后勤员工上半年个人工作总结范文（精选10篇）

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后勤员工上半年个人工作总结范文（精选 10 篇）

后勤工上半年个人工作范文篇员总结 1

　　 20xx 年上半年繁忙的后勤工作很快结束了。在校领导的大力支持下，我校后勤积极努

力，不断提高办事效益。学校后勤真正做到了为教育教学第一线，为师生服好务的宗旨。

现把上半年我校后勤工作总结如下：

　　一、认真做好了开学前一切准备工作

　　 1、维修好了学校的水路，保证了开学做大扫除和平时水的供应。

　　 2、维修好了学校的电路，保证了开学每班的照明。

　　 3、安排好了各班的桌、凳和教师办公室，保证开学能正常上课。

　　 4、按时运回教师用书及学生教材，分发到各班及教师手中，保证了开学能正常行

课。

　　 5、安排好了时间到街上采购办公用品及学生用品，分发到各班及各办公室，保证了

开学能正常行课。

　　 6、认真做好了开学收费工作：严格了收费公示，禁止了一切乱收费的现象发生，本

学期学校按规定只收取了学生作业本费 15 元。

　　二、认真做好了学校的校产管理

　　 1、管理好、清理好学校的设备及教学仪器，丢失了的要添置，坏了的要进行了修

理，让教学仪器更好地提高使用率，发挥教仪的功能，为教师提高教学质量出了一份力

量。

　　 2、管理好、清理好了固定资产：开学初对各班、各室进行一次校产登记，责任落实

到人头，期末进行复查，并让学生、班主任、室长签字，建立各种借还制度、赔偿制度，

要求师生爱护自己的学校，爱护学校的一切公共财物，特别是课桌、凳、门窗、教室墙壁

等，对有意损坏学校财产的要照价赔偿，不能让学校的财产造成流失以及不应有的损坏。

　　三、认真做好了资金管理

　　 1、学校经费的开支做到了合理、合法，坚持勤俭节约的原则，量入为出，并且要把

钱用到刀刃上，不该用的坚决不用。

　　 2、购物发票做到有经手人、验收人、审核人三人签定后方有效，购物不符实者，一

律不予报销。

　　 3、做到每月办公费、代收费、服务性收费开支的情况向学校、上级主管部门汇报；

期末按时结算代收费，做好了清退工作。

　　四、进一步完善值班护校制度

　　值班护校人员在护校期间做到了坚守岗位，尽职尽责，维护好了学校的校产。

　　五、加大校园文化建设

　　加强对教室的文化宣传建设，布置好了名言警句以及宣传画，创办了校刊和班刊。营

造了活泼、和谐具有教育意义的良好的育人氛围。

　　六、加大了硬件设施投入及校舍维修

　　 1、把黑板油漆翻新，同时完成教室的学习园地。

　　 2、添置一些教学设备，电脑1台、档案柜 1个，打印机 1台、教学用体育器材若干。

　　 3、完成了校园的绿化，同时完成了乒乓台地面的硬化工作。

　　七、抓好了综合管理，为学校的发展做好后勤保障

　　后勤工作必须服务于学校大局和各项教育教学中心工作，因此我校后勤工作人员都能

从学校整体工作出发，听取每条合理化建议，主动配合其他领导做好学校的各项工作。学

校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作，校产管理、食堂、校车安全管理等褚多方

面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。

　　经费管理方面，严把经费关，从学校大局出发，千方百计增收节资，避免浪费。在资

金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不可的钱尽量少花，采购物品做到了货比三家，

为学校节约每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，兢兢业业。

　　总之，后勤工作头绪多，还有很多是估计不到的，根据学校的需要，应及时处理，争

取把此项工作做好，为学校教育教学，为全体师生服好务。

后勤工上半年个人工作范文篇员总结 2

　　 20xx 年已过一半，后勤处在公司领导的亲切关怀下，在厂区各部门的帮助下，后勤处

全体人员齐心协力，共同努力，紧紧围绕团结自律、用心服务、节约成本、保障运行的工

作要求，对内完善管理运行，对外提升服务质量，坚持服务过程中的总结和创造，不断提

