技术人员工作计划(通用3篇)

VIP免费
3.0 文海小编2 2024-10-23 999+ 42.13KB 8 页 6贝壳 海报
侵权投诉
技术人员工作计划(通用 3 篇)
技术人员工作计划 篇 1
,我科室继续坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指
导,认真学习党的 xx 大会议精神,深刻领会 xx 大精神实质,依
靠科技进步和西部人才培训战略,认真贯彻执行中央、省、市和
市委、市政府的人事工作方针、政策。在局党组的领导下,结合我
科室工作实际,现就对的工作计划、学习计划作如下安排:
一、业务工作计划
1、做好深化事业单位人事制度改革工作
主要措施:根据 xx 大报告第十二条以改革创新精神全面推进
党的建设新的伟大工程,第(四)条不断深化干部人事制度改革,
着力造就高素质干部队伍和人才队伍。坚持党管干部原则,统筹
抓好以高层次人才和高技能人才为重点的各类人才队伍建设。及
中共市委组织部、市人事局、市编委办《关于转发〈省事业单位
岗位设置管理实施意见〉的通知》(筑人通〔XX 年〕79 号)、市事
业单位人事制度改革工作领导小组《关于印发〈市事业单位开展
岗位设置试点工作实施意见〉的通知》(筑事改〔XX 年〕1 号)文
件精神,做好事业单位人事制度改革工作。
2、做好专业技术人员的职称认定,资格委托评审工作。
主要措施:根据市职称工作安排意见,组织全市开评职称的
事业单位,包括十一个乡镇、街道办事处召开全市职称工作会。
1
做好政策宣传,要求各个单位将申报职称的材料报送到我办后,
我们再根据省人事厅、省农业厅文件《关于印发〈省农业系列
中、高级职务任职资格申报评审条件〉的通知》(黔人通〔〕88
号),省人事厅《关于印发〈省工程系列中、高级职务任职资格申
报评审条件〉的通知》(黔人通〔〕85 号)等评审条件,及各系列
评审工作安排。对各个单位报送的材料进行逐项审查,对符合评
审条件的个人就开出市专业技术职务委托评审工作介绍函推荐到
市人事局参加评审;不符合文件规定的材料,就对其单位办事人员
解释清楚为什么不能推评,并将其材料退回。
3、做好全专业技术人员计算机应用能力试报工作、全国经
专业技术资格试报工作。
主要措施:将通知试的文件发到市属相关单位以及行、
电厂盘江化工水晶集团煤气气源厂等单位,各个单位
到文件后组织人员参加报。在报名当中,我们将为广考生做好
名服务工作,对试资料的考生帮助他选择考试用,
试用书运到后就及通知考生来准考证试指导中
到后,就逐一通知考生前来
4、着重做好专业技术人才队伍建设工作,做好全市专业技术人才
合管理、职称评、继续教育等工作。
主要措施:根据 xx 大报告第条加推进以改善民生为重点
会建设。第(一)条优先发展教育,建设人力资源强国。发展
教育和继续教育,建设全学习终身学习的学习型社会。及
省人事厅、省教育厅、省科学技术厅、省政厅《关于转发〈关
2
于印发〈关于加专业技术人员继续教育工作的意见〉的通知〉
的通知》(黔人通〔XX 年〕189 号),市人事局《关于转发省人事
厅〈关于在全省专业技术人员中开展公需学习的通知〉的通
知》(筑人通〔XX 年〕65 号)文件,将组织全市事业单位专业技术
人员开展 12学习活动。学习折算继续教育时数 20
个,结登记在《专业技术人员继续教育登记证书,作为
专业技术人员任、职务晋升、年度考核内容之一。
根据各个单位的《事业单位专业技术职务结构比例》,
结合关系列的评审条件,对各单位要求任的人员进行格审
,对符合条件的人员报局党组会研究意后给予聘用。
5、继续加强聘后管理,对 XX 年取得的高、中、级专业技术资
证书进行审
主要措施:通知各个单位审XX 年取得的专业技术资格
,在审核过程中对以下内容进行逐项审取得专业技术职务
任职资格的批准文件及其资格证书;三年以的各年度考核表;
现任现职期间取得工作业获奖证书证明或有关材料;
专业论文技术结、业务工作结;接受继续教育情况证明
(证书);专业技术职务系列行业主管部要求的证明材料;单
工作部对专业技术人员提供的审材料的认定和其行岗
位职责情况作出的具体。在审核过程中,如发现下列情况
取消其任职资格:违背四项基本原则;年度考核连续 2 年不称职
;不能行岗位职,在工作中造重大经济损失或影响极坏
群众反映强烈;触犯刑律被司法机判刑
3
摘要:

技术人员工作计划(通用3篇)技术人员工作计划篇1,我科室继续坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的xx大会议精神,深刻领会xx大精神实质,依靠科技进步和西部人才培训战略,认真贯彻执行中央、省、市和市委、市政府的人事工作方针、政策。在局党组的领导下,结合我科室工作实际,现就对的工作计划、学习计划作如下安排:一、业务工作计划1、做好深化事业单位人事制度改革工作主要措施:根据xx大报告第十二条以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,第(四)条不断深化干部人事制度改革,着力造就高素质干部队伍和人才队伍。坚持党管干部原则,统筹抓好以高层次人才和高技能人才为重点的各类人才队伍建设。...

展开>> 收起<<
技术人员工作计划(通用3篇).docx

共8页,预览5页

还剩页未读, 继续阅读

声明:本文档由网友提供,仅限参考学习,如有不妥或产生版权问题,请联系我们及时删除。 客服请联系: fanwenhaiwang@163.com 微信:fanwenhai2012
作者:文海小编2 分类:个人文档 价格:6贝壳 属性:8 页 大小:42.13KB 格式:DOCX 时间:2024-10-23

开通VIP享超值会员特权

  • 多端同步记录
  • 高速下载文档
  • 免费文档工具
  • 分享文档赚钱
  • 每日登录抽奖
  • 优质衍生服务
/ 8
客服
关注