在编在岗证明精选多篇46

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在编在岗证明精选多篇
第一篇:在编在岗证明
在编在岗证明
在编在岗证明
经历证明书
××(性别,出生年月日)于×年×月×日至×年×月×日在
××单位(应写明全称)任××(职称或职务),××年×月至×年
×月在××单位任××(或从事何种工作)。
实习证明
兹证明 xxxx 在我单位从年月日到年月日 xx 岗位实习。
现已通过实习。特此证明!
此致
敬礼!
xxxxxxxx 单位
年月日
在编在职教师证明样式
(姓名)自年月至年月为(学校)在编在职教师,任教年级学
科。
其他须说明的情况:
经办人:
上级教育主管部门盖章:
出具证明人:
学校盖章:
1
年月日
注:
1.申请人在《江苏省中小学教职工信息管理系统》可以查询。
2.本表使用 a4 纸打樱
针对近期媒体披露的三亚市教育系统存在部分教师在编不在
岗、照领工资等问题,由三亚市编办牵头,纪检、人社、财政、
各镇等相关单位组成联合监督检查组,从 2 月 24 日开始,用 5 天
时间对全市 166 所中小学校在编不在岗人员进行了认真、全面的
检查。
检查组到各学校后,要求各学校提供有关教职工的材料,包
括考勤表、机构编制管理证、在职教职工花名册、工资表、以及
各教师和各班级的课程安排表;要求各学校填报《各学校在编不在
岗人员情况调查表》;到每个班级或抽取班级询问学生授课教师情
况,根据课程表要求学生提供每一位教师的姓名及性别,对部分
教师开展问卷调查;将学生提供的情况、学校提供的材料及《各学
校在编不在岗人员情况调查表》、《问卷调查表》与机构编制管
理证交叉核对、核实;在各学校张贴公布市纪检和市编办两部举报
电话。
至 3 月 2 日,检查组完成了对全市 166 所中小学校共 5547 名
教职工的检查工作,发现存在三类在编不在岗人员共计 41 名。其
中无故旷工人员有 5 名,因患癌症、精神并车祸瘫痪、麻风病等
伤病在编不在岗人员有 35 名,属于分流未妥善安在编不在岗人
员有 1 名。
2
近日,三亚市政府召集编办、纪检、人社、财政、教育、
制办等部门举行会议,对于查出的教育系统在编不在岗人
理。
对于无故旷工的 5 名人员,照人事管理制,由学校
辞退,报市教育局审批,报市人社局备案,市编办注人员编
制,市财政局停发工资,追回旷工期间所领取的工资;对于因伤病
在编不在岗工资照领的 35 名人员,其中患特殊疾病(
症、精神并车祸瘫痪、麻风病等)共 34 人,医院诊断证明或
病历,1 人据学校和反映是属精神失常,自 20xx年2月21日
开学至校上班。以上人员劳动能力鉴定委进行
后,由市人社局按规定办理病退手续
对于因分流未妥善安在编不在岗工资照领的人员,
教育局原分流规定到第中学报到,并责令其及时上岗。
市教育对第一类 5 名人员所在学校负责责令作出书面检
查,并通报批评;对第类 35 名人员所在学校负责人进行诫勉谈
话和批评教育。
针对这次清结果,全市教育系统以此为,开展自查自
工作。全市中小学(学校、幼儿园)对教职工编制加强规范
管理,要求各学校发生人员增减变动后,于月及时到市编办办
理相关手续,到人社、财政部门核财政资金增减手续。各学校
建立责任制,明确责任人,加强机构编制、工资等工作管理,从
头上堵塞漏洞强化监督检查,市教育和市编办要期或不
期对各学校编制、工资等工作进行检查,对违反严肃
3
摘要:

在编在岗证明精选多篇第一篇:在编在岗证明在编在岗证明在编在岗证明经历证明书××(性别,出生年月日)于×年×月×日至×年×月×日在××单位(应写明全称)任××(职称或职务),××年×月至×年×月在××单位任××(或从事何种工作)。实习证明兹证明xxxx在我单位从年月日到年月日xx岗位实习。现已通过实习。特此证明!此致敬礼!xxxxxxxx单位年月日在编在职教师证明样式(姓名)自年月至年月为(学校)在编在职教师,任教年级学科。其他须说明的情况:经办人:上级教育主管部门盖章:出具证明人:学校盖章:1年月日注:1.申请人在《江苏省中小学教职工信息管理系统》可以查询。2.本表使用a4纸打樱针对近期媒体披...

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