20xx年儿科护理工作计划范本
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2020 年儿科护理工作计划范本
【篇一】
新的一年,新的起点为进一步贯彻“以病人为中心”的服务
总旨,强化基础护理,全面落实护理责任制,整体提升护理服务
水平,提高病人满意度。根据护理部有关精神结合我科实际,制
定本计划。
一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回
避护理风险,为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
1.不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素时要及
时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学
习借鉴,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从
中吸取教训,使安全警钟常鸣。
2.加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹
性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时注意培养护士独
立值班时的慎独精神.
3、加强重点病儿的管理,如监护室的特护患儿和普儿病房的
危重患儿,把上述患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点,对病
人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。
4.、完善护理文件记录,减少安全隐患。,规范护理文件记
录,认真执行护理记录中“十字原则,即客观、真实、准确、及
时、完整”,
1
5、完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急
能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,
提高护士对突发事件的反应能力。
二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高
病人满意度,避免护理纠纷。
1、办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动
向病儿家属做入院
宣教及健康教育。
2、要求责任护士每天与患儿家属沟通,包括健康教育、了解
病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等,认真执行
各项护理操作告知程序,尊重患儿家长的知情权解除患儿家长顾
虑。
3、每月召开工休座谈会,发放病人满意度调查表,对服务质
量高的护士给予表扬鼓励,对服务质量差的护士给予批评教育。
三、深入开展“人本位”整体护理工作。细化工作流程,明
确岗位责任。
1.对各班职责进行修订,改变排班模式,细化各班的工作流
程,查找薄弱环节,明确护理分工,力求新的职责更合理实用。
2、抓好基础护理、专科护理,实行责任护士负责制。为患者
提供整体护理服务,密切观察患者病情,随时与患者沟通,做好患
者的生活护理、基础护理,保障患者安全,体现人性化的护理关
怀。
2
3、深化护士分层使用,依据病人病情、护理难度和技术要求
分配责任护士,危重患者由年资高、能力强的护士负责,体现能
级对应。
四、护士实行绩效分配
分配原则:效率、质量优先,按劳分配,兼顾公正、公平。
分配依据:病人满意度、工作量、存在的风险、护理质量、
责任心。
五、加强患者健康教育
1.由责任护士做每天根据科室常见病的治疗和护理常规、特
殊饮食、疾病的自我
预防、用药的注意事项,向病人做详细的讲解,对患者开展
健康教育和康复指导,提供心理护理。
2.每月召开一次护办会,每位护士汇报工作情况与感想。每
月进行病人满意度调查,认真听取患者对优质护理工作的意见和
建议。对存在的问题及时反馈,提出整改措施,不断提高护理质
量,提高病人的满意度。
六、新业务、新技术
1、重点发展小儿康复保健,选派 1-2名护士进修小儿康复保
健
2、增强科研意识,力争年内开展新技术 1-2 项。
【篇二】
一、加强医德医风建设,提高病员满意度
3
摘要:
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2020年儿科护理工作计划范本 【篇一】 新的一年,新的起点为进一步贯彻“以病人为中心”的服务总旨,强化基础护理,全面落实护理责任制,整体提升护理服务水平,提高病人满意度。根据护理部有关精神结合我科实际,制定本计划。 一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿提供优质、安全有序的护理服务。 1.不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素时要及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。 2.加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老...
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作者:littere...
分类:实用范文
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时间:2024-09-04