2023年护士明年工作计划(精选20篇)

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2023 年护士明年工作计划(精选 20 篇)
2023 士明年工作 划 篇 1
    20xx 年新的一年里,我们的护理工作也应该更上一个台阶,为此特制订 20xx 年护理
工作计划:
    一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质
    ()“ ”、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的 三基 及专科技能
训练与考核工作
    1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,
护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。
    2、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内 16 项基本技能必须全部达
标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二
次。
    3、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每
年组织考试、考核 2—3 次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究
实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。
    4、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际考核,理论考试与临床
应用相结合,检查遵章守规的执行情况。
    ()、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不
平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可
通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和
技能。同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平。
    ()、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养
    组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行
讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。
    安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。
开展护士礼仪竞赛活动,利用 5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓
教寓乐的节日晚会。
    二、加强护理管理,严谨护士长工作计划,提高护士长管理水平
    ()、年初举一期院内护士长管理学习,主要更新管理理、管理技及护理
服务中人文精的培养,当今社会人对护理的服务求,新的一年护理工作展以及护
士长通交流等.
    ()、加强护士长目标管理考核,月考与年相结合,科室护理质与护士长
评挂钩等管理标。
    ()进护士长间及科室间的学习交流,每组织护理质叉大检查,并开护
士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平。
    三、加 理 量 程控制,确保 理工作安全、有效强护 质 过
    ()、继续实行护理质管理体是需开发提高护士长发现问题解决问
的能,同时要发科室质控小组的质管作用,明的质点,增强全员与质
管理的意识,提高护理质
    ()建立检查、考反馈制度,设立追溯机制,护理部人员经常深入各科室检
查、督促、考。考方式以现护士及查病人、查看记录取医生意,发现
护理工作中的问题,提出整改措施。
    ()、进一规范护理文书书写从细节上抓起,加强对每护理文书采取质
护士长 护理部的三制度,定期进行护理记录缺陷进,增加出院病
陷扣重,强不合的护理文归档。年护理文书评比评一、二、三
名。
    ()加强护理过中的安全管理:
    1、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护理安全隐患
好护理差错缺陷、护理投诉归因多从自身及科室的度进行分,分发生的
,应取的教训,提出范与施。对同样问题反复出现的科室及个人,究护士
长管理及个人的有关责任
    2、严执行查对制度,强二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带
的安全管理责任杜绝严重差错事故的发生。
    3、强化护士长对科室硬件设施的规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,
及时发现问题及时修,保持设备好。
    四、深化 情服 ,提高服 务 务质
    ()、在培养护士日礼仪的基础上,进一规范护理操作用,护患沟通技能。培
养护士树立良好的职业形象。
    ()收集护理服务信息,护理部通过了解回访卡、与诊和院病人
的交,发放满意度等,取病人的求及反馈信息,及时的提出施,同时
对护士工作给予激励动她们的工作积极性。
    五、做好教学、科研工作
    ()定具有护以上职的护士负责实习生的教工作,定期教会,
教教及实习生的意
    ()、各科护士长为总带老师,重视带教工作,经常检查老师度、
任心及业务水平,安排讲课,了解实习计划的成情况,好出科理论及操作考试。
    ()、护理部好实习生的岗前培训工作,不定期下科室检查教质,每实习生
实习结束前,组织进行一次优秀带老师评选活动。
    ()、增强科意识,争年内开展新技术项目 1-2 项。
    ()、计划制作护理园地网,上我院护理动,及时传递护理学习资料,发挥局域
优势丰富护士的学习生活.
    我们相以上全体护理人员工作计划要严执行,我们在 20xx 年中的工作中一定
能取好的成
2023 士明年工作 划 篇 2
    20xx 年,管理、服务、还是追求质上,我们都力上一个新台阶,认清
思想个人形象,科室形象,医院品牌从自身做起,高标、严要求,
“ ”树立 ,院耻 思想转变服务理,强化服务意识。我们坚信,有各级领导
大力支持,有医院、护理部正确领导,更有全科护理人员齐心协力,我们一定成各项工
作,使患儿真正放心满
    一、加强护理安全管理,完善护理风险防施,有效地回避护理风险,为病
质、安全有的护理服务。
    1、不强化安全意识教育,发现工作中的不安全素时要及时提,并提出整改措
施,以院内外护理差错为实组织讨论学习借鉴,医。学教育网搜集整理使护理人员
识护理差错因素新情况、新特点,取教训,使安全警钟常鸣
    3.加强重点时的管理,如夜班、中、节日等,实行性排制,合理搭配老
中、青值班人员,同时组织护士认真学习新颁布>>的相关条款,以强化护士好的职
责任心独立值班时的慎独
    4、加强重点病的管理,如患儿把危患儿做为科会及交时讨论的重点,
对病人现的和在的风险做评估,达成共识,起各的重
    6、对重点员工的管理,如实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们进行法律
识教育,提高他们的抗风险意识及能使学生明确只有在老师指导或监督
对病人实施护理。同时定有临床经验责任心强具有护的护士做带老师,培养
学生的通技、临床操作技能等。
    7完善护理文件记录减少安全隐患。重现阶护理文书存问题,规范护理文
“ ”件记录认真执行护理记录十字原则即客观实、准确、及时、整 ,避免不规
范的书写,如漏字涂改矛盾,与医生记录一等,要体现综合护理问题
记录要体现专科状的特殊性。
2023 士明年工作 划 篇 3
    人们三分疗,分护理 ,这句话虽然并不准确但却护理工作的
重要作用和地位。护士对人健康了积极献,而受到了社会的尊敬被誉
“ ”白衣天使.。在 20xx 年新的一年里,“ “ 我们坚持把 以 病人为中的人文护理理
摘要:

2023年护士明年工作计划(精选20篇)2023年士明年工作划篇护计1  20xx年新的一年里,我们的护理工作也应该更上一个台阶,为此特制订20xx年护理工作计划:  一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质  (一)“”、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的三基及专科技能训练与考核工作  1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。  2、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内16项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次,理...

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