2024年儿科护理工作总结(通用32篇)
![](/assets/c5106e1f/images/icon/s-docx.png)
免费
2024 年儿科护理工作总结(通用 32 篇)
2024 年儿科 理工作 篇护 总结 1
“ ”根据县卫生局在全县医疗卫生系统开展 三好一满意 活动,我科本着以人为本,以病
人为中心,以群众满意为出发点和落脚点,着力提升医疗服务水平,持续改进医疗质量,
“ ”加强行业作风建设。现就我科开展的 三好一满意 大力弘扬高尚医德活动情况,总结汇报
如下:
“(一)广泛动员,狠抓落实。我科要求全体护士从学习、领会和贯彻有关开展 三好
” “ ”一满意 文件精神上下功夫,全面、深入、准确地领会 三好一满意 的指导思想、活动目
“ ”的、活动内容和活动步骤,实现快速、高效、系统地推进 三好一满意 工作的开展。
“ ”(二)成立机构,明确责任。我科成立了相应的 三好一满意 活动工作领导小组,护
“ ” “士长任组长,全面负责 三好一满意 培训活动的各项工作的组织实施并制定了开展 三好
”一满意 大力弘扬高尚医德培训活动实施方案,并按照实施方案进行全员培训。根据活动
要求我科通过开展培训活动,改善服务态度,优化服务流程,不段提升服务水平,努力做
“ ” “到 服务好 ;同时加强质量管理,规范诊疗行为,持续改进医疗质量,努力做到 质量
”好 ;其次通过加强医德医风教育,大力弘扬高尚医德,严肃行业纪律,使全体护士努力
“ ” “做到 医德好 ;在活动过程开展行风评议,积极主动接受社会监督,努力做到 群众满
”意 。
“ ”(三)开展 三好一满意 活动重点解决了四方面问题一是服务意识和方便群众问题。
进一步强化了服务意识,端正服务态度,转变服务作风,优化服务流程,规范服务行为,
提高服务水平。规范服务行为和文明用语,精简和规范就医环节,保障便民服务设施齐
全,方便群众就医。有效解决预约诊疗、健康教育、用药咨询、诊后随访不到位的问题,
“ ” “坚决纠正 生、冷、硬、顶、推 现象。二是宗旨意识和群众观念问题。坚持 全心全意为
” “ ”人民服务 、 以病人为中心 的工作宗旨,维护群众利益,倾听群众呼声,关心群众疾
苦,把群众满意、患者满意作为评价医疗卫生工作的首要标准,形成为群众多做好事、多
办实事、多解难事的良好风气。坚决纠正群众观念淡薄、漠视群众利益、服务态度生硬等
问题,努力树立群众观念,促进医患关系。
三是廉洁意识和行业形象问题。做到了明是非、知荣辱、遵法纪、守信用,自觉抵制
“ ”商业贿赂。严肃查处乱收费、以权谋私、以医谋私、收受红包 、开单提成和医药购销领
域商业贿赂等违法违纪行为,严肃行业纪律,弘扬高尚医德,树立行业新风正气。
四是质量意识和确保安全问题。进一步健全医疗质量管理与控制体系、纠纷隐患排查
整改和应急保障体系。严格依法执业,认真落实各项医疗质量安全核心制度,加强护士
“ ”的 三基三严 训练,加强重点时间和重点环节的质量安全管理,确保医疗质量和医疗安
全。坚决纠正忽视医疗质量和医疗安全的错误思想,有效解决医疗质量和医疗安全突出问
题,解决杜绝因责任心问题导致医疗事故发生。
(四)很抓学习落实工作。每月组织一次业务学习和一次业务考试。回顾总结工作成
绩的同时,我们必须看到存在的问题和不足,主要反映在五个方面:
(一)思想需要进一步解放,观念需要进一步更新。团结正气干事奉献的精神还没有
成为每一位护士的自觉行动,科室内部还存在着不够团结,不够和谐,不够融洽的问题。
(二)人才梯队结构还不够完善,科室的竞争归根到底是人才的竞争,没有人才的优
势就没有竞争的优势。尽管我科人才培养、引进的力度比较大,效果比较好,但是卫生专
业技术队伍仍没有形成合理的梯队结构,这在一定程度上制约着我科的发展。
(三)护理安全隐患还存在,由于患者数量急增,护理人员少,年轻护士多,安全风
险在加大,安全系数在减小,因此需要我们的学习、培训力度要加大,医疗管理、制度执
行、责任落实、服务质量等各方面的考核要抓实、抓好,把安全隐患、事故、纠纷消除在
萌芽状态。
(四)是医疗服务质量还有待提高,患者有意见、不满意的问题还时有发生。离人性
化、亲情化、家庭化的.服务要求还有不小的差距,我们要结合我科行风建设的实际,结
合加大宣传拓展市场的实际,结合医疗服务中的问题,本着让社会更满意,让患者更信
任,让百姓更放心的原则,要进一步加强服务品牌的内涵建设,不断充实拓展新的内容,
进一步提升服务质量。
五是医疗服务质量还有待提高,患者有意见、不满意的问题还时有发生。离人性化、
亲情化、还有不小的差距,我们要结合我院行风建设的实际,结合加大宣传拓展市场的实
际,结合医疗服务中会更满意,让患者更信任,让百姓更放心的原则,要进一步加强服务
品牌的内涵建设,不断充实拓展升服务质量。
只要我们现在下功夫,用创新精神、用拼搏精神、用团结奋斗精神去努力工作,秋天
就会有收获收年!
