20xx财务人员上半年工作总结范文（精选33篇）

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20xx 财务人员上半年工作总结范文（精选 33 篇）

20xx 财务人员上半年工作总结范文篇 1

正是荆条开花的季节，我们结束了上半年的工作，这半年我

们遇到了很多新问题，正是由于这些问题的出现，促使公司不断

的改进，对各部门管理工作都提出了更高的要求。这半年来，财

务部在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的有效配合下，以

企业效益为中心，围绕部门年度工作目标和重要任务，全体财务

人员共同努力，力求做到及时准确完成核算工作，为公司经营发

展做好监督服务;真实反映公司财务状况、经营成果，为领导经营

决策提供依据。现就上半年度实际工作总结汇报如下：

一、处理各项工作

财务部一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够

轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天离不开资金的收付与财

务报账、记账工作。这是财务部最平常最繁重的工作，半年来我

们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各

部门对我部门的财务要求。公司资金流量一直很大，尤其是在春

节期间，资金流量巨大而且繁琐，我部门本着认真、仔细、严谨

的工作作风，各项自己收付安全、准确、及时，没有出现任何差

错。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。

在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业

务，为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。

二、认真完成公司日常各项财务核算工作

严格遵守财务会计制度和税收法规，认真履行职责，严格按

照公司有关规定程序和审批权限办理。每月能按时按质完成凭证

编制复核，按时编制报送财务报表，及时反映公司经营状况。

三、防范经营风险

特别是防范税务风险，促进公司稳健经营。建立了良好的银

企关系和税企关系;定期与国税地税业务沟通，认真听取对方意见

和建议，使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报。

四、积极做好汇算清缴工作

在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表，并

汇算清缴，结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税

纳税申报表纸质资料和电子数据。

五、认真做好常规性财务工作

对日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理

清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编

制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档到各种基础财务资料

的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，

一律按照财务档案管理制度执行，深化了财务基础工作，使得财

务部成为公司的信息库。

六、不断学习

以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识随着各项财

务、税务的新规定不断出台，财务人员还需及时针对专业知识方

面加强培训。尤其增值税、企业所得税、个人所得税等，财务部

应多加培训，进行学习、讨论，争取使企业利润最大化。将公司

财务人员培养为不仅能够做好资金收付工作，还能够充分发挥财

务管理的作用，增强独立解决问题的能力。

光阴如梭，半年的工作转瞬又将成为历史，今天站在这个发

言席上，我多想骄傲自豪地说一声：“一份耕坛一份收获，我没

有辜负领导的期望”。然而，近阶段的工作检查与仓库管理员的

理论考试的结果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之

处，作为财务部的主要责任领导，我负有不可推卸的责任。“务

实、求实、抓落实”，对照公司的精益管理高标准严要求，唯有

先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自

身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如

下：

其一、年初至今，财务部整个条线人员一直没有得到过稳

定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点

头轻脚重没能全方位地进行管理；

其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导

致工作思路不清晰，忽略了管理员的业务培训。

其三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入

角色；

其四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟

通；

其五、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清

晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够；

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20xx财务人员上半年工作总结范文（精选33篇）20xx财务人员上半年工作总结范文篇1正是荆条开花的季节，我们结束了上半年的工作，这半年我们遇到了很多新问题，正是由于这些问题的出现，促使公司不断的改进，对各部门管理工作都提出了更高的要求。这半年来，财务部在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的有效配合下，以企业效益为中心，围绕部门年度工作目标和重要任务，全体财务人员共同努力，力求做到及时准确完成核算工作，为公司经营发展做好监督服务;真实反映公司财务状况、经营成果，为领导经营决策提供依据。现就上半年度实际工作总结汇报如下：一、处理各项工作财务部一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急...

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