领导讲话学习心得（精选15篇）

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领导讲话学习心得（精选 15 篇）

领导讲话学习心得篇 1

作为一名营销岗位上的员工,我觉得更要认真履行好自己的职

责,敢于解放自己的思想,以清醒的头脑,来创新我们的卷烟营销工

作，使我们的工作具有创新性解放思想不是一句空口号,而是要落

实到自己的具体行动上来,结合营销工作实际,我谈以下几点体

会。

一、要勤于学习。孙局长在讲话中提到要建设一支高素质的企业

管理干部队伍和企业人才队伍的迫切要求。实施人才战略,企业优

先是基础,队伍建设是根本这就要求我们必须拥有一支高素质的管

理队伍,必须具备一支尽职尽责、甘于奉献、积极进取、勇于创

新、敢于开拓的企业人才队伍,必须有一套严格精细的管理制度和

企业文化。通过认真学习领导讲话,切实解决管理理念、思想作

风、创新意识、责任意识、组织纪律、工作作风、执行能力与执

行力等方面存在的突出问题,切实解决员工的思想、员工的个人素

质等方面存在的突出问题,这是我们提高卷烟营销发展的前提。

解放思想的重点在实践。领导是深化改革的组织者、决策

者、实践者。做为一名卷烟营销人员要有新的理念,既要有扎实的

文化素质和营销技能功底，又要把握企业文化的真谛,了解企业发

展的规律,掌握现代企业信息技术,担当起办好每一项领导交代的

重任。全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑在学习中要

向领导学,还要虚心向身边的同事、群众学习,在实践中学习。通

过不断的学习,深刻思想,更新工作观念,从而创新工作思路,适应

新时期工作的需要。

二、要善于思考。就一个公司而言,实现了人才、产品、企业三者

的共同发展才叫真正的发展。员工是我们企业的一种特殊“产

品”,“产品”的合格率高说明了企业的质量就高;所以,以提高企

业文化和员工个人素质为根本,去努力实现人才、产品、企业的同

步发展。

如何去实现?一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有

学到。思考是一种能力,要根据掌握的第一手资料,运用自己所学

的知识,按照正确的方法进行加工,去粗留精,转化为自己的东西。

在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清

形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。一定要注意沟通方式和方法

不能一成不变,要开动脑筋,想零售客户所想。要充分运用所学的

知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局

面。当然还要勇于实践，就是要牢固树立“重在行动,贵在落

实”的理念,要将学习与行动结合起来,目的是要促进发展。

三、要敢于转变工作作风办事要诚实、坚持原则。我们在工作的

过程中,会接触到各种各样的事,面临着各种考验,通过学习,认真

总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的职业

道德和职业素养，同时,在工作中要能够破除旧观念,应经常深入

市场，到零售客户店铺中去,与他们拉近距离,热情周到的为他们

做好服务。

脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可

以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思

想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践

中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,潍坊烟草将一

定会更强大、更和谐。

领导讲话学习心得篇 2

6月5日省委书记袁纯清来太原视察调研并作了重要讲话袁书

记和申书记讲话鼓舞人心催人奋进为今后发展指明了方向开阔了

视野将认真贯彻落实袁书记和申书记重要讲话精神进一步解放思

想完善思路转变作风狠抓落实加快实现我区“创宜居环境建和谐

城区”奋斗目标.我所在单位的各位领导高度重视，并组织全体教

师对袁书记讲话内容进行了学习，通过学习，我充分领会了袁书

记的讲话精神，感受颇深。

省委书记袁纯清指出，太行精神的主要内容是：不怕牺牲、

不畏艰难，百折不挠、艰苦奋斗，万众一心、敢于胜利，英勇斗

争、无私奉献。对于我来说，学习太行精神的现实意义，就是不

畏艰难、英勇奋斗、敢于胜利、无私奉献。前三句话讲的是信心

和勇气，而无私奉献则是号召我们发扬无私奉献的精神，舍己为

公，为我市各方面发展、为广大上党人民生活更加幸福更加有尊

严而努力奋斗。听了这四句话，我感到倍受鼓舞，作为成长在太

行山脉下的一名党员，我深知自己肩上的责任，我要时刻坚持正

确的理想和信念，以太行精神激励自己、要求自己，树立良好的

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标签： #学习

摘要：

领导讲话学习心得（精选15篇）领导讲话学习心得篇1作为一名营销岗位上的员工,我觉得更要认真履行好自己的职责,敢于解放自己的思想,以清醒的头脑,来创新我们的卷烟营销工作，使我们的工作具有创新性解放思想不是一句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,结合营销工作实际,我谈以下几点体会。一、要勤于学习。孙局长在讲话中提到要建设一支高素质的企业管理干部队伍和企业人才队伍的迫切要求。实施人才战略,企业优先是基础,队伍建设是根本这就要求我们必须拥有一支高素质的管理队伍,必须具备一支尽职尽责、甘于奉献、积极进取、勇于创新、敢于开拓的企业人才队伍,必须有一套严格精细的管理制度和企业文化。通过认真学习领导讲话,...

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