2023医院下半年工作计划（精选26篇）
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2023 医院下半年工作计划（精选 26 篇）
2023 医院下半年工作 划 篇计1
一、加强培训，落实 ICU 各项规章制度
已完善 ICU 各项规章制度，包括岗位职责、工作制度、操作流程、护理常规、应急预
案等。201x 年将继续加强对这些规章制度的学习，通过考试、不定期抽查的方式，督促检
查执行情况，每月进行考核一次，并有奖励措施。
“ ”二、开展 优质护理服务 ，从细微处做起，将人性化护理落实到护理工作的各个环
节。
1、优化排班，在现有条件下，合理进行人力资源配置。根据护理部下发的相关文件
组织护士进行优质化护理相关内容的培训。
2、注重细节，ICU 收治的病人均是急危重症病人，对护理工作的要求极高，治疗、护
理缺一不可，由于封闭的环境和疾病的痛苦生活护理、心理护理显得尤为重要，小到为病
人修剪指甲、外出检查为病人做好眼部遮盖、一句温暖的问候等，在细节中体现优质护理
服务的质量。
三、成立质控监管梯队，努力提高临床护理质量实行护士长--质控小组长--质控护士
监管梯队
1、加大护理质量监管力度，分级进行检查，充分发挥质控护士，各组长监管作用，
提高临床护理质量。
2、专人检查护理文书书写质量。由各组组长负责当班护理文书书写质量的检查工
作，责令书写不规范的护士及时更改，护士长不定期抽查。
四、采取多渠道提高护理队伍的整体素质
1、加强护士在职教育。鼓励科内护士参加各种学历教育，积极参加护理部组织的业
务学习，护理培训。科室认真落实护理查房，业务学习。组织护士学习新理论、新技术及
实用性知识。
2、落实护士分层培训计划积极落实护士分层培训计划，对工作 2年以下的新护士主
要进行护理基础知识、基础技能的培训;对工作 2-3 年的低年资护士主要进行专科知识、
专科技能的培训;对工作 4年以上的护士进行护理管理知识、突发事件的应对及处理、危
“ ”重病和疑难病症护理等方面的培训。由高年资护士 一对一 带教低年资护士，在临床实践
中教学。
3、加强新进及轮转护士的管理。加强护理文件书写、抢救仪器的使用等培训，根据
科室的培训计划认真执行，帮助尽快胜任 ICU 的护理工作，确保医疗护理安全。
4、科室开展 ICU 在职护理人员专科培训计划由护士长及去省级进修的骨干护士对 ICU
所有护理人员进行专科培训及考核。
5“、鼓励护士积极参加院护理部组织的各项活动，如参加护理部组织的 5.12”护士节
相关活动等。
五、强化护理安全意识，加强全员安全教育。
1、强化 ICU “ ” “护士的 慎独 精神，强调用药安全，注意冷藏药物的使用及 三查七
”对 ，试行护士长不定时进行跟班，利用跟班时间及时督查违规行为，并予以严惩，每月
组织学习和考核常见药或新药用药知识一次。
2、严防计划外拔管，对有引流管、气管插管的患者加强看护，必要时在征得病人家
属签字同意后使用约束带进行约束，及时悬挂各种警示标示(如防管路滑脱、防压疮、防
渗出等)，避免不良事件发生，提高全员护理安全防范意识。
3、各种抢救器材保持清洁、性能良好;‘急救药品符合规定，用后及时补充无菌物品
标识清晰，保存符合要求，确保在有效期内。
4、对于所发生的护理差错及不良事件，按情节轻重对当事人给予批评、罚款，科室
及时组织讨论，提出处理意见、必要的防范整改措施，并上报护理部。每月质控小组会分
析点评当月全院及科内的护理安全隐患，提出防范措施。
5、继续加强护理文书的书写、培训、检查工作，进一步完善护理记录单的内容，确
保护士及时、准确、客观、真实、完整地完成护理记录，保证医疗护理安全。
六、积极响应护理部号召，学习制定科室常见病的中医护理计划，提高中医护理操作
能力，积极在护理实践中应用。
按病种制定科室常见病的危重病人护理计划，体现中医护理内容。科室新进护理人员
继续参加护理部组织的中医护理业务学习，其他人员按科内制定的中医护理业务学习计划
参加执行。对于科内制定的两项中医操作做到人人熟练掌握，常见病的中医护理内容人人
熟记并能在日常护理工作中得到应用。
