工厂人事代理合同书（通用22篇）
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工厂人事代理合同书（通用 22 篇）
工厂人事代理合同 篇书1
甲方：_________________
乙方：_________________
_____________人事代理站(以下称甲方)和委托单位_____________(以下称乙方)，就
委托人事代理事宜，签订协议如下：_________________
一、甲方接受乙方的委托，为其代理人员提供人事管理方面的综合服务。作为被代理
人的人事主管部门。
二、甲方提供如下服务：_________________
1. 乙方 理接收 生手 和人 入手为 办 毕业 续 员调 续;
2.负责被代理人的档案接收和报到手续;
3.管理被代理人的人事档案和人事关系，并为其办理落户手续，出具以档案为依据的
证明材料;
4.负责乙方与被代理人解除合同后办理档案和人事关系转回_____________省人才中
心的手续;
5.按照有关政策和规定调整档案工资、计算工龄;
6.办理有关资格考试、职称申报等手续;
7.负责乙方与被代理人聘用合同的鉴证。
三、乙方的权利与义务：_________________
1.负责被代理人的日常管理及考核;
2.负责支付被代理人的工资、劳动保护费用;
3. 被代理人建立社会保 ，并支付 位所承担的 用为 险 单 费 ;
4.与被代理人的合同期 后，如双方 商同意 合同， 提前满 协 续签 应 30 日到甲方办理续
签合同的有关手续。如合同期满双方不办理续签手续，视为合同终止。
5.与被代理人解除合同后， 将解除合同手 交到甲方 案。应 续 备
甲方(盖章)：_________________乙方(盖章)：_________________
负责人(签字)：_________________法定代表人(签字)：_________________
_____________年__________月__________日_____________年__________月
__________日
人事代理合同书范本的格式如上
工厂人事代理合同 篇书2
甲方：___________________
乙方：___________________
身份证号：_______________
根据国家有关流动人员人事行政关系、档案管理的政策规定，甲乙双方本着自愿的原
则，就委托人事代理事宜达成如下协议：
一、甲方责任
1.甲方根据《档案法》和中 部、人事部有关 定， 乙方代管人事行政关系、人事组 规 为
档案。
2.负责提供寄存档案存放的场地、技术设备、管理人员;
3.保留其原有身份、核算工龄、核定档案工资;
4.负责寄存档案的保管、保护，确保档案安全;
5.经乙方申请，甲方按国家有关规定，可为乙方提供下列有偿服务：出具以档案为依
据的各种证明，出国政审、整理档案、代投社会保险、代办职称、技术等级评定、报考。
因乙方未将人事关系转入甲方，如申请档案转出，甲方只开具《转递干部档案材料通知
单》，而不开具《干部调动行政介绍信》。
6.对寄存期满不取走的档案有权进行处置;
二、乙方责任
1.乙方 遵守国家及省、市的法律法 ，遵守 行人事政策有关 定及甲方有关档案应 规 现 规
及人事管理规定和计划生育有关管理规定配合甲方做好管理工作。
2.乙方申 上述服 ，需根据服 的需要和甲方的 定提供相关的 明材料，并确请 务时 务 规 证
保其真实性，不得弄虚作假。
3.缴纳社会保险费并签订《代办社会保险缴费协议书》。
4.乙方 按政府物价部 核准的收 准，向甲方交付人事代理 。 准按应 门 费标 费 标
_________元/月。需一次性 本 有限期内人事代理服 。逾期不 的，甲方有缴纳 协议 务费 缴费
停止一切人事代理服 。权 务
5.本 期 及 理 期或 出手 。逾期半年协议 满应 时办 续 转 续 (从合同期满第_________个月算
起)，甲方将乙方档案封存，不再 理任何手 ，此 失效。办 续 协议
6.自 遵守《觉_________省酒划生育条例》，并与甲方 《 划生育合同 》。非签订 计 书
_________户口的乙方个人(指借调人员，不含应届高校毕业生)其 籍不 ， 期 ，户 变 协议 满
将人事档案 回原 位转 单 (或户口所在地的人才交流服务机构)。
三、费用
1.根据省物价部门的规定，乙方同意按下列_________项方式向甲方支付费用：
(1)以整体服 方式支付服务 务费________元/年，于每年____月____日前支付。申办上
述第一条第 5项各项服务时，不需另行付费
(2)以 服 方式支付保存人事档案单项 务 _________元/年，于每年______月______日前
支付。申 上述第一条第办5项各项服务时，按物价部门规定的标准另行支付代办费用。
(3)乙方在 期内 理 的，由 出人事关系下月起 算，甲方退回代理协议 办 调动 转 计 费;
(4)乙方的人事档案 入 若未 整理或未达到档案管理 准的， 当另行支付整理转 时 经 标 应
档案服 ，由甲方 整理档案务费 负责 ;
2.乙方未能按 定向甲方支付相关 用，且未 理人事档案 出手 的，甲方可拒约 费 办 调 续 绝
乙方提供人事代理服为 务;针对甲方仍在管理乙方人事档案的事实，甲方将依规定按上述
第三款第 2条所约定的标准向乙方计收费用;同时自欠费的第_____个月起， 收每月计
_______元的滞 金。纳
3.若乙方需解除本协议，则应持书面意见到甲方处办理解除协议手续并将人事档案转
出。 期内提前解 的，所 人事代理服 不予退 。协议 约 缴 务费 还
四、保密
双方保证对从另一方取得且无法自公开渠道获得的商业秘密(技术信息、经营信息及
其他商 秘密业)予以保密。未经该商业秘密的原提供方同意，一方不得向任何第三方泄露
该商业秘密的全部或部分内容。但法律、法规另有规定或双方另有约定的除外。保密期限
为_________年。
一方违反上述保密义务的，应承担相应的违约责任并赔偿由此造成的损失。
五、不可抗力
本合同所称不可抗力是指不能 、不能克服、不能避免并 一方当事人造成重大影预见 对
响的客观事件，包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战
争、动乱、政府行为等。
摘要：
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工厂人事代理合同书（通用22篇）工厂人事代理合同篇书1 甲方：_________________ 乙方：_________________ _____________人事代理站(以下称甲方)和委托单位_____________(以下称乙方)，就委托人事代理事宜，签订协议如下：_________________ 一、甲方接受乙方的委托，为其代理人员提供人事管理方面的综合服务。作为被代理人的人事主管部门。 二、甲方提供如下服务：_________________ 1.乙方理接收生手和人入手为办毕业续员调续; 2.负责被代理人的档案接收和报到手续; 3.管理被代理人的人事档案和人事关...
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作者：shokzz
分类：实用范文
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时间：2024-08-19
