企业党建及思想政治建设工作交流材料
精品
免费
企业党建及思想政治建设工作交流材料
“党的十七大报告指出： 党领导的改革开放既给党注入巨大活力，也使党面临许多前
所未有的新课题新考验。世情、国情、党情的发展变化，决定了以改革创新精神加强党的
”建设既十分重要又十分迫切。 企业作为党深化改革开放的重要主体，企业党建同样面临
着许多新课题新考验，只有积极推进基层党建创新，才能稳固党执政的组织基础，发挥好
党组织的政治核心作用。企业党建中的思想政治建设更是重中之重，朗青公司作为交通设
计类企业，由于企业环境、企业规模、发展历程、员工素质等等各方面存在的特殊因素，
因此，在思想政治建设工作中面临着各式各样的问题，既有新的机遇，也有新的挑战，如
何将我公司的思想政治建设工作做出成绩，做出特色，一直以来都是朗青公司党支部考虑
的重要问题。
一、高度重视、多管齐下，从思想、组织、制度建设上不断深化党建思想政治建设工
作
1、提高思想认识，明确工作方向。公司党支部高度重视党建思想政治建设工作，组
织召开了加强和改进朗青员工思想政治教育工作会议，并立足朗青实际，突出朗青特色，
对朗青党建思想政治建设的工作作出总体部署和要求。同时，增强广大党员干部和青年对
党建思想政治建设的工作意识，使他们意识到思想政治建设的重要性和必要性，明确党建
与公司发展之间的关系，使广大党员、团员青年首先从思想上高度重视党建思想政治建设
工作。
2 、加强组织建设，发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
在党支部的教育和引导下，公司年轻人员积极向党组织靠拢，增强了党组织的生机与
活力。公司党支部积极发展先进团员青年，使他们在思想上、作风上逐步靠近党员的要
求。
为进一步发挥党员的先锋模范作用，公司党支部积极选拔优秀党员或入党积极分子负
“ ” “ ” “责公司各个层面的工作，形成 一体多翼 的立体工作模式。 一体 即是公司党支部， 多
”翼 即选拔优秀党员担任党支部书记、选拔优秀党员或入党积极分子担任部门经理、选拔
优秀党员或入党积极分子担任公司骨干等。
3 、加强制度建设，推进党建工作规范化。
第一，建立党建工作信息反馈制度。建立健全公司党支部例会制度，公司党支部定期
召开党员及入党积极分子例会；建立健全公司工作月报制度，对党建及思想政治建设工作
的开展和总结情况，党支部定期以简报形式印发给上级主管领导以及各部门，保持党建信
息的畅通交流；建立信息反馈制度，设立了意见建议箱，定期召开员工座谈会。
第二，建立健全部门经理制度。公司制定实施了《朗青交通科技有限公司部门经理工
作条例》、《朗青交通科技有限公司部门经理例会制度》、《员工奖惩制度》等规章制
度，建立了专项评优制度，坚持定期评比表彰思想政治教育工作先进部门和个人，定期召
开部门经理暨青年员工思想政治教育交流会，针对员工管理、工作、生活等方面的问题作
深入地讨论，并有针对性地加以解决。
第三，建立公司领导联系部门制度。公司领导多次深入到所联系部门的办公室、宿舍
与员工们谈心交流，并参加部门多形式的活动，及时了解员工们的所思所想，拉近了与员
工之间的距离。
“ ” “ ”第四、严格入党推优制度。加大 推优入党 和 推优荐才 工作力度，严格入党推荐程
“ ”序，并指导督促各部门按推优入党 有关规定做好入党积极分子的选拔、培养、教育工
作，注重思想入党，组织入党，绝不强拉硬派。
4、完善工作保障措施，优化工作条件。公司党支部协调各方面的力量切实保证各部
门必要的工作条件，对部门的专项活动，给予大力支持，给部门的活动提供场所，配备相
应的活动器材、学习资料等等。
“ ”二、以思想政治教育为中心，扎实推进 四五六工程 ，坚持五个结合，大力深化党建
思想政治建设工作。
思想政治建设是党的建设的首要任务，公司党支部高度重视思想政治建设，始终以思
想政治建设为中心任务，突出党员联系广大青年的模范作用，坚持五个结合，全面推进公
司员工思想政治教育。
1“ ” 、扎实推进 四五六工程 ，加强公司员工思想政治教育。
“ ” “ ” “ ”明确 四五六工程 的要义并付诸实践。四五六 是指： 四好班子（政治素质好、经
“ ”营业绩好、团结协作好、作风形象好）、五好 党支部（支部班子好、党员队伍好、活动
“ ”开展好、制度建设好、作用发挥好）、六先 党员（品德先修、理念先知、政策先导、效
能先倡、为民先行、廉政先锋）。
重视党员模范带头作用。公司党员来自于员工中间，深知员工思想状况，与青年员工
联系最密切。公司党支部充分考虑这一条件，通过加强党员的思想政治教育工作，来影响
身边的其他员工，达到以一带多的目的。
2 、深化思想政治教育建设，突出五个结合。
坚持思想政治教育与政治理论学习相结合。公司党支部利用主题学习、主题活动和党
组织生活等有效形式，积极组织公司员工学习新《党章》和党的十七大精神；注意把邓小
“ ”平理论和三个代表 重要思想的学习同社会主义、集体主义、爱国主义教育，同公司的改
革与发展，同员工的发展成长等相结合，推动《公民道德建设实施纲要》的进一步贯彻实
施，加强公司员工的思想政治教育工作，增强社会责任感和历史使命感。
坚持思想政治教育与主题活动结合。以“ ” “学习践行社会主义荣辱观 、 我与祖国共奋
”进，我与朗青同发展 “ ” “ ”以及 阳光下做人，风雨中做事、抗震救灾，我们在行动 等主题
活动为主线，以部门特色活动为支点，以部门风采展演大赛为激励方式，全面加强公司青
年员工的思想道德修养和荣辱观意识，全面激活各部门的工作能力，培养青年员工的使命
感和责任感，树立广大青年正确的人生观、价值观、世界观。
摘要：
展开>>
收起<<
企业党建及思想政治建设工作交流材料 “党的十七大报告指出：党领导的改革开放既给党注入巨大活力，也使党面临许多前所未有的新课题新考验。世情、国情、党情的发展变化，决定了以改革创新精神加强党的”建设既十分重要又十分迫切。企业作为党深化改革开放的重要主体，企业党建同样面临着许多新课题新考验，只有积极推进基层党建创新，才能稳固党执政的组织基础，发挥好党组织的政治核心作用。企业党建中的思想政治建设更是重中之重，朗青公司作为交通设计类企业，由于企业环境、企业规模、发展历程、员工素质等等各方面存在的特殊因素，因此，在思想政治建设工作中面临着各式各样的问题，既有新的机遇，也有新的挑战，如何将我公司的思想政治...
声明：本文档由网友提供，仅限参考学习，如有不妥或产生版权问题，请联系我们及时删除。
客服请联系： fanwenhaiwang@163.com 微信：fanwenhai2012
作者：Jazy
分类：工作总结
价格：免费
属性：2 页
大小：38.81KB
格式：DOCX
时间：2024-07-08
