20xx医师年度考核个人总结（精选30篇）

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20xx 医师年度考核个人总结（精选 30 篇）

20xx 医师年度考核个人总结篇 1

时光飞逝，日月如梭，转眼 20xx 年已经过去，回想 1 年来的

工作，在院领导的大力支持下，在科室全体同志的共同努力下，

心内科各项工作取得了可喜的成绩现总结如下；

一、业务指标完成情况

1、科室收入 230 万元，较 20xx 年同期增加 120 万元。

2、药占比 48.25%，较 20xx 年同期 49.82%下降 1.57%。

3、出院病人数 1506 人，较去年同期增加 26.66%。

4、病床使用率 161.9%，较去年同期增加 47.9%。

5、耗材比为 8.16%，比去年同期增加 1.03%

二、改善病区环境，夯实基础护理，达到患者满意、医院满意、

政府满意。

继续开展优质护理服务病区。通过简化护理文书书写，使护

士有的时间深入病房，主动与患者进行沟通、交流、观察病情，

协助患者完成各项基础护理，拉近了护患之间的距离，消除患者

对住院环境的陌生，深受广大患者及家属的好评，在每个月的患

者满意度调查中，我科一直遥遥领先。

三、加大科室管理力度，创新优质服务新模式

首先我们认真组织科室医师，反复了医院的各种文件及规章

制度。

1 树立优质服务理念，提出科室服务理念，树立各具特色的

服务理念和行为规范。落实医疗服务规范，落实三级医师查房制

度。，住院医生坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引

了大量病患者的`就医就诊，住院病人数明显增长，达到历史最高

水平。

2 科室一方面加大对医生的管理和培训。积极调整医疗结

构，采取有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显著效果。一

是抓合理用药。二是抓临床路径。三是抓一次性材料的使用。四

是加快病床周转。通过采取一系列强有力措施，保证了科室圆满

完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的情况

下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。

又提高了医院科室的效率。四、加强科室护士职业道德教育，树

立以人为本的服务理念。

我们每周利用周会时间对科室人员进行职业道德教育，我们

科护士人员多、年青化，工作起来，都能吃苦耐劳，科室危重病

人多，1 年来共抢救危重病人 1000 多例。大家每天早出晚归、互

帮互助。1 年来好人好事曾出不穷，为科室的发展打下了坚实的

基础。

五、加强学，打造和谐科室、学型科室。

在科室病人多，急危重病人多，工作忙的情况下，我们科继

续坚持每周一次的业务学，从常见心血管病、临床新进展、危重

疑难病例讨论等，让大家轮流讲课，以达到人人都有锻炼的机会

六、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平

1、注重人才队伍建设

我科人员利用业务培训时间努力学知识，利用病历讨论，主

任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。

在病人多，医生少的境况下，为开展新技术、新业务，派出进修

人员1 人。

2、强化规章制度的落实

在科室每周一次周会上，强调各项规章制度的落实，医疗质

量的提高，医疗安全，医生，护士职责执行情况。定期进行安全

教育，做到制度化、经常化。定期对病历进行检查和评估。定期

对安全隐患进行检查和评估

七、新业务新技术开展。

1、与阜外心血医院等多家医院联合开展的“急性冠脉综合征”临

床研究。

2、急性心肌梗死的“瑞替普酶”溶栓治疗。

总之，回顾1 年来的工作，成绩是主流，我们会继续发扬好

的做法，巩固所取得的成绩。但仍然存在一些不足，廉洁行医、

诚信服务、“精心服务、心关怀”还没有成为每一位员工都认同

的价值观，科室的行政管理、经营管理水平仍有待进一步提高，

诊治疗疾病的能力及每位医生的专科影响力也有待提高。临床科

研方面有待加强。

八、20xx 年工作计划。

1、完成心内科常见病临床治疗工作，加强心内科门诊，高血压

门诊的诊疗工作。

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20xx医师年度考核个人总结（精选30篇）20xx医师年度考核个人总结篇1时光飞逝，日月如梭，转眼20xx年已经过去，回想1年来的工作，在院领导的大力支持下，在科室全体同志的共同努力下，心内科各项工作取得了可喜的成绩现总结如下；一、业务指标完成情况1、科室收入230万元，较20xx年同期增加120万元。2、药占比48.25%，较20xx年同期49.82%下降1.57%。3、出院病人数1506人，较去年同期增加26.66%。4、病床使用率161.9%，较去年同期增加47.9%。5、耗材比为8.16%，比去年同期增加1.03%二、改善病区环境，夯实基础护理，达到患者满意、医院满意、政府满意。继续开...

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