对工会的意见和建议多篇

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助。

工会的意和建篇一对见议

一、关于劳动关系和谐企业创建

开展劳动关系和谐企业创建活动，是推动建立互利双赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关

系的重要举措，职工对工会意见和建议。按说这是一项非常重要的工作。但实际的情形

是，企业老板不热情，企业工会不热心。和谐企业创建涉及到方方面面的事情，包罗万

象，要考核的指标内容很多，企业工会为了迎检要准备很多的材料，认为劳民伤财，又没

有激励的措施。文明单位创建就有激励的措施。按照等级标准分为 A、级AA 、级AAA 级。

其中，A准要求企：建立工会，依法工会；依法社会保；建级标业组织拨缴经费缴纳险费

立劳动合同制度、集体协商制度、职工民主管理制度、安全生产监察制度、劳动争议调解

制度和教育培训制度等。AA 准要求企：在达到级标业 A准的基上工人均工水平级标础职资

不低于上年度本市职工平均工资水平等。AAA 准要求企：在达到级标业 AA 准的基上级标础

职工人均工资水平不低于上年度本市在岗职工平均工资水平等。凡被命名为各等级劳动关

系和谐企业称号的企业享受不同等级优惠待遇，A关系和企，一年免于年级劳动谐业劳动

检。AA 关系和企，两年免于年，保障察机构不再其行日常级劳动谐业劳动检劳动监对进检

查。AAA 关系和企，两年免于年，保障察机构不再其行日常级劳动谐业劳动检劳动监对进

检查和专项检查，劳动保障行政部门和社会保险经办机构免于对其进行社会保险稽核。市

总工会对和谐企业创建达标单位给予一次性奖励，真正做到让业主有盼头、干部有想头、

职工有甜头。通过一系列机制的建设进一步推动劳动关系和谐企业创建工作，形成规范有

序、公正合理、互利双赢、和谐稳定的新型劳动关系。

二、关于工会组建工作

工会工作发展到现在，工会的组建工作应该不是当前工会的中心工作了，而仅仅是一项基

础性的工作。在前些年各地抓项目建设、招商引资，新建企业如雨后春笋，繁星点点，建

会工作当然首当其冲。那么自金融危机之后，企业之间竞争激烈，很多企业被淘汰出局，

名存实亡。那么我们的着重点就应该放在工会组织的规范化建设，特别是星级工会的建设

上来。引导企业工会发挥出实实在在的作用，让工会成为凝聚职工、发动职工、教育职工

的组织，这才是工会组建的目的所在，上级工会要为企业工会的发展创造条件。比如要为

企业工会经费的收缴工作提供良好的外部环境和政策机制，等等。

三、关于困难劳模生活补助问题

劳模困难生活补助从 20xx 年开始发放，至今已有四年了。0x 年6个发放18404 元，0x 年

6个发放22263 元，0x 年6个发放24087 元，xx 年4个发放14921 元。助的准按年均补标

200 元增加，xx 年1100 元，xx 年1300 元，xx 年又增加到1500 元。然从虽xx 年开始封顶

600 元，但一年下来一个人就要 7200 元。政府得担重，工会帮扶金也不起折，觉负资经腾

同时懈怠了困难劳模的创业斗志，座吃困难劳模救济金，失去了劳模的本来风采。比如我

区92 年劳模何燕，65 年生，原黄石市丝绸厂职工，获得市劳模时年仅 27 岁，94 年丝绸厂

买断，07 年42 岁就开始拿困难劳模生活补助，xx 年5268 元、xx 年7200 元、xx 年7200

元、xx 年7200 元，差不多 3万元了，今年我们办公室的小刘又报上来了，又是 7200 元，

我得吧有点不呀，就找她所在的社区和她本人了，真开了。因此我建觉这对头谈谈还谈议

在模救助的上，把握两点就可以了，一是困模施救助，由市工劳问题对难劳仅仅实临时总

会建立困难劳模数据库，县市区总工会将真正困难的劳模纳入数据库，并实施临时救助，

救助的标准可以适当高于一般困难职工，范文《职工对工会意见和建议》。二是由县市区

总工会将困难劳模的补充养老保险协调包办到位。

四、关于工会工作考核工作

目前正直年关，市总各个口子、各条线正在各县市区总工会和基层工会进行一年一度的考

核验收，年底工作千头万绪，忙工作收尾，忙明年谋划，等等。市总能否组织集中性考

“核，建会建制一起考核。市总编制《工会规范化建设考评办法》，通过刚性考核定档

”次，弹性考核定级别，建立起科学、规范、可操作的考评机制，使每个工会组织工作有

规范、对照有标准、奋斗有目标，让工会主席一上任就知道自己现在应该先干什么、必须

干什么，推动工会特别是新建工会组织尽快步入正常工作轨道。

五、关于工会经费的征收

搞工会工作再怎么搞，离不开工会经费；你再怎么行，就是离不开钱。有钱好办事。行政

事位工会的征工作，我区工会在去年与政府席会上已得到解决，区业单经费缴们总联经财

政将向区总工会独立账户足额划拨工会经费。难点是企业工会经费的征缴工作很难到位，

企业欠缴、少缴、不缴现象十分严重。尤其是我们城区国税部门更是没有压力和动力，他

只要完成市国税局下达的指任就行，因此企工会完全没有达到收尽收。我们标务业经费应

曾考像配工会理一，和区国税部商配一名工会征稽。但是们经虑过备协员样门协备经费员

难度很大，因为不是征稽的难度，而是区国税部门认为只是帮忙，只是完成上级国税部门

交办的任务，对区国税部门一点实惠都没有，5%的提成全部在市国税局，城区国税局顶多

