作息时间管理办法（精选5篇）
免费
作息时间管理办法（精选 5篇）
作息 管理 法 篇时间 办 1
一、严格遵守公司制定的作息时间。上班时间：上午 8～12，下午 1～5。
二、迟到早退按 50 元每小时计算扣除工资(不足 1小时按 50 元，超过 1小时按旷工处
理)。有事提前请假，未请假或未批准请假，算旷工一天，按工资二倍罚。
三、员工工作期间严禁做与工作无关的事：如上班时间玩手机、上网玩游戏、聊天、
睡觉、在车间不允许吸烟等，发现每次扣工资 20 元。
四、没事情做的时候，自已主动找事做，或要求安排，上班时间不作为的，扣工资每
次20 元。
五、下班前 10 分钟整理自己的工具，并按公司要求放在指定的地方，如发现乱存乱
放的，扣工 每次资20 元。另及时搞好车间环境卫生。
六、售后服务，回公司必须带回售后服务单，若没有不计工资。
七、中午吃饭时间，必须打完卡统一吃饭，不打卡则按早退处理。
八、早上晨会由负责安排工作，有问题及时上报。
以上规定从即日起执行!
作息 管理 法 篇时间 办 2
11 月21 日，集团公司下发了《作息时间管理规定》，对全集团作息时间在原来的基
础上作了相应的调整和明确规定。《规定》中指出，各煤业公司、煤层气发电公司作息时
间为机关后勤系统：上午 8:00-12:00，下午 13:00-17:00(其中，6-8 月为13:30-17:00);
生产系统：白班 8:00-16:00，二班 16：00-24:00，三班 0:00-8:00;窗口服务系统，根据
工作需要，可自行调整作息时间。
集团公司各处室、煤矿管理分公司、销售分公司、和实地产公司作息时间：上午
8:00-12：00，下午 14:00-18:00(其中，6-8 月为14:30-18:00)。
同盛小贷公司作息时间：在晋中银行介休支行办公期间，随该行作息时间执行。
张壁旅游公司作息时间：上午:8:00-12:00，下午：13:00-17:00(其中，5-9 月为
14:00-18:00)。
《规定》还要求，各单位人力资源管理部门负责作息时间的考勤和考核工作，考勤以
上、下班准点时间计勤，过点上班和不到点下班分别为迟到、早退，均按《考勤管理制
度》予以处罚。如有特殊岗位需对作息时间另作调整的，报集团公司人力资源处审核、备
案。
作息 管理 法 篇时间 办 3
我们建群为了开心，但健康永远要摆在第一位。据有关专业人事小零同志介绍，睡眠
是最好的养生、美容之道。而休息，则是治病最好的药。古人讲求劳逸结合，我们作为 21
世纪的新新人类，比古人会享受。我们提倡劳、逸、娱相结合，把工作学习、休息和游戏
的时间优化协调起来，务求实现人生最大的价值和幸福感。
据 小零同志 示，我国专业调查员 调查显 30 岁以下人群，超过 60%的人缺乏睡眠。而大
多数人的睡眠不足是由作息时间不合理直接造成的。30 岁以下的人群是我国未来 30 年
中，社会主义事业建设的主力军。我们现在处于生长发育时期，如果在这一时期休息不
好，势必会影响工作、学习和身体发育，由此涉及到日后的各种下至自身健康，上至国家
兴亡的事情。
有见及此，我群特请来职业规划及时间管理专家小零同志，来协助我群制定作息制
度，其规定如下，供大家共同遵守：
1、群聊天及群空间开放时间为 8：00AM——12：PM。每晚12 点准时关门。在开放时
间之外的，向管理员说明特殊使用事由，经管理员同意后，方可使用。
2、群员需因应各自实际情况，保证有关的工作、学习时间。严禁在工作任务未达
标、学习功课未完成的情况下进行游戏及聊天。
3、群员需自觉保证营养补给。10：00 前没吃早餐，13：00 前没吃午饭，20：00 前没
吃晚饭的群员，严禁进行游戏及聊天。
4、合理协调游戏及聊天时间。连续游戏时间严禁超过 4小时。管理员有义务随时提
醒群员适当离开电脑，活动身体，给疲劳的眼睛一点休息。各位群员不得说管理员烦~~~
知道不?
