处理决定范文（精选20篇）
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处理决定范文（精选 20 篇）
处理决定范文 篇 1
各党支部、村民委员会，镇直各单位：
为了加强计划生育管理，提高村干部计划生育责任意识，对
政策内怀孕孕情消失对象，实行逆向查找原因，对孕情跟踪责任
人根据“村为主”及其他有关规定追究责任，具体处理如下：
1、三合村高头户组：任本占、王德珍夫妇 x6 年 5 月政策内
怀孕二胎，于 x6 年 12 月 29 日自流，查无实据。经研究决定，给
予孕情跟踪责任人即村两委包组干部任本和同志罚款 500 元处
理，同时予以通报批评。
2、xx 村周东组：夫妇 x6 年 11 月政策内怀孕二胎，于 x6 年
12 月 25 日人流，经查情况属实。经研究决定，给予孕情跟踪责任
人即村两委包组干部谢部连同志罚款 x 元处理。
中共 xx 县 xx 镇委员
xx 县 xx 镇人民政府
x 年元月二十五日
处理决定范文 篇 2
张，男，岁，党员，19 年参加工作，现为仓库保管员。一九
九年二月十五日夜，张在值夜班时违反工作制度，酒后吸烟，熟
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睡后酿成火灾，直接造成货物损失价值达一万余元，使国家财产
遭受了重大损失。
张身为公司员工，对公司规章制度熟视无睹，上班期间抽烟
喝酒，玩忽职守。为严肃纪律，教育其本人及广大员工，经公司
研究决定：给予张开除公职、留用察看一年的处分，并罚款七百
元。
希望广大职工引以为戒，严守劳动纪律，为公司的发展作出贡
献。
省农资公司
x 年月日
处理决定范文 篇 3
计量科驻新选站原站长单永文，计量员张秋玉、秦奎英，在
20xx 年驻新选厂负责煤泥洗矸销售计量监督工作期间，组织纪律
性松懈，工作责任心差，不能严格遵守计量监督工作守则，造成
了严重的煤泥跑量事故，给集团公司造成了较大的经济损失，给
选煤处工作造成了不良影响。鉴于该事件的严重性，为教育违纪
人员，警示工作责任心不强的同志，提高全员工作积极性。本着
冶病救人的原则，经选煤处领导研究决定，给予有关人员以下处
理：1、单永文身为计量站长，不能以身作则，干好本职工作。无
视组织纪律，违反计量监督工作守则，对造成煤泥跑量事故，负
主要责任。即日起免去站长职务，罚款三千元，调离计量工作岗
位，停职反省后，再另行安排。2、张秋玉、秦奎英身为计量监督
2
人员，不能严守计量监督工作守则，工作期间严重失职造成煤泥
跑量，丧失了计量监督的应有作用，对该事故的发生，负有不可
推卸的责任。从即日起调离计量工作岗位，罚款贰仟元，待停职
反省后另行安排。3、计量科科长尹士坤，对该事故负有管理不
善、严重失查的责任，给予严重警告处分，以观后效。希望选煤
处全体同志引以为戒，从该事故中吸取教训，提高工作责任心，
努力工作，坚决杜绝此类事故的发生,如再有因工作责任心差给集
团公司造成经济损失，给选煤处工作造成不良影响者，从重处
罚。
七煤公司选煤处
20xx 年 11 月 8日
处理决定范文 篇 4
： 您好!首先，向您和您的家人表示最诚挈的问候!你加入公
司*年来，为公司发展作出了应有的贡献，在此，代表公司对您
表示感谢! 但同时，我们也遗憾地告知：您在今年*月*日产假到
期后， 没有按照法律和公司的有关规定按时到公司上班。您提供
医院的 挂号证明，并不足以证明您存在法律和公司关于职工休病
假、哺 乳假的法定或规定情形。公司于 3 月 1 日和 25 日先后两
次去函， 要求您进一步提供其他充分证据，以证明您在上述法定
或规定情 形，您也以涉及个人隐私为由，至今未予提供。公司已
征求法律 顾问的意见，公司的上述要求并不构成对您个人隐私权
的干涉。
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摘要：
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处理决定范文（精选20篇）处理决定范文篇1各党支部、村民委员会，镇直各单位：为了加强计划生育管理，提高村干部计划生育责任意识，对政策内怀孕孕情消失对象，实行逆向查找原因，对孕情跟踪责任人根据“村为主”及其他有关规定追究责任，具体处理如下：1、三合村高头户组：任本占、王德珍夫妇x6年5月政策内怀孕二胎，于x6年12月29日自流，查无实据。经研究决定，给予孕情跟踪责任人即村两委包组干部任本和同志罚款500元处理，同时予以通报批评。2、xx村周东组：夫妇x6年11月政策内怀孕二胎，于x6年12月25日人流，经查情况属实。经研究决定，给予孕情跟踪责任人即村两委包组干部谢部连同志罚款x元处理。中共xx县...
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作者：文海小编2
分类：实用范文
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时间：2024-09-29
