县委办公室述职述廉报告

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县委办公室述职述廉报告
一年来,县委办公室在县委的正确领导下,积极适应新形
势、新任务的要求,紧紧围绕“工业强县、畜牧大县、旅游名
县”三大战略,强化参谋职能,搞好综合协调,团结务实,开拓
创新,实现了办公室各项工作的新突破,圆满完成了县委下达的
各项目标任务。20xx 年,分别荣获省信息调研工作先进单位、省
督查工作先进单位、省机要工作先进单位、市政研工作先进单位
等 11 个省市先进荣誉称号。现将一年的工作简要述职如下:
一、狠抓自身建设,推动办公室工作走上规范化、制度化、科学
化轨道。
(一)抓学习教育,提高干部队伍的整体素质。今年以来,办公
室以建设学习型、军事型、团结型机关为目标,把学习作为提高
素质、搞好服务的重要前提,采取有效措施,长抓不懈。一是注
重学习内容的多样性。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平
理论、“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中、四中
全会精神,及盛市、县的一系列重大政策文件。同时,狠抓了办
公室业务知识的学习。全体同志在熟练掌握本科室基本业务的基
础上,认真学习公文写作、信息收集、调查研究等技能,成为能
够适应不同工作的“多面手”。同时还广泛学习历史、法律、现
代科技、市场经济等方面知识,博闻强记,不断更新知识,拓宽
知识面。二是注重学习方式的灵活性。坚持集体学与自已学相结
合,定期学与平时学相结合,开研讨会与办公室班子员授课
结合,通过举办各种类型的读书班演讲会等形式,激发同志
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的学习热情。同时还坚持深入深入群众虚心向群众
习,学习,从群众营养,在实中获真知。三是
注重学习效的实效性。通过制定学习计划保障学习时
查学习心得等措施,确学习收到良好的效。目前,办公室内
部学理论、学业务、学现代科技蔚然,工作人员整体素质不
断提高。
(二)抓建章立制,进各项工作规范运行。在结办公室工作
规律和经的基础上,通过各科室认真讨论,多方
,制定出台县委办公室工作规范使办公室各项工作便
于操作,有章可循。一是分科室,明确职办公室实
次管理和系统管理,领导体制分为主任、主任、科长、科长
四个层次,工作分为业务、政务、事务三各个科室、各个
位的职任务、目标要求,进行量化分到人
分工确,任务体,各尽其职,各负其责从而较地解决
了职责交叉、分工不都管都管不好的问题。二是规范工作
会务、文、调研、督查、机要、接待等工作制定出详
的规范,避免了工作的随意性和目性。三是全规制度。
出台了会值班理、车辆管理等十项工作制度,同
时推行百考核制度、科室人员轮岗制度和各项工作月计划
安排制度,在业务工作、律规范、环境卫生、集体
等方面各科室和个确要求,使办公室各项工作
高效运转
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(三)抓干部培养营造创业育的工作围。一方面大胆使用
干部,主动给他们出题目、压担子,提高在工作中
独挡一面的能一方面,积极向组织荐条件成熟
的干部,早日走上领导位。对因种种原因而暂时不能走上
领导位的同志,通过做耐心细致的思想政工作,导大家摆
正自身位升迁意识,正确对待使走的顺心
安心通过这些实有效的工作,进一步凝聚
人心,调动了干部职工的积极性,使办公室内部形成了不
、任奋发向上、创一浓厚氛围,在全县树立
党委办公机关的好形
二、紧紧围绕县委中工作搞好政务服务,发挥办公室的参
手作
()准确把握领导意图好文字起草工作。在工作中,
把握原则:把握工作热点难点和重,掌握情况;
把握领导的思,协善;把握领导思想的闪光点
捕捉领导意图,综合归纳。在文稿起草中,敢于
新,做到立意新、体式新、语言新,使综合文字材料真正体
现领导的新思想和平,体现针对性和导性。
后起草了县三干部经济工作会、县委十届二全会等大型
议材料和文件 60个,写各类材料 30 个,地贯彻了县
委的策思想。
(二)强化调查研究职能,为县委策提科学依据。工作中,
我们始终把握领导的意图找准决,创性开
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摘要:

县委办公室述职述廉报告一年来,县委办公室在县委的正确领导下,积极适应新形势、新任务的要求,紧紧围绕“工业强县、畜牧大县、旅游名县”三大战略,强化参谋职能,搞好综合协调,团结务实,开拓创新,实现了办公室各项工作的新突破,圆满完成了县委下达的各项目标任务。20xx年,分别荣获省信息调研工作先进单位、省督查工作先进单位、省机要工作先进单位、市政研工作先进单位等11个省市先进荣誉称号。现将一年的工作简要述职如下:一、狠抓自身建设,推动办公室工作走上规范化、制度化、科学化轨道。(一)抓学习教育,提高干部队伍的整体素质。今年以来,办公室以建设学习型、军事型、团结型机关为目标,把学习作为提高素质、搞好服务的...

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