教师关于后进生教育的工作心得体会

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教师关于后进生教育的工作心得体会
植而不修则歪,教而不育则差,育而无方则罔。在我们的教
育教学工作中,总会听见同行们说:“太差了,名副其实的后进
生,没治了。”。我的一位老师有着四十年教龄,他曾叹息地
说:“后进生是我心中永远的痛”。那么,什么是后进生?后进
表现在哪些方面?如何培育后进生并使其进步?我们思考的并不
多,或者至少不很系统。本文就个人所带的班级后进学生的实
例,谈一谈后进学生的心理及关爱对策
一、后进生的界定
在实施素质教育的今天,许多从事教育理论研究的工作者,
提出让后进生从我们的笔下消失,这个愿望是良好的,但并不现
实。在实际教学中,后进生总是存在的。不提“差生”,就意味
着遗弃,意味着不关注。从这个角度讲,如果“优生”是我们缔
造的话,那么“后进生”的缔造者也不无与我们相关。当然,不
同的人,对“后进生”一词的理解不同。我认为“后进生”是
指:在生理心理、习惯行为、意识意志、品德理想,等方面不能
协调发展或不能局部协调发展的学生,它不是智力低下的专有名
词。
二、“后进生”的表现特征
1、身心发展不健全。
2、行为习惯不良,缺乏自尊。
3、缺乏自信心,畏缩不前。
4、意识盲目,意志不坚定,缺乏毅力。
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5、缺乏良好的品德修养和远大理想。
当然,每一位后进生都有他不同的特征,也正是这不同特征
的不协调,导致他整个素质的不协调,因而他成了我们所谓
的“后进生”。诚然,并非所有的优生就没有这样那样的问题。
因此,学生综合素质的协调发展,就成了我们教育的神圣职责。
三、关爱“后进生”的策略
1、教师要有高尚的职业道德
xx 同志说过:“教师要志存高远,爱国敬业;要为人师表,
教书育人;要严谨笃学,与时俱进。”正如上述学生那样,如果
我们老师不闻不问,听之任之;或者语言讽刺、挖奚落
,行为上体,那么这些学生会何何存想而苏霍
姆林斯基说:“有教师关心人的尊严,能使学生过学习而
受到教育,人们永远赖以的是他的智、良心和尊严。”
2、深入了解学生,辩证施教
不是一谈话、一,或者学生的一个错误,就能全面
了解学生的,它是一个了解教育的过。我认为一做到
几点
1、从开始观察详细记录,了解归类
2、多与学生及其家长交流,了解其生理心理、行为习
惯、意识意志、品德理想的成和变化
3、多次平等的与学生活动,不老师凌驾于学生之
上,幽默慈祥
4、要能自我控制情绪,有同心,公平公正,实事是。
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5要严以律己宽以待人,提高人格魅吸引学生,
生的楷模
(6)勤字、严字把关,工作观念新
有这样正了解学生,辨证施教。
3、从导培养学生健全的心理、行为习惯着
上述学生之所成“差生”行为特征,不同度都有其
习惯和心理因素,为此,我首先导培养其健全的心理、行为
习惯着。如同学,当我们谈话没能进行下后,
我并没有生、着,而是想切办法去接触她、了解
过心理咨询悄悄传递等全面了解了同学,用世界名人的心
变化程给予她以激励导。时有意识的给她安排一些力
所能及的工作,以增加她经验和与同学好相会。
过不力,了高二时,她慢慢开朗起来了,学习成
也有进步。因此,理解、宽容导、激励是治心理疾病的良
。“学之、问之、思之、明辨之、笃行之”是学习行为
习惯的则。三年的力,上述同学在心理和行为习惯上
都有了大的改观
4、度,培养学生自、自尊、自、自信的意识
一个人成什么,喜欢厌恶什么,什么或不什么都是
定的。而自、自尊、自、自信建立在一个
正的度之上的意识行为。正学生的度,是教育成
。如何彬彬同学,过一的调教后,在到校
课堂纪律等方面都有了很大的改观,但自尊自意识的培养,则
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摘要:

教师关于后进生教育的工作心得体会植而不修则歪,教而不育则差,育而无方则罔。在我们的教育教学工作中,总会听见同行们说:“太差了,名副其实的后进生,没治了。”。我的一位老师有着四十年教龄,他曾叹息地说:“后进生是我心中永远的痛”。那么,什么是后进生?后进表现在哪些方面?如何培育后进生并使其进步?我们思考的并不多,或者至少不很系统。本文就个人所带的班级后进学生的实例,谈一谈后进学生的心理及关爱对策一、后进生的界定在实施素质教育的今天,许多从事教育理论研究的工作者,提出让后进生从我们的笔下消失,这个愿望是良好的,但并不现实。在实际教学中,后进生总是存在的。不提“差生”,就意味着遗弃,意味着不关注。从这...

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