升后勤处服务管理理水平，按公司要求基本完成了后勤保障的工作任务，为公司的安全运

行工作做出了积极的贡献，回顾这一半年来的工作，虽然取得了一些较好的成绩，但也存

在一些不容忽视的问题，现将后勤部这一半年来的工作情况总结如下：

　　一、牢固树立后勤就是服务的思想

　　保持好良好的心态，做好后勤服务的工作，履行后勤保障职能，努力为员工创造良好

的生活环境。保障各种会议招待和就餐工作。

　　 1、进一步完善后勤管理制度、工作流程和岗位说明书等，并积极实施

　　黄处以来就很重视，经过多次调研，一起讨论，本着：为了跟规范的完成公司招待任

务，各种会议任务，提高公司的对外形象及更好的服务职工就餐和生活。用细化工作流

程，岗位说明书及各种制度来指导员工的工作，明确的告诉员工在工作岗位上应该做些什

么、应该怎么做和在什么样的情况下履行职责，在编制时，我们注意文字简单明了，并使

用浅显易懂的文字填写；内容具体详细。使员工一看就明白，就知道如何做，做到什么程

度。现在我们正在抓落实，下半年希望有更大成效。

　　 2、搞好学习和培训，强化和提高内在素质

　　工作能否做好，人是决定的因素，而人的素质主要在于培养，从培养中得到锻练提

高，因此后勤部始终坚持做到三个结合：一是岗前培训和在岗培训相结合，对新队员进行

上岗前的培训和在岗培训；二是以会代训和个别教育相结合，坚持每周对本部门员工进行

一次安全教育，每月进行一次规章制度的学习和业务知识的学习，根据形势需要不定期的

进行消防知识学习和安全教育，对个别自身业务素质较弱的，有针对性的进行帮助提高。

三是室内学习和室外训练相结合，定期学习岗位职责，始终坚持每周三次早操、两次训

练，从而提高自身业务素质和处置问题的能力。

　　 3、强化宾馆食堂管理，提高效率降低成本

　　再好的制度不落实都没用，废纸一张，围绕我们制定的制度，针对职工的人员素质参

差不齐，服务意识不强，这半年我们狠抓了各工种不同人员的培训，通过例会及谈话等方

式，和职工讲明白严格执行制度的重要性，如何保持良好的心态，执行了制度，心态不

行，也不是好的服务，让人体会不到温暖、贴心。这对我们的工作不利，对公司的影响也

很大。积极一起学习先进酒店的服务经验，并坚持实行。

　　 4、员工饭菜质量关，提高员工满意度

　　搞好员工食堂一直是后勤工作中的难点之一，如何让大多数员工在公司就餐放心满意

是后勤处反复研究的课题。20xx 年上半年，食堂进一步在菜品质花样上下功夫，保证每天

菜式有更换，员工基本满意，确保员工可吃到相对喜欢的班中餐；同时，食堂还多渠道收

集员工对于就餐满意度的信息，根据员工满意情况适时调整菜品出品，尽可能确保餐品符

合大多数员工的口味。

　　 5、住房和公寓

　　好多套公租房投入使用，添置房间设施，完善住房管理制度。

　　二、存在的不足

　　 1、某些员工对自己工作的重要性认识不够，工作主动性不强，工作职责不清，工作

落实不彻底，导致工作细节出现纰漏。表现在工作跟进仍然不够，员工接受工作和领导安

排工作不清晰；工作范围有遗漏。虽然部内的要求传达下去了，但在抽查过程中仍然能发

现问题，这直接影响到公司全面建设的质量。

　　 2、是某些员工工作效率低，落实工作不及时。员工工作落实还依赖上级的检查和监

督，导致不应出现的问题出现。如：业务水平、管理能力还跟不上后勤建设的要求。爱岗

敬业、乐于奉献的精神不强。

　　 3、某些员工吃苦精神不强，工作标准不高。

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后勤员工上半年个人工作总结范文（精选10篇）后勤工上半年个人工作范文篇员总结1　　20xx年上半年繁忙的后勤工作很快结束了。在校领导的大力支持下，我校后勤积极努力，不断提高办事效益。学校后勤真正做到了为教育教学第一线，为师生服好务的宗旨。现把上半年我校后勤工作总结如下：　　一、认真做好了开学前一切准备工作　　1、维修好了学校的水路，保证了开学做大扫除和平时水的供应。　　2、维修好了学校的电路，保证了开学每班的照明。　　3、安排好了各班的桌、凳和教师办公室，保证开学能正常上课。　　4、按时运回教师用书及学生教材，分发到各作教师手中，保证了开学能正常行课。　　5、安排好了时间到街上采购办公用品及学...

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