5、如有群员违反上述4点中的任何一点，经发现管理员给予警告一次。再犯者，在
群空间通报批评。累犯者，视情节轻重，分别给予游戏直接激情(风也同志深有体会)、屏
蔽发言(小黑同志深有体会)、留群查看及开除群籍等处分。
此作息管理办法，自公布之日起施行。
群员如有任何意见及建议，均可在规定公布之日起五天内，跟帖给予提出。如没有建
议，也希望群员跟帖给予支持。
作息 管理 法 篇时间 办 4
网络的运行维护管理是网络管理的一项经常性的工作，网络的运行维护管理包括通信
维护管理(交换机、路由器、光纤、双绞线)， 用 管理应维护 (服务器、网络安全设施，操
作系统及应用系统)及用户维护管理(用户的权限，用户的咨询及用户的培训)等部份，为
了做好网络运行维护管理工作，特制定本制度。
一、网络通信设备、网络操作系统及应用软件的维护管理
1、根据网络的使用情况及时检测、调整网络通信设施的状态参数，力求使网络通信
设施处于最佳运行状况。
2、对于网络通信设施的一般性调整(局部性)，由网 通信 施管理人 自行 施，络 设 员 实
在调试完毕后，务必保存现行的运行配置，并在值班日志上做纪录。
3、对于网络通信设施的重大调整，必须报分管技术的主任，并经分管主任协调审定
后方可实施，实施务必保存调整前运行配置及现行的运行配置，并在值班日志上做纪录。
4、对于改动的运行调整情况，在每周召开的中心会议上通报全体人员及时掌握情
况。
5、以周为单位，建立主值班制度，主值班人员在值班期内负责运行状况的监测、记
录，负责完成一般性调整工作，及时向各管理负责人报告值班期内重大事件，请示处理意
见，并参与实施。
6、运行维护必须检测记录下列情况。DNS、WEB 的运行状况、核心路由器、交换机的
带宽占用情况、数据包的协议分类情况、丢包情况，并根据检测情况及时调整网络状况。
7、详细记录设备的故障情况及故障处理的情况。
8、及时安排处理用户报修的网络通断问题，保证网络设备及线路的畅通。
9、维护管理如果影响到用户的工作，必须事先报告网管中心主任批准并通知用户，
再进行调整。在调整过程中尽量将影响范围及时间控制在最少。
二、用户管理
1、热情为用户服务，在服务过程中热情礼貌。做好规章制度的宣传解释工作。
2、及时作好用户的开户，销户工作，保留好用户的有关资料。
3、加强对用户的宣传培训工作，提高用户上网时的遵章守法意识，提高用户在上网
时的操作水平、自我保护意识及用户单机的维护水平。
4、做好用户上门及电话咨询工作，耐心细致，热情服务。
5、用户服务应作好服务记录。
作息 管理 法 篇时间 办 5
一、按规定年满 18 岁以上具有行为能力的暂住人口应在到达暂住地三日内，持身份
证、租房协议、《房屋所有权证》等证明文件，到当地派出所签订《治安责任保证书》、
办理《暂住证》。
二、年满 16 岁具有行为能力的暂住人口拟暂住一个月以上的，应当在到达暂住地三
日内到有关部门进行备案，办理有关手续，年满 16 岁以上没有行为能力的暂住人口暂住
一个月以上的，应当在到达暂住地三日内由监护人带领到有关部门进行登记备案，办理有
关手续。
标签： #办法
摘要：
展开>>
收起<<
作息时间管理办法（精选5篇）作息管理法篇时间办1 一、严格遵守公司制定的作息时间。上班时间：上午8～12，下午1～5。 二、迟到早退按50元每小时计算扣除工资(不足1小时按50元，超过1小时按旷工处理)。有事提前请假，未请假或未批准请假，算旷工一天，按工资二倍罚。 三、员工工作期间严禁做与工作无关的事：如上班时间玩手机、上网玩游戏、聊天、睡觉、在车间不允许吸烟等，发现每次扣工资20元。 四、没事情做的时候，自已主动找事做，或要求安排，上班时间不作为的，扣工资每次20元。 五、下班前10分钟整理自己的工具，并按公司要求放在指定的地方，如发现乱存乱放的，扣工每次资20元。另及时搞好车间环...
声明：本文档由网友提供，仅限参考学习，如有不妥或产生版权问题，请联系我们及时删除。
客服请联系： fanwenhaiwang@163.com 微信：fanwenhai2012
作者：文海小编3
分类：企业文化
价格：免费
属性：4 页
大小：39.94KB
格式：DOCX
时间：2024-08-19
