暑期社会实践就业调查报告

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暑期社会实践就业调查报告

“阳光总在风雨后,请相信有彩虹……”

短暂而又艰苦的 15 天暑期社会实践随着晚会幕布的缓缓落下

而告了一个段落。在这段日子里，我们 13 人有过沮丧、有过流

泪；但是我们相信，正如歌词中唱的一样只要我们一起努力共同

渡过那段黑暗的日子后，阳光会以最灿烂的姿态来迎接我们……

大家都知道现在的就业形势是十分严峻的，而应届大学生就

业问题更是牵动着党和国家的心。“XX 年，全国大学生的就业形

势依然严峻！”在前不久举行的 XX 年全国普通高校毕业生就业工

作会议上，国家劳动保障部副部长张小建在面对 XX 年的就业状况

进行分析时给出了这样的判断：高校毕业生增量多、压力大，整

个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧已经成为了现状。据相

关官方数据显示 XX 年全国应届大学毕业生人数激增至 413 万，比

去年增加 75 万人，增幅达 22％，但已签约和已有意向但未签约的

应届大学毕业生仅占总人数的 49.81%。

为了更进一步的了解大学生就业形势，也为了帮助我们这些

在校大学生能更多地了解就业信息与今后的在校规划，我们实践

队决定走进温州民营企业的发展源地——温州乐清，走进当地的

大小民营企业，采访企业中的历届大学毕业生与企业老总，向他

们收集更多更全面的第一手资料。

在 15 天的实践时间里我们走访了大量的企业，以温州民营企

业为立足点，调查了以温州大学毕业生为主体的历届毕业生就业

状况和职业发展状况；并且我们走访的企业基本包括了各个行业

（制造、销售和服务等）以及各种规模（有正泰、德力西等大型

企业，也有以劳动密集型为主的小型企业），共收回了大约 3000

份有效问卷。因此我们有理由相信这次得到的调查结果是具有相

当的可信度的。

我们的问卷主要涉及了以下几个方面：

1．针对现在工作情况设问

2．针对工作满意度的设问

3．是针对自我效能感即工作胜任状况的设问

4．针对自我期许和对企业的期许设问

5．针对就业信息和就业途径设问

6．大学期间的活动锻炼对就业的影响

7．企业的用人标准和学校教育的优劣势

8．在校的职业生涯规划对就业具有多少程度的影响

经过我们的统计初步得到了以下结果：

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一．工作情况

目前大学生选择工作日渐趋于理性，能够从实际情况出发选

择适合自己的工作，例如：对工作方向的选择、对工作岗位的选

择等。现在已经逐渐渐形成了为自己选工作的良好态势，而不是

以前的为专业选工作。至目前我们统计所得出的结果显示，约有

34%的毕业生现在从事的工作与自己所学专业没有什么联系，只有

38%的毕业生现在从事的工作与自己所学专业联系比较密切。而且

从现在的社会发展观察，目前有相当一部分大学生在毕业后选择

先找一份工作，找到自己立足社会的经济来源，再找最适合自己

的工作。据我们从3000 份调查统计得出：没换过工作的毕业生大

约只占 38%，而大约有 42%的在职大学毕业生换过2份以上工作。

二．工作满意程度

半数以上的毕业生表示对自己现在的工作满意，只有约 5%表

示对自己现在的工作不满意。

其中，在对现在工作最满意的方面选择中被调查者大都选择

了与同事的和睦相处这一项，而对现在工作最不满意的方面中我

们预先设计选项较高的薪水一项则出乎我们的意料。

从中我们不难发现现在对薪金的要求大学毕业生也趋于理

智，能够对自己做出较为理智的判断，不是一味的偏低，也没有

过度的追求高工资。在我们进行调查的过程中，有一位学姐曾经

这样说：最开始的时候希望自己的月薪有 1500 就满足了，500 寄

家里，500 自己用，500 存起来。经过这几年在社会的摸索，对工

资已经没有太大的要求，只要证明自己的价值就行了。

三．自我效能感即工作胜任状况和自我期许以及对企业的期许

约 97%的毕业生表示能够胜任现在的工作，但是实践能力差

和缺乏一定的专业技能成为了毕业生工作压力大的主要原因，相

应的超过半数的毕业生表示在企业中最希望能得到专业技能的提

高，而希望得到晋升和出国深造总共只占了 21%。由以上可以看

出，被调查的毕业生在自己的职业生涯中更注重是自身素质于专

业技能的提高，而不是简单的只是为了暂时的利益。

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摘要：

暑期社会实践就业调查报告“阳光总在风雨后,请相信有彩虹……”短暂而又艰苦的15天暑期社会实践随着晚会幕布的缓缓落下而告了一个段落。在这段日子里，我们13人有过沮丧、有过流泪；但是我们相信，正如歌词中唱的一样只要我们一起努力共同渡过那段黑暗的日子后，阳光会以最灿烂的姿态来迎接我们……大家都知道现在的就业形势是十分严峻的，而应届大学生就业问题更是牵动着党和国家的心。“XX年，全国大学生的就业形势依然严峻！”在前不久举行的XX年全国普通高校毕业生就业工作会议上，国家劳动保障部副部长张小建在面对XX年的就业状况进行分析时给出了这样的判断：高校毕业生增量多、压力大，整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧...

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