是局长出去旅游一下。我们也没有能力来打点区国税局税源管理科的8位同志。这就需要

市总加强与市国税局的协调联系，研究出台一个新的激励政策。还有现在很多三产业的企

业也具有一定的规模，那么地税能否履行三产业企业工会经费代收任务，或者通过国税以

单管税的形式征收三产业企业的工会经费，也值得我们工会认真研究。

另外，这些年来，铁山因为小，也吃了不少亏，大部制改革，把我们的街道乡镇改没了；

面对那么多工会组织，我们只能按块块（也就是区域）、按条条（也就是行业）建立工会

联合会，来开展工会工作、覆盖工会工作。但是联合会没有经费呀，靠市总拨的 20xx 元

钱根本不够用。为了解决这个问题，我们铁山区总工会创新了非公企业工会经费委托联合

会管理的办法，并从中提取一定比例的经费来解决联合会工会活动经费问题，说是创新，

其是逼出来的法，上无政策依据来佐，下又要企理解支持，是着走。但是实办证业踩红线

仍然有部分企业不愿意进来、有的企业进来了又出去了，原因是联合会提取的比例有点

高。那么我们下一步就准备下调提取比例，化解这个新出现的难题，完善工会经费委托管

理机制。如果市总能够通过协调国税、地方工会协调企业，扩大工会经费的征缴面，那么

进入联合会委托管理的工会经费就越多，完全可以满足联合会日常活动经费的支出。同时

恳请市总通过工会联合会返还各企业工会经费。目前我们各个工会联合会正在摸底统计所

属企业签订委托书情况、工会经费是否足额征缴情况、企业工会账户是否独立工会经费是

否工会主席一支笔，我们区总工会汇总后将报送给市总财务部，以便市总在这方面给予帮

助。

工会的意和建篇二对见议

各市、县（区）党委，平潭综合实验区党工委，省委各部、委、办，省直各委、办、厅、

局、总公司党组（党委），各人民团体党组，各大学党委：

为深入贯彻党的十七届四中、五中全会精神，进一步做好新形势下职工群众工作，更好地

落实党的全心全意依靠工人阶级的方针，充分发挥工会在推动福建科学发展、跨越发展中

的重要作用，根据省委八届九次、十次全会的要求，现就加强和改进新形势下党对工会工

作领导提出如下意见。

一、加强和改进新形势下党对工会工作领导的重要意义、指导思想和基本要求

1、充分认识加强和改进党对工会工作领导的重要意义。工人阶级是我们国家的领导阶

，是社会主建和改革开放的主力，全心全意依靠工人是我党一持的根级义设军阶级们贯坚

本方针。工会是党领导的工人阶级的群众组织，是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带，

是国家政权的重要社会支柱，是职工合法利益的代表者和维护者。各级党委要从贯彻落实

科学发展观、提高党的执政能力、坚持立党为公执政为民的高度，充分认识加强和改进党

对工会工作领导的重要性，把更多的资源和手段赋予工会组织，把党政所需、职工所急、

工会所能的事更多地交给工会组织去办，努力推动我省工会工作提高到一个新水平。

2、进一步明确加强和改进党对工会工作领导的指导思想。全面贯彻党的十七大和十七届

四中、五中全会精神，深入落科学展，持全心全意依靠工人的根本方贯彻实发观坚阶级

针，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，引导全省各级工会自觉服从服务于全

省工作大局，不断扩大工会工作覆盖面，增强工会组织凝聚力，团结动员广大职工为福建

科学发展、跨越发展建功立业。

3、准确把握加强和改进党对工会工作领导的基本要求。把握工会工作的政治方向、指导

原则、方针政策和根本任务，实现党对工会工作的思想政治领导和组织领导；保障工会在

政治、经济和社会生活中的地位，充分发挥工会在组织职工、引导职工、服务职工、维护

职工合法权益中的重要作用；加强政策制定、干部选配、宣传舆论和关系协调等工作，为

工会工作创造良好的环境；支持工会从自身性质和特点出发，全面履行各项社会职能，依

照法律和章程独立自主、造性地开展工作。创

二、充分发挥工会在团结动员广大职工推动福建科学发展、跨越发展中的重要作用

1、组织职工当好福建发展主力军。各级工会要自觉地服从和服务于党和政府的工作大

局，围绕经济社会发展目标，以科学发展为主题，以加快转变、跨越发展为主线，广泛实

“ ”施为十二五规划建功立业劳动竞赛，努力把广大职工动员和组织到经济建设主战场上

“ ”来。深入开展创建工人先锋号活动，推动企业技术进步，增强企业自主创新能力，提高

企业核心竞争力，在深化改革、加快发展中充分激发广大职工的劳动热情和创造活力。大

力弘扬伟大的劳模精神和工人阶级的伟大品格，认真贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人

才、尊重创造的方针，为广大职工充分发挥主力军作用营造良好的社会氛围。

2“ ”、引导职工推进我省工人阶级知识化进程。各级工会要充分发挥大学校作用，加强职

工思想政治工作，按照建设社会主义核心价值体系要求，引导职工树立正确世界观、人生

观、价值观，增强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德修养。全面实施职工素质建

设工程，着力抓好岗位练兵和技术比武，深入开展企业文化、职工文化建设，努力培养知

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