2024 年儿科 理工作 篇护 总结 2
“ ”我科自开展优质护理服务以来,积极响应卫生部确定的 优质护理服务工程 ,根据卫
“ ” “生部推广优质服务工程实施方案 及护理部工作计划及实施方案,全科护理牢记 以病人
”为中心 的服务宗旨,为进一步改善护理服务,提高护理质量,保障医疗安全,切实为人
民群众提供安全、优质、满意的护理服务目标不断前进,现将工作总结如下:
一、实行弹性排班
1、根据护士的层级,能力合理排班,危重患者分配给年资高,能力强的护士负责。
2、责任护士包干病人,全程负责病人的.生活护理、病情观察、治疗、康复健康指
导。
3、弹性排班,增加薄弱时间段的护理人员,如加强门诊上午值班人员,减少输液患
儿的等待时间。
二、夯实基础护理
1、为每一位新入院的患者做好清洁护理,按需给患儿剪指甲、洗澡、洗头、拍背、
协助排痰等,做到家属陪而不护。
2、加强晨间护理,及时为病人更换污染的床单及被套,保证病人舒适。
3、加强安全管理,使用安全警示卡:如防跌倒卡、过敏指示卡等,病人外出检查有
护士陪检,保障病人安全。
三、落实健康教育
入院时责任护士主动热情自我介绍,做好入院告知,详细介绍病区环境,管床医生护
士,科室主任、护长、呼叫铃的使用,作息时间及有关规定等,并向患者讲解疾病相关知
识,饮食指导,排便护理等。
四、改善病区环境
1、每天由 N班护士负责把病人的床头柜的杂物收纳整齐,及时更换床单被套。责班
护士常巡视查房,发现卫生问题,及时反馈给卫生员,努力为病人创造一个安静、整洁、
舒适、安全环境。
2、实施个性化服务,根据小儿特点,在病房及走廊黏贴卡通动画壁纸,既美化了病
房,又减少了小儿因住院带来的恐惧感。
五、完善护理绩效考核制度
完善原有的绩效考核制度,制定并落实适合本科室护士绩效考核分配制度,根据护理
工作数量、质量、满意度、护理风险程度不同,进行护理绩效第二次分配,并将绩效考核
纳入年度评先评优的内容
六、修订并完善专科护理常规
在护理部的指导下,修订并完善专科护理常规,并组织护士学习、实施。
七、不断总结
为了更好的开展工作,及时发现工作中的不足,每天护长四次查房,检查病人的基础
护理,健康教育宣教,护士各种核心制度的落实等,及时掌控一些不良因素,减少纠纷,
保障护理安全,提高护理质量。
八、存在不足:
1、个别护士护理服务理念没有转变,工作上缺乏慎独精神。
2、护士年资低,理论及技能跟不上。
九、下一步工作计划:
1、强化细节服务、环境服务,加强健康教育,特别是出院健康教育,将各种疾病宣
教制成名片模式提供给病人家长。
2、出院病人电话随访率100%。
3、主动巡视,减少患者呼叫次数,规范护理人员服务礼仪,与病人有效沟通。
摘要:
展开>>
收起<<
2024年儿科护理工作总结(通用32篇)2024年儿科理工作篇护总结1 “”根据县卫生局在全县医疗卫生系统开展三好一满意活动,我科本着以人为本,以病人为中心,以群众满意为出发点和落脚点,着力提升医疗服务水平,持续改进医疗质量,“”加强行业作风建设。现就我科开展的三好一满意大力弘扬高尚医德活动情况,总结汇报如下: “(一)广泛动员,狠抓落实。我科要求全体护士从学习、领会和贯彻有关开展三好”“”一满意文件精神上下功夫,全面、深入、准确地领会三好一满意的指导思想、活动目“”的、活动内容和活动步骤,实现快速、高效、系统地推进三好一满意工作的开展。 “”(二)成立机构,明确责任。我科成立了相应的三...
声明:本文档由网友提供,仅限参考学习,如有不妥或产生版权问题,请联系我们及时删除。
客服请联系: fanwenhaiwang@163.com 微信:fanwenhai2012
相关推荐
-
VIP免费2025-01-23 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
-
VIP免费2025-01-25 999+
作者:Jazy
分类:个人总结
价格:免费
属性:44 页
大小:80.43KB
格式:DOCX
时间:2024-07-14