本科毕业论文格式精品多篇

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本科毕业论文格式精品多篇

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本科毕业论文范文格式篇一

论地方新建本科院校青年教师队伍的发展

摘要：新建本科院校大多是在原来专科学校的基础上建立起

来的，与老牌本科院校相比较，师资队伍有较大差距，尤其是青

年教师队伍存在着诸多问题。青年教师队伍的发展是事关学校整

体发展、事关学校未来的大事，提高青年教师队伍素质责任重

大、时间紧迫。新建本科院校要立足于解放思想，寻找新思路、

新办法来改善软硬环境；创造条件提升教师素质，培养教师技

能；提高人才工作质量，展示优势，以待遇、事业来吸引人才，

留住人才。

关键词：地方新建本科院校；青年教师队伍；发展；人才

为了促进青年教师队伍的健康发展，教育部、中央组织部等

五部委颁布了《关于加强高等学校青年教师队伍建设的意见》。

新建本科院校在这项工作中任务很艰巨。新建本科院校大多是在

原来专科学校的基础上建立起来的，与老牌本科院校相比较，在

多方面都存在较大差距。在师资队伍方面的差距尤其明显，因为

和一般的硬件设施不一样，师资队伍的建设需要一定的周期，需

要一个较长的时间段。但只要克服畏难心理，寻找规律，制定短

期、中长期规划，从青年教师抓起，到一定的时期自然会见成

效。从青年教师抓起，这有两个依据：一是随着在校学生人数的

大规模增加，师资队伍当然要扩充，而引进的人才多数为年轻

人，中年以上的教师少，讲师以下职称的多，高级职称少，尤其

是正高职称很少，这个群体的发展是关系到学校整体发展、关系

到未来的大事情；二是原有的青年教师学历层次和职称结构偏

低，作为解决历史遗留问题，帮助他们提高层次和能力，既是为

学校的发展着想也是对教师负责、对历史问题负责，从这个意义

上来讲，帮助原有的青年教师提高层次和能力是人文关怀、是民

生工程。青年教师队伍的建设，要立足本地情况、学校情况，实

事求是，解放思想，创新方法，促进青年人才素质的提高，提高

人才待遇，服务人才，吸引人才，留住人才。

一、抓住机遇，解放思想，寻找新思路、新办法；改善学校硬件

设施和软环境，为学校的发展和青年教师的发展理顺思路、创造

条件

解放思想不是口号，也不是一句空话，需要行动起来，真抓

实干，落实到具体的工作上，用工作业绩来说话、来证明。具体

就年轻教师工作来说，应该做到这样几个方面：一是不能消极被

动地等、靠、要，应主动走出去，吃透政策，争取政策支持，争

取社会支持，充分利用地源和地域优势，争取项目，争取资金，

改善教学工作的软硬环境，为青年教师素质能力、业务水平的提

高创造条件；二是要加大改革力度，出台青年教师培养、管理等

方面的相关政策、方案，制度方案要有可行性、有创新点、有实

际变化，更重要的能排除阻力，强力推行，做到以制度、政策推

动管理，有依据，有制度保障，讲科学，有的放矢，有序推进；

三是要从思想观念上改变对年轻人的看法，坚决反对论资排辈、

打击排挤的不正之风，让青年教师拥有共同发展的机遇。

二、多种措施并举，全方位提高青年教师的素质与能力

首先，重视青年教师的专业发展，提升其专业能力。专业发

展是近年来在教师培养领域产生的一个新术语，它不仅包括专业

知识结构，还包括教师作为专业人员，在专业思想、专业知识、

专业能力等方面不断发展和完善的过程，即从专业新手到专家型

教师的过程。推进专业发展，不仅包括要促进青年教师在教学科

研、社会实践中成长，通过丰富、多元的锻炼、培训方式成长，

甚至还包括职业道德培养等方面的问题。重视教师专业发展，需

要学校结合顶层设计和专业、学科建设的需要，制定一套成熟完

整的发展方案和保障措施，有针对性、有实效性地开展工作。

其次，广开渠道，拓展培养培训方式，提升青年教师的学

历、职称结构，提升其专业素养、专业知识结构。包括由学校提

供一定的条件和部分费用，选派教师到高层次的大学深造，利用

国家或者上级政府的扶持政策如“西部之光”“少数民族人才培

养工程”“高校对口帮扶”等选派青年教师进行专业提升，或者

鼓励青年教师参与实效性、针对性强的短期专业培训，参加学术

会议了解学科学术前沿动态等方式。在实施过程中，要做到不以

盲目、不急躁，不片面追求提高学历和职称结构，重视能力和学

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本科毕业论文格式精品多篇【前言】本科毕业论文格式精品多篇为范文海网的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。本科毕业论文范文格式篇一论地方新建本科院校青年教师队伍的发展摘要：新建本科院校大多是在原来专科学校的基础上建立起来的，与老牌本科院校相比较，师资队伍有较大差距，尤其是青年教师队伍存在着诸多问题。青年教师队伍的发展是事关学校整体发展、事关学校未来的大事，提高青年教师队伍素质责任重大、时间紧迫。新建本科院校要立足于解放思想，寻找新思路、新办法来改善软硬环境；创造条件提升教师素质，培养教师技能；提高人才工作质量，展示优势，以待遇、事业来吸引人才，留住人才。关键词：地方新建本科院校；青年教师队...

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