精选培训计划模板合集（精选35篇）
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精选培训计划模板合集（精选 35 篇）
精 培 划模板合集 篇选 训计 1
一、目的及意义
1、深化落实 20xx 年公司基建工作会议精神；
2、优质完成省公司 3月质量培训月有关培训内容宣贯到位的任务；
3、明确本年度基建质量工作的依据及措施，为创优、夺旗奠定扎实的基础。
二、培训范围
基建部、发策部、前期办、质监分站、太原供电设计研究院、物流服务中心、太原供
电公司送变电工程公司、明力达电力设计院、明业工程公司、太原明远监理有限公司、各
工程业主项目部、监理项目部、施工项目部、设计项目部相关质量管理的各级人员以及各
专业施工班组。
三、培训内容
1.国家电网公司输变电工程工期与进度管理办法（试行）的通知（国家电网基建
20111750 号）
2.国家电网公司工程建设质量责任考核办法的通知（国家电网基建 20111751 号）
3.国家电网公司输变电工程施工工艺管理办法的通知（国家电网基建 20111752 号）
4.国家电网公司输变电工程设计承包商资信管理办法的通知（国家电网基建 20111754
号）
5.国家电网公司输变电工程设计变更管理办法的通知（国家电网基建 20111755 号）
6.国家电网公司输变电工程优秀设计评选办法的通知（国家电网基建 20111756 号）
7.国家电网公司基建质量管理规定的通知（国家电网基建 20111759 号）
8、国家电网公司关于进一步提高工程建设安全质量和工艺水平的决定
9、国家电网公司《关于印发〈国家电网公司输变电优质工程评选办法〉的通知》
10、山西省电力公司创建优质工程考核激励办法（试行）11、国家电网公司关于深
“ ”化 标准工艺 研究与应用工作的重点措施和关于加强工程创优工作的重点措施的通知（基
建质量 201220 号）
12 “ ”、国家电网公司输变电工程施工工艺管理办法，全面应用公司 标准工艺 （包
“ ” “ ” “ ” “括： 一、施工工艺示范手册 ； 二、施工工艺示范光盘 ； 三、工艺标准库 ； 四、典
”型施工方法 ）。
13、输变电工程资料标准化管理手册
14、山西省电力公司输变电工程质量通病防治工作考核细则（试行）
15、关于加强中央企业建筑施工领域工程承包管理有关事项的通知(国资综合 201226
号)
16、山西省电力公司电网建设队伍专业管理实施细则（试行）的通知（晋电基建
2012195 号）
17、关于印发山西省电力公司基建视频监控实施细则的通知（晋电基建 20112017
号）
18、山西省电力公司电网项目可研设计管理办法的通知（晋电发展 2011173 号）
19、国家电网公司关于强化输变电工程施工过程质量控制数码采集与管理的工作要求
基建质量 2010322 号20、山西省电力公司集中招标采购产品质量问题处理工作流程的通知
（晋电物资 20115 号）
21、关于印发国家电网公司输变电工程项目管理流动红旗竞赛实施办法的通知国家电
网基建 2011147 号
四、培训方式
第一阶段（3月5日-3 月12 日）
各单位由领导牵头以项目部为单位，结合工程管理实际情况，有重点、有计划地，围
绕创优夺旗的主题，开展研究学习相关质量文件的专项活动。
要求书面总结学习体会和存在的问题及解决措施，于 3月12 日9点前以电子文档
（PPT）形式 基建部 志 （ ：报 张 红 电话 66726），同 学 程影像 。时报 习过 记录
第二阶段（3月12 日-3 月19 日）
基建部整理各单位学习总结，组织召开学习交流会，会上由专家组对各单位总结进行
点评，并就提出的问题进行解答，各单位主要领导及质量管理专责人员参加会议，专家组
由成健副总工程师及省公司质量培训专家组成。
