上半年医院行风评议工作总结

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上半年医院行风评议工作总结
根据《河南省 20xx 年卫生系统民主评议行风工作实施方案》
(豫卫发〔20xx〕16 号)文件要求,我们按照边评边建、评建结
合的要求,调查评议,自查自纠,把整改工作贯穿于医院工作的
始终,着重解决关系群众利益的热点问题,增强依法行医意识、
岗位责任意识、大局意识和服务意识,开展了一系列行风评议工
作。现将主要工作总结如下。
一、医院基本情况
新乡医学院第三附属医院是一所省直综合性医院,1998 年正
式开诊。医院占地面积 11.2 万平方米,其中医疗区占地 6.7 万平
方米。全院现有职工 517 人,其中专业技术人员 420 名。医院开
放床位近 400 张,开设 23 个临床、医技科室,其中心内科、妇产
科、眼科为河南省临床医学特色专科。医院资产总值 9430 万元,
固定资产总值 6173 万元,其中医疗设备总值近 4000 万元,拥有
螺旋 ct、dsa 等多种检查设备。医院始终坚持以人为本的服务理
念,病房配置先进,基本实现了智能化、数字化运行和管理。医
院环境优美,空气宜人,常年绿树成荫,花草满园,初步形成了
风景秀丽的园林式医院的模式,是我省屈指可数的花园式医院之
一。
二、20xx 年上半年主要工作
医院上半年主要是对前一时期行风评议工作进行自查自纠,
坚持以病人为中心、以群众满意为标准、以源头防治为着眼点,
1
着力解决群众反映热烈的突出问题,进一步巩固和完善近年来行
风评议工作成
(一)高度行风建设工作
医院领导始终把强行风建设医院常管理工作相融合,
通过开设网络发专题简报、发放宣传材料等多种形式进
广泛宣传使职工全方位参与到行风建设中,大纠风工作的
宽度和力。为使民主评议工作落到,行风评议办公
常以问走访等多形式,定期深入门诊、病房和区进行
容不同、形式多的调查,广泛收集群众的意和建议,
定专人定期收集总医院意见箱投诉电话及网上有关信息
发现问题,立即调查追究,对责任人严格按照医院
理。通过项措施的认真落实,较好进了医院整
平的提升
(二)认真进行考核提升职工素质
提高职工的服务意识,医院一直将医医风建设作为
项日常工作常抓不懈在提升职工思想道德素养功夫
结合省卫生厅布置的三优一满意关系
活动前医院已在全院范围相继开展了医疗纠讨论
关系专题发演讲比赛等多项活动并组织
领导和专进行医患沟通系列讲座促使全院职工思考
全方位地理解患者的要求和心,把多的关爱献给他们,以
改善的医医风赢得群众的任、理解和重,进医院全面
发展。
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保证工作不流于形式,医院组织专人定期进行检查。
医院行评对临床、医技和窗口部门共 19 个科室进行了医医风
工作质量考核。重点检查科室医医风考核记录、工休座谈会
(医患沟通记录、医风医等,了解患者及家属对科室各项
作的满意通过考核发现,大部分科室工作都很到位,但也存
科室重视不够,对患者提出问题不及时等问题。
此次评议结,医院坚持 “亮丑不护短”通过工作简报下发
至各科室,并在周会上进行了通报表扬评。通过此次考
不仅了问题,出了解决法,而且全院职工思想
建设的自得到进一步提高,医院综合服务质量明显改善。
(三)经济管理 规范医疗服务收费
1.认真督导临床科室和重点环物价计量工作。医院物价计量
领导小组办公室成员,定期深入各科室对物价小组成员进行指
使小组成员能熟练掌握相关的物价计量、法
定,时了解物价政策化调整,并认真落;同时,医院坚
每月物价抽活动,坚持每季度印发一期专题简报
全院职工了解医院物价执行情况。
2.规范医疗服务收费严格执行医疗服务价格,所有收费
标准行,采用计算机统一划价杜绝人为乱划价乱收费
。坚持收费标准开,对常医疗服务价格公示栏价格流动
显示屏触摸屏时常进行维护新,自觉接受患者及社会监
督;用材料程序报物价部门批,按进价顺加
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摘要:

上半年医院行风评议工作总结根据《河南省20xx年卫生系统民主评议行风工作实施方案》(豫卫发〔20xx〕16号)文件要求,我们按照边评边建、评建结合的要求,调查评议,自查自纠,把整改工作贯穿于医院工作的始终,着重解决关系群众利益的热点问题,增强依法行医意识、岗位责任意识、大局意识和服务意识,开展了一系列行风评议工作。现将主要工作总结如下。一、医院基本情况新乡医学院第三附属医院是一所省直综合性医院,1998年正式开诊。医院占地面积11.2万平方米,其中医疗区占地6.7万平方米。全院现有职工517人,其中专业技术人员420名。医院开放床位近400张,开设23个临床、医技科室,其中心内科、妇产科、眼科...

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