模拟招聘会活动策划书

免费

3.0 shokzz 2024-09-08 999+ 38.18KB 3 页免费海报

侵权投诉

模拟招聘会活动策划书

模拟招聘会活动是对现实生活中的招聘会的真实模拟。力求

达到最大的真实性和贴近在校生自身实际情况，使同学们提前感

受应聘的感觉和经历。为使同学们将在管理课上所学到的知识付

诸于实践，丰富同学们的管理课堂教学和课余生活同时也为了营

造一个锻炼和提高全班同学自身综合素质的平台。我们 11 会计四

班决定组织一次模拟招聘会。

一.活动名称：罗定职业技术学院经济管理系 311 会计四班模

拟招聘会

二.活动主题：模拟招聘，发掘潜力，实现竞争，成为强者

三.活动时间：xx 年 5 月 11 日晚上 7：30-9:00

四.活动地点：名棣楼 406 课室

五.策划主办单位：11 会计四班全体同学。

六.活动目的：通过参加模拟招聘会使同学们将在管理课上学

到的知识付诸于实践并获得相关的课外知识丰富同学们的管理课

堂教学和课余生活，营造一个锻炼和提高全班同学自身综合素质

的平台。

七.活动形式：招聘会形式。

八.活动安排：

（1）两名招聘会主持人

（2）招聘会分为三个小组，每个小组有一组面试官，3

人/组（作为面试会场的考官，对应聘者进行考察、评分），一组

应聘者，3 人/组，一名小组主持人

（3）每个小组准备本组的企业招聘 ppt（关于企业的简介，

招聘信息ÂÂÂps：每个小组的企业不能相同。）

（4）招聘会奖项设有一组优秀面试官

应聘者设有一、二、三等奖和优秀奖

（5）面试官评分/选标准

1.知识面与文化素养 20 分

2.临场应变能力 30 分

3.语言表达与沟通技巧 20 分

4.文明礼貌与个人修养 20 分

5.精神风貌 10 分

九.活动要求：

（1）招聘者和应聘者都要尽力准备好自己的材料（简历与

ppt 介绍）并详细了解对方的信息做好准备。

（2）招聘者和应聘者均要使用普通话，遵守招聘会规则，与

会者均要有礼貌。不得有任何人身攻击。

（3）与会者都要听从主持人的安排，不允许出现顶撞主持人

和迟到早退的现象发生。

（4）主持人、招聘者和应聘者当天仪表务必端正。

十.活动流程：

（1）模拟招聘会开始前工作人员当天 18:00 之前入场布置完

会场。

（2）主持人和招应聘双方入场准备模拟招聘会开始

（3）主持人致词.宣布模拟招聘会开始.

（4）模拟招聘会有序进行，步骤分为：抽签决定招应聘顺

序；进行招应聘；问答有奖活动；各公司确定录用名单；分发奖

品；老师进行点评。

（5）主持人宣布模拟招聘会结束，所有人员离开。

（6）工作人员处理会场，恢复教室整洁。

十一、模拟招聘会联系人：叶翠员：

郭洁萍：

11 会计四班举行模拟招聘会希望能够得到各位老师的批准！

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

立即下载 VIP免费下载

已全部加载

标签： #策划书

摘要：

模拟招聘会活动策划书模拟招聘会活动是对现实生活中的招聘会的真实模拟。力求达到最大的真实性和贴近在校生自身实际情况，使同学们提前感受应聘的感觉和经历。为使同学们将在管理课上所学到的知识付诸于实践，丰富同学们的管理课堂教学和课余生活同时也为了营造一个锻炼和提高全班同学自身综合素质的平台。我们11会计四班决定组织一次模拟招聘会。一.活动名称：罗定职业技术学院经济管理系311会计四班模拟招聘会二.活动主题：模拟招聘，发掘潜力，实现竞争，成为强者三.活动时间：xx年5月11日晚上7：30-9:00四.活动地点：名棣楼406课室五.策划主办单位：11会计四班全体同学。六.活动目的：通过参加模拟招聘会使同学...

展开>> 收起<<

模拟招聘会活动策划书.docx

共3页,预览3页

还剩页未读，继续阅读