五四评优的工作计划
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五四评优的工作计划
新学期，新起点。在这个万物复苏的季节，校团委组织部也
开始了新阶段的工作。上学期，组织部在校团委的领导下，在全
体组织部成员的共同努力下，组织部各方面的工作都取得了可喜
的成绩。
校团委组织部管理部作为一个刚成立一年的部门，却是一个
责任重大的部门。上学期经过老师和同学们的不断努力。管理部
已从开始的懵懂逐渐长大，有了自己的工作作风和工作原则。
在新的一学期里。我们应继续继承和发扬上学期扎实肯干、
吃苦耐劳的优良工作作风;吸取上学期工作、活动中的经验、教
训。通过不断的学习，弥补自身的不足，努力创新工作思路，落
实工作思想。
一、指导思想
围绕今年的工作要点，认真部署工作，积极践行“三个代
表”的重要思想。并以“服务广大学生”为工作理念，以营造具
有校团委组织部特色的精品活动为最终目标，与时俱进，开拓创
新，努力使校团委组织部工作再上一个新的台阶。
二、工作重点
本学期，管理部将在总结过去的基础上，解放思想，求真务
实，与时俱进，当好校团委与分团委、学生的桥梁和纽带，深入
学习贯彻共青团的精神，联系学校自身实际，积极地开展各项活
动，将狠抓分团委的日常工作建设，落实、确定“五·四红旗团
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委评比条例”，创造出一个争优当先的良好环境;制定组织部进寝
室、组织部进社团等一系列团委新举措的规章制度和实施措施。
三、工作计划
1、进一步完善团内推优工作，积极参与学生党建工作。坚
持“党建带团建”的方针，适应新形势下的党建工作，积极参与
构建贯穿大学全过程的学生党建工作体系。
2、“五四评优”基础工作检查(全学期进行)是一个支部好坏
的最好体现。为了更好的开展今年的“五四评优”工作，保证优
秀支部公平推荐。我部将就校团委各组织机构在整个学期对全校
各分团委开展的基础工作进行的检查进行汇总、打分，做好记录
工作，入档归类，作为“五四评优”的重要依据之一。
3、每月初，收取校团委各部组织机构的基础工作检查情况。
并进行汇总存档，为“五·四红旗团委”的评比提供依据。
4、“五四评优”是本学期我部门工作的重中之重，在评选过
程中要严格按照“五四评优”的各项评比条例，要始终坚持坚持
公开、公平、公正原则，认真细心、按时保质保量的完成评优工
作。同时把“五四评优”的各种申请材料和最终评选结果放在校
团委组织部网站上，努力做好评优后期的表彰和宣传工作。
5、团课培训作为历年来组织部的两大重中之重的活动之一，
另外，作为具有现代化工作气息也似组织部今年重点打造的网上
团校也要有计划落到实处，在这期间，我们应以培训部为核心，
积极配合他们的工作，协同培训部办好这次团校。
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6、组织部进寝室、组织部进社团活动的建立，作为新学期组
织部的工作创新，是学校与各分团委、各组织机构、广大学生互
相交流沟通的平台，聆听广大学生意见的措施，起到组织部与学
生、各学校组织机构联系起来的重要纽带，同时能提高加强校团
委的影响力和号召力。我们要把它落到实处，使之成为组织部自
己的又一品牌活动。
7、为了激励各学院和同学们的争优意识，提高广大同学的创
新精神。每月初，进行一次获奖证书的资格认证，并做好存档，
为“五·四红旗团委”的评比提供依据。
8、为了能使部员能尽快进入角色，承担起各自的工作职责，
同时能进一步明确各个岗位的工作任务、工作职责、工作要求，
有效的将工作顺利开展，充分发挥了大三对大一、大二，大二对
大一的传帮带作用，为新学期工作的开展打下坚实的基础不定期
的通过各种形式，努力提高本部门人员的综合素质水平，增强业
务水平，明确分工，充分调动部员的工作积极性。
9、组织部领导班子的领导水平直接关系到组织部成员的工作
作风、组织部在学校中的影响力，因此，做好下一届部长接班人
的培训和选择工作也是工作的重点。
10、期末，要做好优秀部员的评选工作，能够充分调动部员
的工作热情和积极性，因此，要根据这一学期部员地工作表现，
认真做好本部门人员的年终考核工作。
根据以上的工作计划并根据实际情况进行细化，争取让本部
门本学期的工作做到最好。
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摘要：
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五四评优的工作计划 新学期，新起点。在这个万物复苏的季节，校团委组织部也开始了新阶段的工作。上学期，组织部在校团委的领导下，在全体组织部成员的共同努力下，组织部各方面的工作都取得了可喜的成绩。 校团委组织部管理部作为一个刚成立一年的部门，却是一个责任重大的部门。上学期经过老师和同学们的不断努力。管理部已从开始的懵懂逐渐长大，有了自己的工作作风和工作原则。 在新的一学期里。我们应继续继承和发扬上学期扎实肯干、吃苦耐劳的优良工作作风;吸取上学期工作、活动中的经验、教训。通过不断的学习，弥补自身的不足，努力创新工作思路，落实工作思想。 一、指导思想 围绕今年的工作要点，认真部署工作，积极践...
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作者：littere...
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