生产部工作总结报告(通用33篇)

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生产部工作总结报告(通用 33 篇)
生产部工作总结报告 篇 1
今年以来,我--厂坚持“安全第一、预防为主、综合治
理”的方针,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强
化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全
管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全
生产,不断提高企业本质化安全水平,截止目前,本厂未发生一
起轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐社会、
打造平安社会,作出了积极的贡献。
我们的工作措施是:
一、建立考核机制,落实安全责任
我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层
签订安全生产目标管理责任书,各部门,架子队“一把手”是安
全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人
考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和
个人,一律不得参加评先。增加了安全运行奖,加大了对安全目
标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领
导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力
度,严格执行现场开劝违规单”制度。同时,对工作责任心强,
发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励
50——100 元,鼓励职工提合理化建议,举报险肇事故和违规行
1
为,凡对强化安全管理,预防事故发生有积极作用的`职工给予适
当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工
都是安全第一责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实
到部门、班组、岗位,将安全承诺签订到每一位在岗职工,形成
了--厂统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网
络;做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各
级安全生产责任的落实。
二、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理
分析近期其他兄单位事故原因教训,对现有的安全生产
规章制度进行全面理、评、依新的法律法规,进一步细化
了安全生产责任追究制度,新制订完善了安全生产责任
安全生产奖惩制度文件制度,形成了完、规范、
科学、有的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。
三、深化全员安全评注重安全教育培训
我们不断创新丰富安全评的方法和内容,建立了全员、全
方位、全过程科学机制,把基础管理、作业现体系运
行、安全化建教育培训、创新管理、源辨识双确认
等作为安全评内容,预,提高了安全评的系统性和
性,使全体职工的主参与度,安全管理水平得到了明显
。我们注重抓教育培训,加大对各部门负责人、安全管理人
员、业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全作规
安全技能特种作业作等方面的培训教育力提高各
人员的安全质。开展了安全管理人员取证特种操作人员职业
2
技能鉴定教育、法律法规普及、安全知识学习、安全
技能教育等一系列培训工作,培训率达 98%“每
”、规技能、为广大职工开学知识长技
渠道。通深化全员安全评和开展多种形式培训,提高了
领导的安全责任意识业人员的安全管理水平,作业人员的
安全质。
、推进业管理力度,狠抓隐患排查治理
系统安全、本质化安全手,我们大力加强业管理,严
格监督查,落实管理责任,重点对我--厂的电器、机械设备
皮带机、放射源容器、工等方面组织专业人员进行
查。其是、提机、容器关键设备做到了班班
、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改
书”的形式时通知相关单位进行整改,并跟踪隐患整改落实
。各队组班组开展安全查工作,对查隐患
。--厂业人员各负其责,对各部门业管理进行监督、
导、查和考核,做到了“基”管理基础实;业管理支撑
力;综合监管保障有为,为安全生产提了强有力的保证。针
对我--场生产经营活动,我们对适用的法律法规和规
准,认真、细、全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不
留盲区、死角、治理不留后患,各单位共排查治理隐患 60起,
做到了责任、措施、资金、时和预落实”。
抓好班组日常管理、把握四关键,开展各种活动
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摘要:

生产部工作总结报告(通用33篇)生产部工作总结报告篇1今年以来,我--厂坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平,截止目前,本厂未发生一起轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐社会、打造平安社会,作出了积极的贡献。我们的工作措施是:一、建立考核机制,落实安全责任我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书,各部门,架子队“一把手”是安全生产的第一责任人,安全奖惩...

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