内科护士总结与计划多篇

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内科护士总结与计划多篇
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【第 1 篇】20xx 年心血管内科护士上半年工作总结以及下半年工
作计划
20xx 年心血管内科护士上半年工作总结以及下半年工作计划
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安全问题虽然不是医院工作中心,但它却影响工作中心。医
疗差错、事故不但造成患者及家属的重大损失,而且使医院在社
会上信誉下降,患者的安全感丧失,在医疗过程中,医务人员特
别是护士,与患者交流接触的机会最多,加之护理工作繁忙、琐
碎及操作重复性,因而发生护理差错的机会多。如何营造护理安
全氛围,尽量不出、少出护理差错,一直是困扰护理管理者的重
要问题。
我科是心血管内科病房,拥有 36 张床位,其中抢救室设有 4
张床位,老年患者多,病情危重,发病急骤,专科技术性强,要
求护士具有扎实的专业理论知识,熟练掌握心电监护和急救技
术,心理素质好。我科现有护士 8 名,来科最长 5 年,最短 6 个
月,平均年龄 25 岁。2xxx 年度,我科有未给患者造成不良后果的
一般差错 5 起。
一、原因分析
1
(1)护士责任心不强、停留在打针、发药、铺床等护理操作,
尽快把自己职责内的事做完,尽早坐下休息或下班。(2)年轻的护
士来科时间不长,对专科操作程序或专科知识不熟。(3)护理人员
缺乏,护理质量要求不断提高,护理人员心理压力不断增加。
二、对策
1、明确服务对象,感悟工作责任 首先使每一位护士明确护理工
作的对象,是只有一次生命的人,珍视重任,尊重人的健康权力
和尊严是护士的天职,对护士而言在所实施的全部护理技术操作
中,优先考虑的应是患者的安全,倡导精益求精、细致入微的工
作态度,使每个护士能启动自我意识,感悟工作责任和义务,从
身边最熟悉的事入手,意识到自己的角色重关人命,从而营造一
个强烈的护理职业安全氛围。
2 、树立视质量为生命的概念,确保护理安全 建立护理质量
监护本,结合护士长每天至少四下病房查房,每周按护理质量进
行有计划全面检查,每周、每日对检查结果进行总结,急需解决
的护理问题,及时个人反馈、及时修整,对于思想松懈、明知故
犯的护士绝不宽容。如一名护士在进行无菌操作时未戴口罩,被
发现,当即给予严肃处理,扣发奖金,并在科务会上进行检查,
使每一位护士明确制度不违反,要时刻牢记自己的职责,加强慎
独修养,谨慎细微,为患者提供安全保证。
3、鼓励护士间的团队协作,唤起有意注意 注意是心理活动对一
定对象的指向和集中,分为有意注意和无意注意。护士在工作时
必须在有意注意的状态下工作,才能保证聚精会神完成护理工作
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任务,但有意注意时间久了,会使人疲劳,出现视而不见,见而
不知所以然的现象,造成差错事故。因此,鼓励和培养护士间团
结协作精神,倡导在繁忙工作中相互提醒,相互监督,成立护理
质量检查小组,将护理检查分为护理文件、消毒隔离、基础护理
及环境管理、药品管理四大内容,对检查结果进行书面及口头总
结汇报,及时发现安全隐患,除差错其结果不与月终考核和奖金
挂钩。
4 、倡导人文关怀,尽量减轻护士来自各方面的压力 如果一
个人长期处于压抑的工作环境里,会使这个人的积极性和主动性
受到压抑,会注意力不集中,反应不准确。因此,作为一个管理
者,保有充分了解护士的气质和性格特点,合理安排人力,用人
之长,调动护士积极性,发挥个人潜能,使每个护士在科室里工
作感受到快乐。
如把你辛苦了、谢谢、你做的好、继续努力等鼓励和安慰的
话挂在嘴边,善于发现并肯定护士的优点,不足之处以个别提醒
为主,少用当众批评,尽量保护护士的自尊心,经常征求护士对
护理工作的意见,对好的建议予以采用,并在例会上表扬,使护
士责任心、归属感、工作积极性及意识增强,关心护士业务生活
爱好,尽量在不违背原则情况下,对护士合理要求给予满足。如
周游、休假、共同营造一个和谐、团结友好的工作氛围,减轻压
力及负面情绪,使差错事故发生减少。
5 、结合本科专业特点,有计划组织本科业务学习,不断提
高职业素质,才能确保护理安全的共识 1~6 个月,护士要求熟
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内科护士总结与计划多篇摘要:内科护士总结与计划多篇为范文海网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。【第1篇】20xx年心血管内科护士上半年工作总结以及下半年工作计划20xx年心血管内科护士上半年工作总结以及下半年工作计划1安全问题虽然不是医院工作中心,但它却影响工作中心。医疗差错、事故不但造成患者及家属的重大损失,而且使医院在社会上信誉下降,患者的安全感丧失,在医疗过程中,医务人员特别是护士,与患者交流接触的机会最多,加之护理工作繁忙、琐碎及操作重复性,因而发生护理差错的机会多。如何营造护理安全氛围,尽量不出、少出护理差错,一直是困扰护理管理者的重要问题。我科是心血管内科病房,拥有36张...
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作者:littere...
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时间:2024-10-07