍,规范
公司职工行为,不断推进公司的正规化建设,努力提高公司的政
治效益和经济效益。
3、内务管理规范化
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摘要:
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经理职位竞选范文大全(通用35篇)经理职位竞选范文大全篇1竞聘总经理演讲稿尊敬的董事长、各位领导、广大职工:上午(下午)好!首先感谢公司给我这个平台,展示我个人风采、个人才华,得到锻炼、走向成熟的机会,我竞聘的岗位是公司副经理职位,也许有人会问,你能胜任吗?我会坚定不移,理直气壮的回答,我能胜任,因为我热爱公交运输事业,我有一颗为公交事业贡献力量,挑战自我、追求上进的雄心,我将在岗位上燃文明之火,铸奉献楷模。我叫,现年44岁,拉祜族,高中文化,20xx年12月5日进入该公司工作,工作中能吃苦耐劳,在技能操作中能善于探索和研究总结,业务上勤学好问、精益求精、追求上进,公司领导安排的事能积极完成,...
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作者:honghon...
分类:演讲稿
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属性:64 页
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格式:DOCX
时间:2024-11-07