职工宿舍管理制度（通用32篇）

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职工宿舍管理制度（通用 32 篇）

职工宿舍管理制度篇 1

一、目的:

为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员

工在工作之余得到充分的休息，维护宿舍安全和提高环境品质，

特制订本办法。

二、范围:

公司所有住宿员工。

三、内容:

(一)、住宿管理

1、住宿员工使用宿舍内的公司财物，须罗列清单，经员工个人与

行政人事部清点确认后签字。入住人员只限员工及其亲属(具体细

则参考《员工借宿管理办法))。

2、住宿员工不得将宿舍转借他人使用或擅自留宿非公司人员。

3、住宿员工不得擅自调换房间内公共财产物品。员工离开宿舍须

锁好房门，贵重物品应注意保管，遗失自行负责。

4、住宿员工不得随意改造或变更房内设施，不得损坏宿舍财产及

公共设施，如造成损坏，须折算赔偿。

5、宿舍所耗费的水、电费用，超出公司配额由员工承担。水、电

不得浪费，随手关灯及水龙头。

6、住宿员工退房时须办理移接手续，清点财物。凡居住期间，财

物有损坏的，须折算赔偿。

7、宿舍现有的器具设备(如电视、桌椅、玻璃、卫浴设备、管

道、门窗、床铺等)公司以完好状态交与员工使用，如疏于管理或

恶意破坏，酌情由住宿人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节

轻重处罚。

8、公司领导或行政人事部如在合适时间检查宿舍，员工不得拒

绝，并听从相关整改建议。

(二)、纪律管理

1、住宿员工必须按时就寝，晚上 22：00 后不得大声喧闹或发出

大的噪声或在异性宿舍逗留。

2、宿舍区不能成为犯罪窝点，严禁酗酒、打架、偷盗、赌博、吸

毒、等不良活动。

3、电视、音响的使用，声音不得过大，以不妨碍他人安宁为原

则。?

4、住宿员工晚上外出最迟应于 24 时前返厂，24 时后返厂须在保

安室登记，并不得在宿舍发出扰人声响。

5、住宿员工不得于宿舍区室外或室内墙壁、橱柜上随意张贴字画

或钉挂物品。

6、住宿员工不得破坏宿舍区任何公共设施或公物，不得在宿舍私

藏任何公司物品。

7、未在厂内住宿员工在宿舍区活动时亦须遵守所有规定。

(三)、安全管理

1、宿舍内不得擅自加装使用 1500W以上的电器，禁止使用电炉或

明火器具，不私拉乱接电线，不使用漏电电器。

2、注意宿舍安全，严禁携入易燃易爆物品，室内不得使用或存放

危险及违禁物品。

3、住宿员工不得于床上抽烟，烟灰、烟蒂不得丢弃地上，烟灰缸

应妥善放置。

(四)、卫生管理

1、住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不

得随地吐痰、乱倒垃圾，不得在室内饲养动物，严禁将杂物剩饭

等倒入厕所及排水管道，严禁向门口、窗外泼水、乱扔杂物。

2、住宿员工个人床上用品起床后须摆放整齐，其它私人物品、衣

物须摆放整齐或收入箱柜。?

3、住宿员工洗晒衣物须在五楼天台指定区域或宿舍阳台晾晒，不

得随意在走廊、过道、卫生间及其它公共区域晾挂(雨天除外)。

4、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所(宿舍楼梯转角处均已

配置垃圾桶)倾倒。?

5、住宿员工房间内卫生自行清洁整理。

6、住宿员工房间门口个人物品应摆在架子(自行购置)上，不得直

接摆在地上。盆花(栽)、鞋子及其它私人物品只有上架才允许摆

放在外。

(五)、探访管理

1、外人探访时应在保安室登记探访人姓名、与被探访人关系及进

出时间。

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标签： #职工

摘要：

职工宿舍管理制度（通用32篇）职工宿舍管理制度篇1一、目的:为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护宿舍安全和提高环境品质，特制订本办法。二、范围:公司所有住宿员工。三、内容:(一)、住宿管理1、住宿员工使用宿舍内的公司财物，须罗列清单，经员工个人与行政人事部清点确认后签字。入住人员只限员工及其亲属(具体细则参考《员工借宿管理办法))。2、住宿员工不得将宿舍转借他人使用或擅自留宿非公司人员。3、住宿员工不得擅自调换房间内公共财产物品。员工离开宿舍须锁好房门，贵重物品应注意保管，遗失自行负责。4、住宿员工不得随意改造或变更房内设施，不得损坏宿舍财产及公...

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