七、加强院感与消毒隔离工作
按照医院 ICU 感染控制标准，做好科室的医院感染防护及管理工作，规范呼吸机相关
性肺炎、留置导尿管相关尿路感染、中心静脉导管相关感染的预防及控制措施。指定专人
进行负责，每周在护理质控小组会议上将科室存在的问题进行反馈，并监督消毒隔离的执
行情况。每季度组织全科护士进行院感知识学习，所有人员严格执行消毒隔离制度和无菌
技术原则，一次性医用品按规定定时更换，医疗废物按院感要求分类放置，严防各种医疗
废物外流。对保洁人员进行一般消毒工作的培训，控制院内感染的发生。
八、以病人为中心，工作中方便病人，提高护士工作积极性。
1、针对ICU 无陪护、探视时间短等特点，要求护士每日主动与家属联系，必要时替
家属取药，尽力解决家属的实际困难。
2、继续开展选评ICU 护士形象大使活动，根据平时的理论操作得分、值班医生和护
士的综合评价、护士长考评及日常病人家属满意度的调查，评出1名护士形象大使，给予
奖励和表彰，提高护士工作积极性。
2023 医院下半年工作 划 篇计2
经过大家的不懈努力，目前我院职工思想稳定，工作秩序井然，医德医风有较大转
变，医院文化氛围浓厚，业务收入逐年增加，重树了县医院良好形象。但成绩的背后，我
们清醒的认识到还存着很多问题与困难，如医疗技术队伍整体素质有待提高，医德医风有
待进一步改善，人才梯队建设后劲不足，专科设臵不全，不能满足不同类型病人的医疗需
求。下半年我们将主要开展以下几个方面工作：
(一)继续努力拼搏
“ ” “ ”一举成功创下 三甲 医院我们深知，通过创三甲 ，我院各项工作将会有较大的提
升，因此，我们要继续努力拼搏，不松懈，不骄傲，全院广大职工要继续努力奋斗，认真
“ ”对照标准，针对存在的问题，积极落实整改措施，一举创下 三甲 医院，实现医院持续发
展。
(二)加强二级学科建设
继续落实人才培养规划按照创等级医院要求，全面优化全院医疗资源配臵，完善二级
学科建 ，突出重点 科培养。 利完成大外、大内科分科工作， 迁建早作准 。设专顺为备继续
加大招聘人才力度，千方百计引进人才，特别是引进高层次人才，为医院的发展做好人才
储备工作。进一步拓展新项目、新技术，使我院整体医疗水平上一个新台阶。
(三)加快我院五星病区建设，全面实施并完善各项配套工程
积极配合县重点工程，加快我院五星病区工程建设速度，并根据工程进度要求，加派
人员，现场办公，高标准开展各项配套工程建设，确保工程顺利实施。
(四)深化公立医院改革，打造群众满意医院
认真贯彻执行医改的各项政策，按照公立医院改革的要求，积极谋划，努力把各项工
“ ” “作开展好落实好。继续深入开展 三好一满意 活动，加强医德医风建设，创建 平安医
”院 ，努力为广大人民群众提供优质服务。
2023 医院下半年工作 划 篇计3
在全院护理人员的共同努力下，护理部顺利完成了20xx 年上半年护理任务。下半年
工作即将开始，护理部将紧围绕医院中心重点工作，根据年度工作目标，开展各项护理工
作。现制订20xx 年下半年护理部工作计划如下：
一、继续强化安全意识，确保病人安全
(一)组织患者安全、法律法规等全员培训与考核，使护理人员对强化安全意识。
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2023医院下半年工作计划（精选26篇）2023医院下半年工作划篇计1 一、加强培训，落实ICU各项规章制度 已完善ICU各项规章制度，包括岗位职责、工作制度、操作流程、护理常规、应急预案等。201x年将继续加强对这些规章制度的学习，通过考试、不定期抽查的方式，督促检查执行情况，每月进行考核一次，并有奖励措施。 “”二、开展优质护理服务，从细微处做起，将人性化护理落实到护理工作的各个环节。 1、优化排班，在现有条件下，合理进行人力资源配置。根据护理部下发的相关文件组织护士进行优质化护理相关内容的培训。 2、注重细节，ICU收治的病人均是急危重症病人，对护理工作的要求极高，治疗、护理缺...
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