中青女班学习培训党性分析材料
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2024-08-19
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中青女班学习培训党性分析材料
尊敬的老师们，各位同学：大家好！
我叫**,女，***年*月出生，大学本科文化，中共党员，***年***月参加工作，现任机关
党支部书记。在组织的关怀和安排下，我很荣幸参加了市中青女班为期一个月的培训，全
面系统的学习了党的最新理论成果和中共党史，实地参观考察了众多红色遗迹，从感性到
理性上对自己进行了一次深刻的党性锤炼，自己的理论水平和思想觉悟有了明显的提高。
通过学习，我深刻认识到进行个人党性分析，是提高党的战斗力、夯实党的执政基础的需
要；是切实解决党员干部队伍中存的突出问题，造就坚持立党为公、执政为民的高素质干
部队伍的需要。认真进行个人党性分析，查摆自己存在的不足问题，采取有效措施切实加
以整改提高，可以使自己思想觉悟和工作行为贴合党性要求，能够按照党的要求，全面做
好工作。
一、存在的主要问题
对照党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件，对照学习党史中的革命先辈存在的
不足，具体归纳起来，主要有五点：
1、在政治思想建设方面。能够做到坚定理想信念、政治信仰、政治立场。但学习不够系
统和深入。平时忙于业务，没有形成系统性和连续性理论学习，往往是上级要求学什么就
学什么；对一些重大理论问题和党的最新理论成果抠的不够细，钻得不够深，吃得不够
透，有时遇到新情况、新问题不能从理论高度去分析、去把握，不能将理论充分应用工作
中。政治敏锐性有待于进一步增强，比如，有时对社会上出现的消极议论或调侃所产生的
负面影响认识不足、抵制不力，不善于从政治上分析情况、思考问题、做出判断。
2、在作风建设方面。在组织上服从党的领导，全面完成党组织布置下达的工作任务，但
大局意不够强。只关心自己部门分管的工作，对集团其他部门、各子公司整体工作关心不
够。在工作作风上，开拓进取精神不强，满足于维持现状，思考局部问题较多，工作自满
自足，没有看到文化产业发展的新形势对工作不断提出新要求，总是强调面临的困难，缺
乏改革创新精神。没有用改革创新的方法和手段去解决实际困难和问题，存在一些与发展
不相适应的旧观念、旧思维。对于下属人员和各子公司，思考他们的工作多，关心他们的
思想成长少；思考他们的任务完成状况多，关心他们工作困难少。碰到困难，存在畏难思
想，不敢大胆开展工作。
3“ ”、在廉政建设方面。按照党风廉政建设 一岗双责 的要求，自己能做到洁身自好，也能
在会上和平时的工作中对各子公司经常强调，职责和任务也落实到人到岗。但在实际工作
中，还是强调多，要求多，教育学习多，深入细致的检查落实少，执行党风廉政建设不够
坚强有力。
4、在担当作为方面。工作中，容易出现疲于应付紧急工作，而忽略打基础、管长远的工
作。集团的各项经营管理工作仍有不完善的地方，督促检查落实还不到位。对一些工作要
求，有时只限于开个会安排，没能及时督促检查。缺少碰硬精神，担当意识需要进一步增
强。尤其是在现实重大困难面前，需要创新思想观念，拿出切实可行办法。
5、在全面从严治党方面。主要是对于从严治党主体责任的认识还要进一步加深，敢管敢
严的力度有待加强。由于集团经营压力比较大，有时会把业务发展摆在中心，对于党建工
作上级重视我就重视，开展活动就紧一阵，不开展活动就松一阵，时紧时松，缺乏持之以
恒的韧劲。
二、产生问题的主要原因
针对上述自身存在的突出问题，我深刻认识到这是我个人主观上出了问题，是主观世界改
造的问题。
一是对理论学习的认识不到位。一方面认为理论学习是长期过程，因此抓得不够紧；另一
方面，总认为经营业务发展是核心工作，因此在学习上存在着应付思想。
二是放松了对党性修养的要求。认真对照党章党规标准，认真对照集团党委对党员领导干
部学习教育的要求，深刻反思近年来党员领导干部违纪违法的严重性、危害性，深感自己
还有一定差距。主要原因是没有很好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而
达到党员领导干部所必备的党性修养和素质要求，缺乏不断改造世界观、人生观和价值观
的自觉性。缺少注重增强党性修养、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的紧迫
性。
三是自我要求不够严。深究主观原因，发现自己在思想和行为上没有时时严格检视排查，
在一些小节问题上缺乏严肃认真的态度。今后，我将坚决做到慎独、慎微、慎初、慎终，
“ ”用 高标准、严要求 抓好自律，发挥好一个党员领导干部应有的表率作用。
三、整改措施
1、加强理论学习、提高政治思想觉悟。
一要增强学习的自觉性。要毫不动摇地坚持理论学习，克服以干代学、以干挤学的问题，
千方百时间学习，做到锲而不舍，学而不倦，学有所获。
二要增强学习的系统性。在深入学习党的十九大、十九届三中、四中、五中全会精神的基
础上，要更加系统地学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党史，学习领导艺术、经
营管理等方面的知识，不断提高政策理论水平和业务能力。三要增强学习的实效性。坚持
发扬理论联系实际的学风，大胆解放思想，不断开拓创新，提高运用科学理论解决工作遇
到的各种复杂矛盾和问题的潜力，促进集团的经营管理工作上新台阶。
2、强化宗旨意识，切实改进工作作风。
树立干部就是服务的意识，加强与子公司的联系，深入基层，倾听一线的呼声，了解各子
公司在想什么、干什么、盼什么，把工作的着力点放在创新管理，服务发展上，切实做好
本职工作，为提升整个集团的经营管理水平贡献力量。
进一步解放思想，坚持实事求是，讲实话，出实招，办实事，求实效。从迫切需要解决的
事情抓起，着力解决各子公司经营过程中存在的突出矛盾和问题，创造性地开展工作，扎
扎实实地做好工作，提高各子公司对集团经营管理的满意度。
3、坚持慎微慎独，加强党风廉政建设。
真践行廉 从 承 ， 遵守八 定等廉 自律 定， 刻以党的各 定 格要认洁业诺 带头 项规洁规 时 项规严
求自己，做到勤业务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派，努力抵制不正之风侵蚀，不搞
特权，不谋私利。自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，坚守
清正廉洁的底线。
加强对支部党员的廉洁管理，使他们珍惜岗位，尊重名誉，做到知足，自省，加油，奋
进，以高标准要求自己，加倍努力做好工作，树立清正廉洁的良好形象。
以上是我的党性分析，可能还有一些问题说得不够深刻、准确，原因剖析和整改措施也不
一定到位，请老师和同学们批评指正，我将虚心接受，认真加以改进。
摘要：
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中青女班学习培训党性分析材料尊敬的老师们，各位同学：大家好！我叫**,女，***年*月出生，大学本科文化，中共党员，***年***月参加工作，现任机关党支部书记。在组织的关怀和安排下，我很荣幸参加了市中青女班为期一个月的培训，全面系统的学习了党的最新理论成果和中共党史，实地参观考察了众多红色遗迹，从感性到理性上对自己进行了一次深刻的党性锤炼，自己的理论水平和思想觉悟有了明显的提高。通过学习，我深刻认识到进行个人党性分析，是提高党的战斗力、夯实党的执政基础的需要；是切实解决党员干部队伍中存的突出问题，造就坚持立党为公、执政为民的高素质干部队伍的需要。认真进行个人党性分析，查摆自己存在的不足问题，...
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