第三阶段（3月19 日-3 月26 日）
抽选本年度评优、竣工的 110 千伏及以上工程项目 5个，组织检查组对抽选项目各项
目部进行检查，重点检查基层班组是否按要求认真开展创优工作；是否按要求学习、宣贯
文件精神，制定具体的针对性落实措施；工作计划和重点措施是否得到有效落实，是否开
展设计、设备、施工质量管理方面突出问题的集中整治，等等。
检查组成员：杨培功、成健、张敏、刘江、王晋红、
邱云岗、王永生、雷俊喜、任秀生、王广华、罗建平等
第四阶段（3月26 日-3 月31 日）
受检工程各项目部针对检查出的问题认真整改，整改回复交基建部；基建部就此项活
动对参建单位进行评价、考核，对活动中的亮点通报表扬，对态度不认真、执行力不强的
单位通报批评；重点项目参建单位主要单位领导专题向杨培功副总经理汇报
精 培 划模板合集 篇选 训计 2
一、指导思想：
教师发展学校立足于教师发展是教育发展的根本。本学期得荣县教师发展学校在上学
年三个研修班的工作基础上，根据上学期深入各学校的调研和教师的学习需求，继续以新
课程理念的学习实践为核心，以教师自主学习、实践、反思、提升为主体，以城关小
“ ”学 省教师培训基地 为依托，以得荣县教育局教育股、教研室和成都青羊区支教教师为组
织促进者，以素质教育和新课程的思想引领校长、教师自觉学习新课标，实践新课程，聚
焦新课堂，在新课程中成长、发展。
二、培训各阶段安排：
1、学员自主学习阶段
主题：我读新课标
学习要求：校长研修班、骨干教师研修班、青年教师研修班的各位学员以《走进新课
——程 与课程实施者对话》一书为研修教材，认真学习领会新课程思想理念，重点学习第
三章《新课程标准》、第四章《新课程与教学改革》、第五章《新课程评价》、第七章
《课程资源》。边读书，边结合自己的教育教学实践思考，做好学习笔记。每一位学员要
选交两篇新课程学习随笔。
2、实践反思学习阶段
主题：实践新课程
学习要求：各位研修班学员在认真学习新课标的基础之上，带着思考，带着问题，努
力研究改进自己的教学，改进学校的教学管理。教师们可以《给教师的101 条建议》、
——《聚焦课堂、有效研究、在实践中提升 青羊区新课程改革课堂教学案例》为学习参
考，潜心研究课堂教学和课堂管理，边实践，边反思，边改进提升自己的教学，同时在学
校教学研究中发挥带头作用。要求骨干教师研修班学员和青年教师研修班学员完成一个教
学故事（实践新课程的教学故事）和一篇课堂教学案例（新课程理念指导的课堂教学设
计、实践案例）的写作。校长研修班学员思考新课程理念下学校文化和制度建设，将学校
的办学思考撰写成文。
三、培训工作的过程管理：
1、核实各班次学员，规范学员管理。
2、各学校也是教师发展的学校，全县各中小学要为各研修班学员的学习实践营造氛
围，提供学习实践机会和展示平台，关心、支持教师发展。
标签： #培训
摘要：
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精选培训计划模板合集（精选35篇）精培划模板合集篇选训计1 一、目的及意义 1、深化落实20xx年公司基建工作会议精神； 2、优质完成省公司3月质量培训月有关培训内容宣贯到位的任务； 3、明确本年度基建质量工作的依据及措施，为创优、夺旗奠定扎实的基础。 二、培训范围 基建部、发策部、前期办、质监分站、太原供电设计研究院、物流服务中心、太原供电公司送变电工程公司、明力达电力设计院、明业工程公司、太原明远监理有限公司、各工程业主项目部、监理项目部、施工项目部、设计项目部相关质量管理的各级人员以及各专业施工班组。 三、培训内容 1.国家电网公司输变电工程工期与进度管理办法（试行）的通...
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