20xx幼儿园办公室主任个人工作计划（精选3篇）
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20xx 幼儿园办公室主任个人工作计划（精选 3 篇）
20xx 幼儿园办公室主任个人工作计划 篇 1
20 年，我园将在“民主、开放、多元、和谐、创新”办园理
念的指导下，坚持把“发展孩子、成就教师、形成特色、创建品
牌”放在工作的首位，以“打造现代幼教品牌，构建新型发展园
所”为办园目标，在《幼儿园教育指导纲要》和《3-6 岁儿童学
习发展与指南》下，认真制定保教工作计划，切实做到：保教常
规工作稳步加强;教师队伍专业素养完善求精细;环境教育蕴含园
所文化;家园互动平台丰富多样;全方位促进幼儿快乐健康成长。
一、保教常规工作稳步加强
(一)保健保育及安全
1.每年保健室为幼儿体检两次，做出幼儿体格发育的分析评估。
2.做好春秋季常见病、多发病的预防指导监督工作，发现问题及
时上报。每班认真做好缺勤、消毒记录。按时做好消毒、晾晒、
清洗工作并记录。
3.保健主任坚持每日对全园各班做好晨午间检查及全日观察，对
班级各项消毒工作及室内通风情况有计划的检查指导，保证全园
幼儿的健康成长。
4.保育老师每天严格按照“保育员日常量化考核内容”的要求做
好每一项工作。保健主任按标准进行指导检查并记录在案，每月
汇总分数并有文字性总结。
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5.组织保育老师一月一学习(卫生保健制度、隔离制度、传染病应
急措施、幼儿的生活护理等)。保育员做好学习笔记，年底上交。
6.开展师徒结对活动，设“老带新互助组”，培训新保育员老
师。全园卫生一周一大查，每天小抽查。
7.每年举行两次保育老师工作能手赛，起到互观互学及加强各项
保育技能的实际操作能力。
(二)教育教学活动
1.继续强化幼儿一日生活常规管理，提高幼儿一日生活、学习、
游戏等活动质量。结合幼儿年龄特点，确定各部常规教育重点，
小班重点抓生活卫生习惯和自理能力;中班抓游戏活动常规;大班
抓学习习惯培养。
2.全园老师严格按照“幼儿园教师日常量化考核内容”规范教学
行为和教学要求，认真负责的做好一日活动。各班每日按时认真
做好晨检、户外活动、区域活动等各记录。
3.教学主任保证每日 1-2 次巡班，做好全园各班各活动的指导及
各项一日常规检查工作并记录，月末做好考核汇总工作，并形成
文字性月总结。
4.每年组织两次全园教学观摩活动，采取各部选拔-全园观摩-产
生优秀教学能手，互观互学中确保我园常规教学高质量运行。
5.大班、大大班幼儿每年组织两次外出实践活动。开展“快乐飞
翔、畅想未来”大班毕业典礼活动。
6.每学期组织一次防火防震安全演练及安全周活动，组织一
次“安全在我心”心得交流会，对每日各环节的组织、事故、矛
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盾处理各抒己见，交流互学，提高全体教师安全意识和应对能
力。人人有“安全只有起点，没有终点”的高度安全意识。
7.每年组织两次户外亲子运动会。园中大型家园活动邀请亲子班
家长参加，更多了解幼儿园的管理及教学。每学期末，亲子班共
同开展一次“最棒宝贝”集体展示活动。
8.坚持每周二向分园送课活动。总园老师分批前去分园看环境、
听课、议课研讨，互帮互学，相互促进。总分园做好“六一”庆
祝活动和新年家园同乐活动。
9.各艺术特色公共课教师钻教材，研幼儿，开发活动质量特色，
按时上课，与班级老师协调配合，承担各种观摩任务。
10.重视幼儿的礼仪教育，教育幼儿说文明话，做文明事。培养幼
儿正确的走、坐、书写良好的习惯。
11.全园老师按保教要求按时上交所有计划、方案、教案、总结，
做到每一项活动都有完整的文字图片资料。
二、教师队伍建设完善求精细
(一)新教师培训
1.新教师上岗第一天接受《幼儿园工作强化条例》《幼儿园教师
日常量化考核内容》《幼儿园一日活动细则》的学习，熟悉我园
的基本制度及一日教学活动要求。
2.对新教师进行“师德师风”学习，促使其在工作的每一天都充
满爱心，阳光温和面对孩子们。
3.对新教师的教学培训采取“班长亲自带”“主任随堂指导”的
师徒带教培训形式，尽快使新教师成长，熟悉幼儿园工作。
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摘要：
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20xx幼儿园办公室主任个人工作计划（精选3篇）20xx幼儿园办公室主任个人工作计划篇120年，我园将在“民主、开放、多元、和谐、创新”办园理念的指导下，坚持把“发展孩子、成就教师、形成特色、创建品牌”放在工作的首位，以“打造现代幼教品牌，构建新型发展园所”为办园目标，在《幼儿园教育指导纲要》和《3-6岁儿童学习发展与指南》下，认真制定保教工作计划，切实做到：保教常规工作稳步加强;教师队伍专业素养完善求精细;环境教育蕴含园所文化;家园互动平台丰富多样;全方位促进幼儿快乐健康成长。一、保教常规工作稳步加强(一)保健保育及安全1.每年保健室为幼儿体检两次，做出幼儿体格发育的分析评估。2.做好春秋季...
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